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正文內(nèi)容

城市商業(yè)銀行打造合規(guī)文化品牌的思考1范文(編輯修改稿)

2024-10-13 11:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 是40%的純酒精加上60%的無礦物水,最初作為醫(yī)藥和火藥的必需品起源于俄羅斯。18世紀(jì)蒸餾技術(shù)和過濾技術(shù)的局部發(fā)展和19世紀(jì)全球消費市場的巨大需求成就了部分奢侈品牌。隨著設(shè)備、技術(shù)的全面發(fā)展、擴散以及學(xué)院研究的進(jìn)步,伏特加開始走向從奢侈品到必需品的回歸之路。然而,既已得勢的壟斷企業(yè)們并不甘心就此而失去壟斷利潤,早已開始并正加緊營銷攻勢,強化洋酒行業(yè)早已怨聲載道的不正當(dāng)競爭手段,建立市場壁壘,竭力維持其領(lǐng)導(dǎo)地位。俄羅斯伏特加已經(jīng)達(dá)到了壟斷酒類市場的地位,但是瑞士人以絕對的自信開創(chuàng)了“絕對伏特加”,絕對的純凈水釀制!當(dāng)然,這不是一種盲目的自信,這是有根據(jù)的,瑞士人深知從原料、釀酒技術(shù)上超越不了俄羅斯的伏特加,但是我他相信自己可以做得更好。采用單一的、當(dāng)?shù)氐脑牧狭罱^對伏特加公司可以全面的掌握生產(chǎn)中的一個細(xì)節(jié),從而確保每一滴伏特加都能達(dá)到絕對頂級的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),甚至包括絕對伏特加的完美酒瓶——瑞典古老藥瓶的靈感再現(xiàn)——也是在蒸餾廠附近產(chǎn)生的,酒瓶制造時,特別選用了含鐵量較低的原材料,以保證其晶瑩剔透,而在裝瓶之前,每個酒品也必須得到清洗。從硬性條件上得到了保證,絕對伏特加又走一條感性訴求的道路,通過廣告的力量,運用文化品牌的宣傳,使其產(chǎn)品迅速走紅。他宣揚品牌的手段很獨特,只要你能看到的地方就會有完美的絕對伏特加的酒瓶子,比如說酒瓶在水面上的投影,酒瓶在人的特別的口型上,酒瓶在天橋上等等,有的地方如果不仔細(xì)看的話根本不會領(lǐng)悟他的意思,這是絕對吸引人的眼球,絕對讓你驚嘆不止的。通過大膽的想像和實踐,絕對伏特加在情感上引起人們的共鳴,從而在硬件和軟件上絕對征服顧客。他通過一種富有創(chuàng)造性的廣告向人們宣揚只要你能想得到的地方,就會有絕對伏特加。這也許就是絕對伏特加能夠?qū)⑽幕蛩剡\用與品牌打造上,從而在俄羅斯伏特加的市場上開創(chuàng)自己的絕對伏特加的原因吧。雖然這個例子是運用文化品牌宣傳產(chǎn)品的,但是其原理就是將文化寓于品牌宣傳中,只要你想得到的地方就會有我的存在,這一品牌打造的原理是同樣可以運用于城市文化品牌建設(shè)的。同時,他教會我們?nèi)绻缬布蠑巢贿^競爭對手,但我們可以從軟件上突破。(四)打造黃石文化品牌的對策宣傳環(huán)境保護措施,打造綠色城市環(huán)境是城市的眼睛,所以,打造城市文化品牌,環(huán)境很重要,所以黃石市政府要結(jié)合哥本哈根會議上提出的低碳精神,嚴(yán)格限制礦產(chǎn)冶煉的排所以黃石市政府應(yīng)出臺相應(yīng)的地方性法律法規(guī)污量,對礦冶開采做出限制,防止地面塌陷。同時嚴(yán)禁開采時利用各種化學(xué)物品,污染農(nóng)田和地下水,實現(xiàn)綠色產(chǎn)出,打造綠色城市。宣揚品牌的力量,打造地域礦冶文化品牌是具有特定內(nèi)涵知名和美譽的標(biāo)識是智慧與精神的載體,所以作為礦冶城市的黃石,要大力宣揚礦冶文化,構(gòu)建城市主題文化,彰顯城市特色——礦業(yè)城市。繼續(xù)發(fā)揚礦冶文化蘊含的“艱苦奮斗、求真務(wù)實、創(chuàng)新爭先”的城市精神,實現(xiàn)城市文化的可持續(xù)發(fā)展,提高城市競爭力。發(fā)展礦冶文化旅游業(yè)除了銅綠山遺址外,區(qū)的古礦冶遺址還有花爐山、銅山口、獅子山銅礦、葉花香銅礦遺址等。此外,礦山公園還有“黃石地毛主席雕像”、“亞洲第一天坑”、“石海綠洲”、“礦冶峽谷”、“礦業(yè)博覽”、“井觀。