8重慶關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定(編輯修改稿)
2024-09-21 16:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 時適用。 停職檢查時限一般為 3 個月至 6 個月。 第十條被問責(zé)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)的責(zé)任分為直接責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部因決策行為、組織實施的行為、直接實施的行為與問責(zé)情形的發(fā)生有直接因果關(guān)系的，承擔(dān)直接責(zé)任。 對直接責(zé)任者有 直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的上一級領(lǐng)導(dǎo)干部，承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 對主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者有直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的上一級領(lǐng)導(dǎo)干部，承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 第十一條黨政領(lǐng)導(dǎo)干部具有本辦法第五條所列情形，并且具有下列情節(jié)之一的，應(yīng)當(dāng)從重問責(zé)： （一）干擾、阻礙問責(zé)調(diào)查的； （二）弄虛作假、隱瞞事實真相的； （三）對檢舉人、控告人打擊、報復(fù)、陷害的； （四）黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)及我市地方性法規(guī)和政府規(guī)章規(guī)定的其他從重情節(jié)的。 第十二條黨政領(lǐng)導(dǎo)干部具有本辦法第五條所列情形，并且具 第 4 頁 共 6 頁 有下列情節(jié)之一的，可以從輕問責(zé)： （一）主動采取措施，有效避免損失或者挽回影響的； （二）積極配合問責(zé)調(diào)查，并且主動承擔(dān)責(zé)任的。 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中發(fā)生失誤，造成損失，但工作措施的制定和實施程序符合有關(guān)規(guī)定，且沒有牟取私利的，可以從輕或者免予問責(zé)。 第十三條受到問責(zé)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，取消當(dāng)年
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