廠職代會關(guān)于職工培訓工作的報告總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-28 21:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 技術(shù)學習活動。全廠基層單位開辦業(yè)余培訓班157個，培訓職工16248人天。三四級單位舉辦各類技術(shù)比賽216場次，參加人數(shù)達6400人；開展經(jīng)常性的崗位練兵、技術(shù)分析和知識競賽等活動3560場次，參加人員85200多人次，全廠95％以上的職工參加了技術(shù)學習。群眾性的崗位練兵和技術(shù)比賽活動，蓬勃發(fā)展。五小成果創(chuàng)新活動，青年創(chuàng)新創(chuàng)效科技示范園，特別是青工技術(shù)拉力賽活動，成為群眾性技術(shù)學習、技術(shù)培訓活動的重要載體，全年舉辦了兩個大賽段的比賽，組織理論、實際操作比賽4場，考核青工1050人次；舉辦了首屆全廠青工技術(shù)比賽，共有17個工種、398名選手參加了比賽，檢驗了各級各單位的培訓效果，促進了全廠技術(shù)培訓工作的深入開展。為迎接管理局第十二屆工人技術(shù)比賽，我們將采油、作業(yè)等18個工種的學員集中到培訓學校進行封閉性集訓，從118名學員中精選出37名選手參加管理局技術(shù)比賽，有12人獲獎，團體總分名列全局第七。 三是借
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