【文章內(nèi)容簡介】 動出典型。通過開展“三學(xué)三比”（學(xué)先進，比貢獻；學(xué)知 識，比能力；學(xué)技能，比效率）、“金點子”等活動，培養(yǎng)了一批典型單位，新 雅、曙光等企業(yè)黨支部被評為溫州市非公企業(yè)先進黨組織；三是總結(jié)樹典型。在 加強非公企業(yè)黨建工作過程中，我們及時總結(jié)工作經(jīng)驗，予以推廣，如新雅集團 建立理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，黨支部書記參加董事會，共同研究重大問題，解 決職工反映的熱點、難點問題，分析發(fā)展對策，部署企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、治理等工作，為企業(yè)決策和解決存在的問題當(dāng)好參謀。在先進性教育活動中，新雅集團黨支部 :///3221788（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 以構(gòu)建和諧非公企業(yè)貫穿教育整個過程，通過學(xué)習(xí)加深對黨的方針政策的理解，加強對黨員先進性的理解，并能緊密結(jié)合實際，將黨員先進性的要求具體化，轉(zhuǎn) 化為新雅的語言。比如，在董事會、股東會黨員中，提出“四句話”：為國家作 貢獻，為企業(yè)求發(fā)展，為客戶盡責(zé)任，為員工謀福利。在職工黨員中提出“四個 好”：在企業(yè)做一名好職工，在家庭做一名好兒女，在社會做一名好公民，在黨 內(nèi)做一名好黨員。并且提煉出黨員先進性“五要五不要”的具體要求：要黨性、不要惰性；要精品，不要次品；要拼搏，不要蠻干；要創(chuàng)新，不要守舊；要守法，不要違紀(jì)。這些做法和經(jīng)驗，不僅受到全縣非公企業(yè)黨建工作的表揚，而且被省 委組織部采納并在全省予以推廣。五、抓作用，提高戰(zhàn)斗力 非公企業(yè)黨組織如何提高戰(zhàn)斗力，主要取決于在構(gòu)筑和諧非公企業(yè)中是否有 所作為，有所為就有地位，有所為就有戰(zhàn)斗力。各黨組織圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，開 展“亮黨員身份，為黨員增輝，為企業(yè)增效”主題實踐活動，充分發(fā)揮黨組織的 核心作用，有力推進了企業(yè)發(fā)展。一是發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，協(xié)調(diào)企業(yè)各方關(guān)系。堅持把構(gòu)筑和諧企業(yè)作為黨建工作的著力點，發(fā)揮黨組織思想政治工作優(yōu)勢和群 眾工作優(yōu)勢，引導(dǎo)企業(yè)妥善處理好業(yè)主與員工、員工與員工、企業(yè)與社會、企業(yè) 與自然的關(guān)系，加快推進企業(yè)發(fā)展。建立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員承諾制 和黨員“亮牌”服務(wù)，力求把每個黨員放到最能發(fā)揮個人專長的崗位上來，為黨 員發(fā)揮作用搭建平臺；二是實施“黨員人才”工程，增強企業(yè)發(fā)展活力。積極探 索黨管人才原則在企業(yè)的實現(xiàn)途徑，切實加強“聚才興企”工作，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，努力把非黨人才培養(yǎng)成為黨員，把 :///3221788（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 黨員人才培養(yǎng)成為治理骨干，為企業(yè)發(fā)展提供人才資源保障；三是為職工辦實事 解難題，構(gòu)建企業(yè)與員工和諧關(guān)系。在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，黨組織積極幫助職工解 決密切關(guān)注的問題，最大限度地維護職工合法權(quán)益，讓廣大職工在真正得到實惠 中體現(xiàn)到黨組織的關(guān)心和暖和；四是加強企業(yè)文化建設(shè)，增強企業(yè)發(fā)展軟實力。堅持把黨建文化作為企業(yè)文化的核心文化，通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、培養(yǎng)知識 型員工活動，積極發(fā)展健康向上的企業(yè)文化，形成“人人學(xué)習(xí)，主動學(xué)習(xí)，善于 學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)”的理念，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，營造健康、祥和、溫馨的文 化氛圍，滿足員工求知、求美、求樂的精神文化需要。