這一系列的旅游景觀,群集狀況好,地域組合好,旅游業(yè)的發(fā)展條件得天獨厚。所以,黃石市政府應(yīng)依托礦冶資源的有利條件大力發(fā)展旅游業(yè),同時促進(jìn)第三產(chǎn)業(yè)服務(wù)業(yè)的發(fā)展。借助礦冶文化,形成共享品牌意識開辟專題博物館,通過博物館展示礦業(yè)工人的精神風(fēng)貌,以突出礦業(yè)工作區(qū)的看歷史感和厚重感,同時激發(fā)社會參與感和認(rèn)同感。二是公共休息空間模式,在礦冶工業(yè)舊址上建造一些公眾可以參與的游樂設(shè)施,作為人們休閑和娛樂的場所。三是工業(yè)旅游與購物旅游相結(jié)合的綜合開發(fā)模式。四是工業(yè)博覽與商務(wù)旅游開發(fā)模式。五是將礦冶工業(yè)遺產(chǎn)改造為創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、現(xiàn)代藝術(shù)區(qū),用以闡釋現(xiàn)代藝術(shù)、大型雕塑、裝置藝術(shù)等??傊?,借助礦冶文化,形成一系列的礦冶文化共享品牌,從而走出去。運用廣告的力量,形成地域特色借鑒絕對伏特加宣揚自已品牌的手段,運用創(chuàng)意的廣告文化,將礦冶文化作為一個基礎(chǔ),宣傳自己的城市文化品牌,形成品牌文化的輻射帶,將城市文化品牌打出去。五、結(jié)束語品牌傳遞的是一種精神,一種區(qū)別于競爭對手的特色,沒有品牌的競爭是無力的競爭,沒有品牌的市場是脆弱的市場,沒有品牌的企業(yè)是危險的企業(yè),那么,沒有品牌的城市將會是沒有生命力的城市。所以,還等什么呢,快點打造自己的城市文化品牌吧。第三篇:對加強商業(yè)銀行合規(guī)信貸文化的思考合規(guī)信貸文化,是指商業(yè)銀行在信貸實踐活動中形成的、信貸人員普遍認(rèn)可并共同遵守的信貸經(jīng)營管理的行為規(guī)范和價值理念的總和。它是商業(yè)銀行與客戶之間形成互信互惠良性發(fā)展的助推器;是促進(jìn)商業(yè)銀行信貸管理、提高信貸質(zhì)量、創(chuàng)新信貸產(chǎn)品的內(nèi)在動力。它具有四個功能,即對商業(yè)銀行員工的思想、文化的整合功能,對商業(yè)銀行員工的激勵功能,對商業(yè)銀行員工的約束功能,對商業(yè)銀行形象的塑造功能。信貸業(yè)務(wù)是商業(yè)銀行最重要的資產(chǎn)業(yè)務(wù)。調(diào)整優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),把增量信貸風(fēng)險有效控制住,使存量信貸風(fēng)險盡可能地得到化解,是事關(guān)商業(yè)銀行長遠(yuǎn)穩(wěn)健與持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略抉擇。因此,加強信貸合規(guī)文化建設(shè),就必須堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的信貸工作理念,這是因為:“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”,就是要用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)和規(guī)范信貸經(jīng)營管理活動,確立資本、效益和風(fēng)險綜合平衡的經(jīng)營理念,以持續(xù)的盈利能力和優(yōu)良的資產(chǎn)質(zhì)量推動信貸業(yè)務(wù)的持續(xù)健康快速發(fā)展;“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”,就是要不斷強化資本約束,規(guī)范信貸業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展;“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”,就是要堅持依法合規(guī)經(jīng)營,堅持從嚴(yán)治行。