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正文內(nèi)容

公司黨委跨越式發(fā)展工作意見(編輯修改稿)

2025-09-20 00:03 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 鼓舞全體黨員干部和廣大職 工投身公司生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)再作新貢獻,具有十分重要意義。各黨支部要唱響 “ 五好 ” (共產(chǎn)黨員好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好)時代主旋律,重點開展五項活動。一是通過公司網(wǎng)站、內(nèi)部報紙《開封永煤人》、宣傳欄等宣傳陣地,廣泛宣傳中國共產(chǎn)黨光榮歷史和豐功偉績,宣傳黨的建設(shè),宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡。二是召開表彰暨建黨周年慶祝大會活動;三是舉辦以 “ 我與祖國共奮進,我與公司共命運 ” 為主題的形式多樣各種文體活動;四是組織優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者到蘭考焦陵等紅色之旅接受傳統(tǒng)教育;五是做好新黨員發(fā)展工作和對 生活困難黨員走訪慰問工作。 四、加大企業(yè)文化的建設(shè)力度,不斷提升企業(yè)軟實力 企業(yè)文化建設(shè)要以煤化集團公司《企業(yè)文化手冊》宣貫為主線,在 “ 塑形、育魂、立道 ” 上下功夫。一是要建全完善企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)管理的檢查、指導(dǎo)、考核與表彰機制。二是廣泛開展企業(yè)文化的學(xué)習(xí)活動,通過文體、文藝活動等載體,使企業(yè)文化真正融入到員工思想和工作中。三是發(fā)揮帶頭示范作用,注重培養(yǎng)、培育和選樹體現(xiàn)企業(yè)文化特色的典型人物的事跡。四是定期開展企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新成果評比、員工調(diào)查等活動,持續(xù)改進企業(yè)文化建設(shè)工作。五是緊密圍繞 公司 “21530” 工作目標(biāo),廣泛 第 6 頁 共 11 頁 開展 “ 項目建設(shè)、責(zé)任在我 ” 主題實踐活動,激發(fā)廣大職工增強責(zé)任感和使命感。 五、以 “ 三不三無 ” 懲防體系建設(shè)為主線,切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作 按照《煤業(yè)化工集團 “ 三不三無 ” 本廉體系建設(shè)綱要》的目標(biāo),進一步完善懲防體系建設(shè),注重源頭預(yù)防,更加注重治本,更加注重制度建設(shè),拓展從源頭上預(yù)防腐敗領(lǐng)域,把執(zhí)行黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)責(zé)任制作為黨建目標(biāo)管理的重要內(nèi)容。 堅持廉潔從業(yè)教育常抓不懈,領(lǐng)導(dǎo)干部要以堅強的黨性、高尚的品格、務(wù)實的作風(fēng)和嚴(yán)明的紀(jì) 律,帶頭貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》。強化責(zé)任制落實,要堅持領(lǐng)導(dǎo)人員 “ 一崗雙責(zé) ” ,全面履行崗位職責(zé),增強反腐倡廉的政治責(zé)任感。加強制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,繼續(xù)抓好黨風(fēng)巡視、領(lǐng)導(dǎo)班子生活會自查、領(lǐng)導(dǎo)人員述職述廉、開展廉潔談話等項監(jiān)督制度的落實,提高制度執(zhí)行力,增強廉潔防控力。 大力實施干部形象再塑、廉潔文化示范、違法違紀(jì)查糾、職工利益維護、效能優(yōu)化升級、自身素質(zhì)提升六項廉潔興企工程,形成文化引領(lǐng)倡廉 “ 不愿腐 ” 、制式管理保廉 “ 不能腐 ” 、打防結(jié)合促廉 “ 不敢腐 ” 的良好局面,實現(xiàn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部無違紀(jì) 、無違法、無犯罪的良好效果。 抓好效能監(jiān)察工作。按照 “ 實施效能優(yōu)化升級工程,切 第 7 頁 共 11 頁 實提高企業(yè)管理效能 ” 的要求,重點對圍繞招投標(biāo)管理工作、物資供應(yīng)、銷售管理工作等進行監(jiān)察立項,通過跟蹤監(jiān)察問效,提出監(jiān)察建議,糾正
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