公司員工胸卡管理規(guī)定(編輯修改稿)
2024-10-13 12:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 佩戴胸卡，并由行政部負責追蹤考核工作。未佩戴胸卡者每月第一次進行提醒，第二次起每次罰款50元。對多次未佩戴胸卡者第三次(不含)以上者，除處罰本人外，主管領導負連帶責任，一并罰款50元。八、員工胸卡不得轉借他人，違者罰款50元。九、利用員工胸卡在外作不正當?shù)氖虑槎鴶墓久u者，將視情節(jié)輕重予以嚴肅處理。公司員工牌證管理辦法第一條 為創(chuàng)造嚴謹、有序的工作環(huán)境，強化崗位意識和責任意識，提高員工工作責任心和辦事效率，樹立良好的公司形象，特制訂本管理辦法。第二條本管理辦法適用于公司除食堂、保潔等后勤人員外的所有員工。第三條員工牌證分為工作證、胸牌和崗位牌三種，其中：管理人員配發(fā)工作證，全體員工均配發(fā)胸牌，所有坐班制員工均配發(fā)崗位牌，收費員根據(jù)收費現(xiàn)場情況另行制作崗位牌。第四條 工作證和胸牌上除員工照片外，印制員工的姓名、崗位名稱、所屬部門，政治面貌為中共黨員的應特別注明。崗位牌的內(nèi)容除標明胸牌已載的內(nèi)容外，還可印制公司的戰(zhàn)略方針，彰顯公司的企業(yè)文化。第五條 員工工作證為證明公司員工身份所用,用于某些對外場合需要。員工在參加公司集體活動或其它需要佩戴胸牌的場合，以及運營一線員工在工作時間內(nèi)，應佩帶胸牌。胸牌應懸掛于胸前，不得以其它衣物相遮蓋。員工在辦公室、收費崗亭工作時,應擺放崗位牌。崗位牌應擺放于辦公桌顯著位置，收費人員崗位牌應置于收費窗口顯著位置。第六條 公司機關員工掛、擺牌情況由人力資源部負責檢查和記錄, 運營管理公司員工掛、擺牌情況由運營管理公司人力資源部和各征費管理所負責檢查和記錄，并對員工未佩帶胸牌和未按要求放置崗位牌有進行提醒的義務，并接受公司人力資源部的檢查監(jiān)督。第七條 對經(jīng)提醒仍不掛牌上崗的，將與績效考核相掛鉤，具體考核辦法另行規(guī)定。第八條 人力資源部會同運營管理公司負責員工工作證、胸牌和崗位牌的設計、制作、發(fā)放等管理。第九條員工在離開公司或崗位變動時，應將配發(fā)的工作證、胸牌和崗位牌上交人力資源部。工作證、胸牌和崗位牌由于員工個人原因遺失或非正常損壞的，應在兩個工作日內(nèi)書面申請補辦，制作費用由個人承擔，工作證遺失的，應在市級以上黨報刊登遺失啟事，相關費用由個人承擔。員工由于部門調(diào)動或職位變更原因需更換 工作證、胸牌和崗位牌的，由公司
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