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正文內(nèi)容

公司創(chuàng)建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)匯報(bào)材料(編輯修改稿)

2024-09-20 00:09 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 轉(zhuǎn)換開關(guān)被鑒定為具有 “ 國(guó)內(nèi)先進(jìn) ”技術(shù)水平。今年 5 度, XX 省信息產(chǎn)業(yè)廳公布了 “XX 省 xx 年度第三批軟件產(chǎn)品登記名單 ” ,在 30 個(gè)軟件產(chǎn)品中,公司占有 5 個(gè)。在質(zhì)量管理培訓(xùn)方面,集團(tuán)舉了辦全面質(zhì)量管理基本知識(shí)講座、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)班、質(zhì)量體系內(nèi)審員培訓(xùn)班,專門邀請(qǐng)北京、上海、杭州、溫州等有關(guān)專家、教授來(lái)公司講課,先后組織了 8 次計(jì) 80 小時(shí)的 xx 版質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)和內(nèi)審員培訓(xùn)班,共有上千人次參加了學(xué)習(xí)。公司還在全體員工中舉辦標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)講座,組織參加華信技術(shù)檢驗(yàn)公司在本公司舉辦的 iso14001 環(huán)境管理體 系,開展了 ohsas18001 職業(yè)健康和安全管理體系的培訓(xùn) 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 班學(xué)習(xí),員工的質(zhì)量意識(shí)不斷增強(qiáng),為鑄造更加優(yōu)質(zhì)的公司品牌奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司不但全面培訓(xùn)行政辦公人員的計(jì)算機(jī)操作水平,而且通過(guò)不斷地學(xué)習(xí),逐漸改變了原有的工作流程和工作習(xí)慣,逐步實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上辦公,并通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)有效地整合了營(yíng)銷資源,有效地降低了辦公和營(yíng)銷成本,提高了工作效率。公司還把提高一線員工的整體素質(zhì)作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的重點(diǎn),先后開展了生產(chǎn)工藝、操作技能、質(zhì)量檢測(cè)、文明生產(chǎn)與安全生產(chǎn)等在職培訓(xùn),使一線員工的操作技能和綜合素質(zhì)不斷提高,保證了公司產(chǎn)品 的質(zhì)量和效率。公司還把學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和政府的政策法律作為每位員工的必修課。集團(tuán)黨組織、工會(huì)、團(tuán)委和女工委等組織經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)研究新聞時(shí)事、黨和國(guó)家新出臺(tái)的政策法規(guī),緊跟時(shí)代潮流,用足用活政策,把握企業(yè)發(fā)展的方向。公司把握國(guó)家鼓勵(lì)支持和引導(dǎo)個(gè)體私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇,及時(shí)聯(lián)合柳市七家企業(yè)成立了中馳財(cái)團(tuán),使公司多元化發(fā)展邁出了可喜的一步。 XX 縣區(qū)扶持工業(yè)發(fā)展的 50 條政策出臺(tái)后,我公司又乘勢(shì)而上,根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際,研究申報(bào)了投資 億元、占地 180 畝的年產(chǎn) 3 萬(wàn)臺(tái)的智能化配電終端系列產(chǎn)品生產(chǎn)線項(xiàng)目。 近幾年,公司的房地產(chǎn)項(xiàng)目做得比較成功,但國(guó)家實(shí)行宏觀調(diào)控政策、壓縮基建投資規(guī)模后,我們?cè)诜康禺a(chǎn)方面的投資明顯放慢,較好的規(guī)避了政策風(fēng)險(xiǎn)。 三、以構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制為目標(biāo)搭建形式多樣的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)創(chuàng) 第 6 頁(yè) 共 9 頁(yè) 建學(xué)習(xí)型企業(yè)是一項(xiàng)意義深遠(yuǎn)的系統(tǒng)工程,必須以提高和優(yōu)化職工隊(duì)伍整體素質(zhì)為核心,逐步建立起長(zhǎng)效的學(xué)習(xí)運(yùn)行機(jī)制。為達(dá)此目的,我們做了以下幾方面的探索 —— 一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。學(xué)習(xí)型企業(yè)機(jī)制能否建立,創(chuàng)建是否有效,關(guān)鍵在于企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)能否發(fā)揮表率作用。公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)之所以有一定成效,與 “ 班長(zhǎng) ” 李成文率先垂范和積極倡導(dǎo)關(guān)系 極大。初創(chuàng)企業(yè)時(shí),李成文中學(xué)還沒(méi)畢業(yè),
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