7醫(yī)院機關(guān)作風整改工作匯報(編輯修改稿)
2025-09-20 15:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。如何樹立良好的工 作作風和形象就成為目前急待研究解放的一個問題。 行政后勤部門大部分都是職能科室，是醫(yī)療機構(gòu)管理的骨干 第 2 頁 共 3 頁 力量，是貫徹落實醫(yī)療機構(gòu)各項規(guī)章制度和任務的具體實施者，因此，必須轉(zhuǎn)變工作作風，圍繞醫(yī)療機構(gòu)工作中心，密切配合，齊抓共管，精誠團結(jié)，確保政令暢通。 因此，首先要加強組織紀律性，這是轉(zhuǎn)變工作作風最基本的要求，只有這樣才能為一線人員起到模范帶頭作用。這就要求我們職能科室的員首先要起到模范作用，要嚴于律己才能教育別人。第二，要樹立 “ 一切為了病人，一切為了臨床一線 ”
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