6所屬事業(yè)單位人員管理意見(編輯修改稿)
2024-09-19 16:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 格執(zhí)行用人規(guī)定。確需補(bǔ)員的，對(duì)高等學(xué)歷人才或有特殊技能的技術(shù)工人，符合用人單位要求的，經(jīng)報(bào)主管局同意辦理相關(guān)手續(xù)后，優(yōu)先引進(jìn)。一般崗位應(yīng)有全日制專科以上學(xué)歷。否則，主管局不得申報(bào)、辦理引進(jìn)聘用的相關(guān)手續(xù)。 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 嚴(yán)格離崗?fù)损B(yǎng)、提前退休審批手續(xù)。事業(yè)單位工作人員離崗?fù)损B(yǎng)、提前退休必須按程序報(bào)主管局同意后報(bào)組織人事部門審批，任何單位不得自行辦理有關(guān)干部職工離崗?fù)损B(yǎng)和提前退休手續(xù)。 二、關(guān)于管理紀(jì)律 強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)
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