（二）20年工作思路一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo) 以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞構(gòu)筑和諧非公企業(yè)，更新理念，整合 資源，創(chuàng)新載體，完善機制，全面提升我鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作水平，著力構(gòu)筑與 企業(yè)發(fā)展聯(lián)動的黨建工作新機制，探索新形勢下非公企業(yè)黨組織促進和諧企業(yè)建 設(shè)的新途徑，“抓黨建、筑和諧、促發(fā)展”氛圍更加深厚，有力地促進非公企業(yè) 和諧發(fā)展。二、工作內(nèi)容和措施開展“五個一”主題活動，即開展一次非公有制企業(yè)黨支部書記座談會、建設(shè)一批非公有制企業(yè)黨員示范崗、開展一次企業(yè)黨員“亮身份、促發(fā)展”實踐 活動、開展一次“五好”支部回頭看活動、開展一次非公有制企業(yè)黨建文化大匯 演。通過開展“五個一”活動，使鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨組織和黨員發(fā)揮“五促（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 進五帶頭”作用。即促進黨的路線方針、政策和國家法律、法規(guī)貫徹；促進企業(yè) 的精神文明建設(shè)；促進職工提高素質(zhì)；促進企業(yè)依法經(jīng)營；促進企業(yè)健康發(fā)展，全面引導(dǎo)黨員帶頭樹立正確的理想信念，在企業(yè)三個文明建設(shè)中發(fā)揮模范作用； 帶頭做思想政治工作和群眾工作，維護職工合法權(quán)益；帶頭遵紀(jì)守法；帶頭完成 生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)；帶頭學(xué)習(xí)科技文化，不斷提高素質(zhì)。為了確?！拔鍌€一”主題活動取得實效，具體要抓好三個方面工作： 一是創(chuàng)新組織體系。首先是積極改革企業(yè)黨組織設(shè)置模式。按照“黨支部建 在車間，黨小組建在工段或流水線，黨員示范崗在崗位上”的要求，爭取有條件 的黨支部升格為黨總支、黨委；其次是進一步完善黨建工作指導(dǎo)員選派制度，使 選派非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員形成制度化、規(guī)范化；再次是加強非公企業(yè)黨組織 書記隊伍建設(shè)，使書記真正發(fā)揮非公企業(yè)黨建工作“領(lǐng)頭雁”作用。二是創(chuàng)新活動載體。首先是積極實施“三培養(yǎng)、兩推進”計劃?！叭囵B(yǎng)”就是企業(yè)黨組織要重視把企業(yè)科技治理骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成科技骨 干，把黨員科技治理骨干培養(yǎng)成高級治理人員；“兩推薦”就是把黨員生產(chǎn)經(jīng)營 骨干推薦為班組長，把黨員中層治理骨干推薦為治理決策人員，同時，積極開展“一區(qū)雙崗”（黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范崗）、“金點子”、“每月 三星”等活動，使黨員成為促進和諧企業(yè)發(fā)展的中堅力量。其次是做到“四個結(jié) 合”，即搞好生產(chǎn)經(jīng)營與黨建工作相結(jié)合，促進企業(yè)發(fā)展；提高黨員政治素質(zhì)與 提高崗位技能相結(jié)合，抓好黨員教育；堅持原則與講究策略相結(jié)合，化解勞資矛 盾，維護企業(yè)穩(wěn)定；黨的活動與企業(yè)文化相結(jié)合，促進企業(yè)文化和精神文明建設(shè)。再次是建立鎮(zhèn)三套班子、部門單位領(lǐng)導(dǎo)與非公企業(yè)黨組織結(jié)對共建活動制度，幫（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營活動中的實際困難和難題。同時，開展專題教育活動。利用 黨校等學(xué)校陣地，采取“請進來，走出去”的辦法，有計劃、有針對性地組織企 業(yè)主進行培訓(xùn)，切實加強對企業(yè)主的思想政治、法制意識、科學(xué)治理、和諧發(fā)展 等方面的教育，引導(dǎo)他們樹立和科學(xué)發(fā)展觀，強化責(zé)任意識，提高經(jīng)營治理能力，為構(gòu)建和諧企業(yè)創(chuàng)造良好條件。三是創(chuàng)新工作機制。首先要建立健全非公企業(yè)黨建工作臺帳、黨建工作信息 卡，建立非公企業(yè)黨組織書記激勵機制，每年發(fā)給固定的獎勵津貼，激發(fā)他們的 工作積極性；其次要全面推行培優(yōu)目標(biāo)責(zé)任制，公開推薦黨外優(yōu)秀分子，每位支 部委員每年要落實35 名推優(yōu)對象，結(jié)對培養(yǎng)；再次要引導(dǎo)企業(yè)主在招上員工時 優(yōu)先招聘黨員員工，在精簡員工時優(yōu)先保留黨員員工。同時，搭建黨組織與企業(yè) 主的溝通平臺，積極探索建立“黨組織董事會理論學(xué)習(xí)聯(lián)合會議”制度，企業(yè)黨 組織通過定期召開聯(lián)合學(xué)習(xí)會，向企業(yè)董事會成員宣傳黨的方針政策，提出企業(yè) 發(fā)展的意見建議，增進黨組織與企業(yè)間的溝通和聯(lián)系。