以往在金融領(lǐng)域發(fā)生的一系列經(jīng)濟案件和信貸違法違規(guī)違紀(jì)案件證明,依法合規(guī)經(jīng)營不僅是規(guī)范經(jīng)營行為的需要,是有效防范風(fēng)險的需要,更是商業(yè)銀行持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求。近年來,全國農(nóng)行系統(tǒng)的信貸工作認(rèn)真貫徹落實總行制定的“信貸新規(guī)則”,信貸各項管理制度不斷完善,業(yè)務(wù)流程更加合理,按權(quán)限、按流程、按制度辦理信貸業(yè)務(wù)正在成為全行信貸從業(yè)員工的自覺行動,基礎(chǔ)管理工作更加扎實,業(yè)務(wù)經(jīng)營日趨規(guī)范,發(fā)展日趨理性,與此同時,信用風(fēng)險、操作風(fēng)險、市場風(fēng)險、法律風(fēng)險和信譽風(fēng)險在規(guī)范化管理的前提下,被較好的識別、量化和化解,基本上實現(xiàn)了“橫向平衡制衡”和“縱向權(quán)限制約”的運作機理。但是,我們還必須清醒地看到,由于對“信貸新規(guī)則”還存在認(rèn)識上的差異或不足,加之執(zhí)行力度不一樣,因而還存在這樣或那樣的問題。一是在市場定位上貪大求全,對信貸客戶的選擇缺乏科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)。由于普遍缺乏深入細(xì)致和具體量化的市場分析,不是根據(jù)自身的特點、經(jīng)營管理水平和風(fēng)險控制能力來選擇適合自己的客戶,而是一味地追求規(guī)模大、排名前、實力強的客戶,常常在少數(shù)目標(biāo)客戶上“扎堆”。二是缺乏系統(tǒng)的分析工具、管理流程和信息系統(tǒng)。由于對客戶進(jìn)行風(fēng)險分析和市場價值判斷的時候,大多采用定性的、經(jīng)驗的分析方法,信貸分析處于較低水平。三是與制度建設(shè)相比,制度教育相對滯后,部分員工的制度觀念需要進(jìn)一步更新,一些制度還沒有被員工理解和掌握,“不知不覺”中違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象時有發(fā)生,反映在貸款調(diào)查環(huán)節(jié),還存在著貸款調(diào)查流于形式、調(diào)查報告質(zhì)量不高,貸款調(diào)查手段滯后、形式單一,對貸款企業(yè)的財務(wù)信息真實性的甄別能力較差,對擔(dān)保企業(yè)的擔(dān)保能力分析判斷不準(zhǔn)等;反映在貸款審查環(huán)節(jié),還存在著抵押物未辦理保險,抵押物存在較大潛在風(fēng)險等不規(guī)范的現(xiàn)象;反映在貸后管理環(huán)節(jié),還存在著未落實限制性條款,借款人未按規(guī)定用途使用信貸資金,未按規(guī)定進(jìn)行貸后檢查,對客戶出現(xiàn)的各種信貸風(fēng)險預(yù)警信息未及時報告、反饋,未嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營主責(zé)任人責(zé)任移交制度等。四是在一些部門、一些單位、一些崗位仍然存在著制度執(zhí)行不力、有章不循的問題。制度規(guī)定往往建立在效益、效率與風(fēng)險控制的平衡點上,部分同志偏面地認(rèn)為有些制度規(guī)定影響了辦事效率,增加了經(jīng)營成本,執(zhí)行制度不積極、不主動、不到位。五是對內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)的問題重視不夠,存在著頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳問題。往往是在甲處發(fā)現(xiàn)的問題甲處整改,形成今天在這里查出來的問題,明天在其它單位仍然能夠找得到,不能舉一反三。六是社會環(huán)境對信貸工作壓力有增無減。全國金融系統(tǒng)中大案要案不斷,出現(xiàn)了大案要案由管理層向操作層轉(zhuǎn)移,由外部作案向內(nèi)部或內(nèi)
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