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正文內(nèi)容

讀后感現(xiàn)代行政倫理學(xué)研究的新開拓(編輯修改稿)

2024-10-01 03:48 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 平作為自己研究的一個重大課題。 在闌釋公共行政的缺陷的救治,提出公共行政的倫理化方案時,作者把視角更多地投向現(xiàn)行公共行政的現(xiàn)實問題,分析其產(chǎn)生的原因,研究其存在的問題,提出其解決的方法,在作者看來,充分肯定人的價值以及人的價值觀念的作用,是“超越官僚制”的根本途徑,只有這樣,才能夠把行政權(quán)力的運行建立在道德基礎(chǔ)上。在“公共選擇”理論指導(dǎo)下的(更多精彩文章來自“秘書不求人”)“重塑政府”改革,惟一一條正確的思路是將價值理念引入政府及其公共行政中,走公共行政道德化之路。 對于公共行政道德化的暢想,作者更是進(jìn)行了特別詳盡而深入的釋解。反思篇與暢想篇敘議結(jié)合、縱橫相間、理論聯(lián)系實際的釋論方法,更是有助于讀者深入理解建造公共行政的道德框架的內(nèi)容。 三、深入淺出,實踐性強。 公共行政作為一門獨立的新興學(xué)科,重視自身的價值取向,特別是道德取向,這是公共行政管理實踐發(fā)展的必然要求。 《尋找》一書為公共行政道德化提出了兩個基本向度。議事制度和體制層面的道德化,即在制度安排上有著道德化的合理規(guī)范,包含著道德實現(xiàn)的保障體制;同時能對行政人員道德修養(yǎng)的提高有著激勵作用。二是行政人員個體側(cè)面的道德化,即要求行政人員以道德主體的面目出現(xiàn),在行政行為中從道德的原則出發(fā),貫穿著道德精神。公正地處理行政人員與政府的關(guān)系、與同事的關(guān)系和與公眾的關(guān)系。這兩個基本向度是對立統(tǒng)一的,張康之教授認(rèn)為,沒有制度的道德化,行政人員個體的道德是不穩(wěn)定的,但如果沒有行
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