【文章內(nèi)容簡介】 好繼承與創(chuàng)新的關系。創(chuàng)新方式方法，使工作成果的鞏固提高始終處于一種遞進擴張的狀態(tài)。五是形象樹立好。要勤于學習樹形象，打牢理論基礎，才能有所作為。要嚴格自律樹形象，做工作思路的踐行者，不做中轉站；做工作措施的帶頭人，不做空談家；做教學業(yè)務的同行者，不做“旁觀者”；做教師職工的貼心人，不做傳聲筒；做遵章守紀的示范者，不做“局外人”。六是環(huán)境改善好。在內(nèi)部環(huán)境上要協(xié)調(diào)干群之間的關系，努力營造全心謀事，熱心做事，舒心干事的工作環(huán)境。外部環(huán)境上，積極加強對外聯(lián)系，融洽關系，借力借勢，加快學校發(fā)展。三、注重工作實效，同心協(xié)力抓落實全系統(tǒng)干部教職工要對自身工作再認識，縱比找優(yōu)勢，橫比找差距，增壓力，煥發(fā)動力，凝聚合力，抓好工作落實。第三篇：加強領導干部作風建設年活動方案永合中學開展加強“領導干部作風建設年”活動方案為了更好地貫徹落實東教黨發(fā){2007}6號文件《關于在全縣教育系統(tǒng)開展加強領導干部作風建設年活動的方案》通知精神和有關要求，結合我校支部實際，特制定本方案。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，按照胡錦濤總書記的“八個方面良好風氣”、“八個堅持，八個反對” 和“兩個務必”的要求，切實加強學習作風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風建設，努力實現(xiàn)學校中層以上干部作風、黨風廉政建設和校風建設進一步轉變，為構建和諧校園提供有力的組織保證，為學校精神文明建設和教育教學質(zhì)量的提高做出應有的貢獻。二、活動內(nèi)容在全校中層以上干部中開展“領導干部作風建設年” 活動。三、活動安排整體活動分學習動員階段、自查自糾階段、整改提高階段三個階段進行。（一）、學習動員階段（2007年4月1日至6月30日）成立組織，制定方案。本活動由黨支部牽頭，由支部書記王茂啟同志任組長，組員由五人組成；制定本方案之后，經(jīng)黨支部通過后組織實施。宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想。在接到上級黨委通知后，組織全休黨員及中層以上干部認真學習東教黨發(fā)[2007]6號文件，認真討論，使廣大領導干部進一步明確開展“領導干部作風建設年” 活動的重要意義，統(tǒng)一思想認識，使每名同志都能自覺主動投入到作風建設年活動中，取得預期效果。廣泛學習，提高認識。學習內(nèi)容有：胡錦濤總書記的重要講話；鄧小平、江澤民同志有關加強領導干部作風建設的重要講話；上級下發(fā)的有關文件。學習方式方法有：集中與分散結合；學習中要有學習筆記；寫體會文章；要有中心發(fā)言及稿件。學習要求：要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學習，切實解決思想認識問題，解決作風問題，解決實際工作中的問題。（二）、自查自糾階段（7月1日至8月30日）根據(jù)在全體黨員干部隊伍不同程度地存在的問題，認真搞好自查自糾活動，具體要求如下：學校領導干部要針對作風建設的不同側重點開展調(diào)查研究，要總結出作風建設存在的問題，表現(xiàn)特點，問題的根源，尋找解決問題的方法和對策，要形成調(diào)研報告，為深入開展好自查自糾工作做好準備。認真進行自查自糾。要以照胡錦濤總書記的干部作風建設存在的“八個問題”，聯(lián)系領導班子中干部自身實際，著重從思想作風、工作作風、領導作風和生活作風五個方面進行查擺，進一步增強思想政治素質(zhì)，轉變作風，堅持黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，努力踐行中央倡導的“八個方面”的良好風氣。召開民主生活會，在廣泛調(diào)研、認真自查自糾的基礎上，黨支部主持召開民主生活會，做到在會前充分征求各方人士的意見，形成書面材料，擺清問題，深刻剖析在作風建設方面存在的問題及表現(xiàn)，問題的原因，廣泛開展批評與自我批評。會后，要在適當范圍內(nèi)通報民主生活會情況，并做好總結工作。（三）、整改提高階段（9月1日至11月30日）對查擺出來的問題，要認真研究制定本單位領導班子和領導干部個人整改措施，要落實整改責任，限期進行整改。對群眾意見較大、問題突出的要進行專項整改，整改措施要在適當范圍內(nèi)公示。制定的整改措施要以規(guī)章制度的形式固定下來，進一步推進加強領導干部作風的長效機制建設。要讓人民群眾和全社會切實感受到作風建設的成效。達到以領導干部作風建設，帶動校風、促進教風，增強學風建設的目標，努力辦人民滿意的教育。四、保證措施加強領導干部作風建設活動在縣局黨委領導下，我校黨支部把此次活動做為一件大事來抓，保證做到加強領導，責任落實到位，注重實效，不走過場，真正達到全體黨員、全體干部受到教育的目的。永合中學黨支部第四篇：干部作風建設年方案“干部作風建設年”活動實施方案一、指導思想堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹胡錦濤總書記在中紀委三次全會上的重要講話精神，按照機關黨委統(tǒng)一部署，全面加強黨員干部思想作風、學風、校風、工作作風、領導作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決我校干部中不利于教育改革發(fā)展穩(wěn)定的問題，使學校真正成為為學生服務、為家長服務、為區(qū)域經(jīng)濟建設服務的人民滿意的全國名校。二、目標要求（一）思想更加統(tǒng)一。廣大黨員干部加強作風建設和執(zhí)行力建設的自覺性和主動性不斷增強。（二）作風明顯轉變。廣大黨員干部在思想作風、學風、校風、工作作風、領導作風等方面的問題真正得到解決。（三）黨員干部率先垂范。黨員干部的示范表率作用充分發(fā)揮，政治堅定、勤奮好學，心系百姓、真情為民，真抓實干、開拓創(chuàng)新，民主和諧、團結協(xié)作，道德高尚、清廉節(jié)儉的形象進一步確立。（四）機制逐步健全。廣大黨員干部加強作風建設和執(zhí)行力建設的長效機制進一步形成，并不斷完善。（五）績效不斷提升。服務質(zhì)量明顯改善，服務水平日益提高，爭先進位的氛圍不斷強化。（六）人民群眾滿意度不斷提升。學生、家長、教職員工、社會對學校的認可程度與滿意率不斷提高，學校社會知名度不斷攀升。三、實施步驟（一）宣傳發(fā)動，提高認識階段（2011年4月8日——5月30日）制定實施方案。建立領導小組，制定實施辦法和工作計劃。進行動員部署。召開