7在全市公開選拔副縣級干部會上致辭(編輯修改稿)
2024-09-26 15:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 004年12月31日前任職）或任副科級職務(wù)且任職2年以上（正副科級職務(wù)的時間可以合并計算，即2003年12月31日前任職）。在國有企事業(yè)單位工作的報名人員，應(yīng)當(dāng)具備與所報職位要求相當(dāng)?shù)娜温氋Y格。 限招中共黨員職位的，其報考人員應(yīng)是中共正式黨員。 近3年年度考核均為稱職（合格）以上等次。 身體健康。 有關(guān)職位有特殊要求的，應(yīng)符合規(guī)定的資格條件。 這次公開選拔的方法和步驟為：公開選拔采取個人報名、組織推薦和考試考核相結(jié)合的辦法進行。具體工作分為以下8個步驟：一是宣傳發(fā)動。以今天市委召開的動員大會為標志，我市公開選拔副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的工作正式拉開序幕。明天，我們還將通過《ｘｘ日報》、市廣播電臺和電視臺以及《ｘｘ人事信息網(wǎng)》等市內(nèi)各新聞媒體發(fā)布《公開選拔公告》，向社會公布這次公開選拔的職位職數(shù)、報名資格條件、選拔程序和方法、報名時間和地點等。二是組織報名。各縣市區(qū)、市直各部門和中省在宜單位，在發(fā)動組織本地本單位符合條件的人員自愿報名的基礎(chǔ)上，向市委推薦符合選拔條件的人選，并由所在單位組織人事部門填寫《公開選拔副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部推薦報名表》。報考對象根據(jù)自己的所學(xué)專業(yè)、從事的工作性質(zhì)及個人意愿填報職位。每位考生主報一個職位，兼報一個調(diào)劑的職位。三是資格審查。由公開選拔副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名人員進行資格審查。審查合格的，準予參加考試，并發(fā)給準考證。同一職位經(jīng)資格審查合格的第一志愿報名人數(shù)達不到10人的，取消該職位的公開選拔，允許報考該職位的人員改報其他職位。四是筆試。筆試包括基礎(chǔ)知識和基本素質(zhì)測試，采用閉卷方式進行，筆試統(tǒng)一考試，不分職位。五是面試。面試采取演講答辯的形式進行，當(dāng)場公布得分情況。六是公示。鑒于公開選拔的特殊性，在公布考察對象時，即按公示的有關(guān)要求通過新聞媒體向社會公布。公示時間為7天。七是組織考察。對所確定的考察對象，由市委組織考察組進行考察。通過考察全面了解干部的德才表現(xiàn)情況，具體考察了解他們的政治立場、思想品德、工作能力和工作實績、廉政勤政等情況，并在其所在單位適當(dāng)范圍進行民主測評。八是市委討論決定。市委組織部根據(jù)考試、考察情況，對考察人選進行綜合評價，研究提出選任意見，報市委常委會議集體討論決定。對經(jīng)過考察各方面表現(xiàn)優(yōu)秀但受職數(shù)限制未能任用的人員，列入縣級后備干部管理。 這次公開選拔的副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部，均實行一年試用期。試用期滿經(jīng)考察稱職的，正式任職，任職時間從試用期開始計算；經(jīng)考察不稱職的，原則上回原單位，或另行安排。 這次公開選拔副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部工作，從現(xiàn)在開始，計劃到12月中旬基本結(jié)束。 三、堅持高標準、嚴要求，認真按照《干部任用條例》規(guī)定辦事，確保選人用人質(zhì)量 這次公開選拔副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部工作，選拔范圍廣、政策性強、責(zé)任重大，必須嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定，堅持條件，堅持標準，堅持原則，嚴格按照規(guī)定
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