企業(yè)黨組織要調(diào)動全體員 工的創(chuàng)業(yè)熱情和生產(chǎn)積極性，真心為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，進而贏得企業(yè)主對黨建工作 的信任和支持。三、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。一要統(tǒng)一思想，熟悉到位，把此項工作納入目標(biāo)考核責(zé)任制，落實到單 位，責(zé)任到人。二要及時調(diào)整，優(yōu)化黨組織的設(shè)置模式，加強黨組織對工青婦等群團組織的 領(lǐng)導(dǎo)，形成黨建、工建、團建整體推進的“大黨建”工作格局；制訂和落實一系（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 列的企業(yè)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制和獎懲措施。建立健全“三會一課”制度、黨員承 諾制、民主生活會制度、黨務(wù)公開制度等，加大“隱型”黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)力 度；主動與企業(yè)主溝通協(xié)調(diào)，爭取企業(yè)主對黨建工作的支持。三要廣泛宣傳，營造良好的工作氛圍。要充分發(fā)揮有線電視、網(wǎng)站等媒體的 作用，加大對非公黨建工作的宣傳報道，并注重及時總結(jié)、宣傳先進典型和成功 經(jīng)驗，充分激發(fā)各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力在全社會營造良好的非 公黨建工作氛圍。第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)非公黨建工作總結(jié)及計劃鄉(xiāng)鎮(zhèn)非公黨建工作總結(jié)及計劃 今年以來，鎮(zhèn)委將非公有制經(jīng)濟組織黨建工作作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”，拓展黨建工作新領(lǐng)域，提升黨建工作整體水平的一項重要工作來抓。在實踐中，認(rèn)真貫徹縣委非公有制經(jīng)濟組織黨建工作會議精神，以“抓黨建、筑和諧、促發(fā) 展”為核心，以健全完善非公有制經(jīng)濟組織黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制為突破，以建設(shè)高 素質(zhì)的黨務(wù)工作者隊伍為切入，全面加強非公有制經(jīng)濟組織黨建工作，促進了非 公有制經(jīng)濟的健康快速發(fā)展。目前，全鎮(zhèn)共組建各類形式的非公有制經(jīng)濟組織黨 支部82 家，現(xiàn)有黨員1037 名，今年非公有制企業(yè)共發(fā)展黨員168 名?，F(xiàn)將有關(guān) 情況總結(jié)如下：（一）20年工作總結(jié) 20年黨建主要圍繞構(gòu)建和諧非公企業(yè)，更新理念，整合資源，創(chuàng)新 載體，積極探索建立與企業(yè)發(fā)展聯(lián)動推進的黨建工作新機制，實現(xiàn)黨建工作與企 業(yè)發(fā)展“雙贏”目標(biāo)，有力地促進非公企業(yè)和諧發(fā)展。一、抓網(wǎng)絡(luò)，擴大覆蓋面 抓好非公企業(yè)黨組織的創(chuàng)建工作，是搞好非公企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)和前提。在組建黨組織中，我們根據(jù)黨員3 名以上和固定職工100 名以上的企業(yè)要有黨組 織、固定職工50 名以上的企業(yè)要有黨員的要求，突出工作重點，打破常規(guī)“搭 架”的工作思路，狠抓組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，針對不同情況，采取三種方式組建黨組織。:///3221788（使用請雙擊刪除頁眉文字）專業(yè)好文檔為您傾心整理，謝謝使用 一是單獨組建。凡是有3 名以上正式黨員、生產(chǎn)較為穩(wěn)定的企業(yè)，都要建立黨支 部；二是聯(lián)合組建。對一些規(guī)模較小、黨員偏少、不具備單獨建立黨組織條件的 企業(yè)，要求他們與同行業(yè)或地域鄰近的企業(yè)聯(lián)合建立跨企業(yè)的聯(lián)合黨支部。三是 掛靠組建。對僅有個別黨員但又不便與其他企業(yè)建立聯(lián)合支部的企業(yè)，要求他們 把組織關(guān)系掛靠到鎮(zhèn)企業(yè)主管部門黨組織，待黨員人數(shù)達到符合建立黨支部條件 后，再單獨建立黨支部。到目前為止，已建立非公企業(yè)黨組織84 個，其中黨總 支3 個，單獨支部75 個，聯(lián)合支部6 個，非公企業(yè)黨員1037 人，正式黨員3名以上企業(yè)黨組織的組建率、固定職工100 名以上企業(yè)黨組織的組建率、固