【文章內(nèi)容簡介】 方投資該項目涉及的房租費用以及水電費用，乙方投資該項目涉及的所有器材費用。 第二條 該項目運營以后，所有相關(guān)器材破損以及器材的 第二次購買等產(chǎn)生的費用按甲 50% 乙 50%比例承擔(dān)。 第三條項目的盈余按照以下細則分配，利潤按月結(jié)算。 跆拳道學(xué)費。雙方按學(xué)費的甲 50%、乙 50%比例分配。 跆拳道服裝費、雙截棍等相關(guān)器材費。雙方按除成本價所得盈余的甲 50%、乙 50%比例分配。 第四條 項目中涉及的安全問題上課期間因?qū)W員意外受傷所產(chǎn)生的 .醫(yī)藥費用，按與家長協(xié)商后的醫(yī)藥費用總額甲 50%、乙 50%比例承擔(dān)。 第五條本合同的期限為 ________年。如果需要延長期限，在期滿前三個月辦理。 第六條 自協(xié)議簽訂之日起，乙方需要負責(zé)技術(shù) ____市場開發(fā)以及售后跟進，甲方負責(zé)管理和日常事務(wù)。 第七條 爭議處理。 1 對于執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的與本協(xié)議有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。 2 如果雙方通過協(xié)商不能達成一致，則向人民法院起訴。 第八條 違約處理 如果一方違反本協(xié)議的任何條款，非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行，并依法要求違約方賠償損害。 第九條協(xié)議解除 一方合作人有違反本合同協(xié)議的，另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。 合作協(xié)議期滿。 雙方同意終止協(xié)議的情況。 一方合作人出現(xiàn)法律上問題以及做出對企業(yè)有損害的，另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。 第十條本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。 第十一條補充協(xié)議 ______________________________________________________ ______________________________________________________ 第十二條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份 ,具有同等法律效力。本協(xié)議自合作人 簽字（或蓋章）之日起生效。 甲方：（蓋章） ____日期： 乙方：（蓋章） ____日期 經(jīng)典勞動合同案例篇 6 用人單位（甲方）： ____________ 勞動者（乙方）： ____________ 地址及郵編： ____________ 性別： ____________ 注冊類型： ____________ 出生日期：年月 法定代表人或負責(zé)人（簽章）： ____________ 身份證號碼： ____________ 聯(lián)系電話： ____________ 戶口所在地： ____________ 合同履行地： ____________ 住址： ____________ 授權(quán)委托人（簽章）： ____________ 甲方聯(lián)系電話： ____________ 乙方聯(lián)系電話： ____________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同 法》、《勞動合同法實施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及國家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款，簡易勞動合同。 一、合同期限 本合同期限年（月），自 ___年 ___月 ___日起至 ___年 ___月 ___日止。 二、工作內(nèi)容和工作地點 乙方在工作崗位從事 _______工作。工作地點為： _______。 三、工作時間和休息休假 乙方所在工作崗位依法實行下列 _______工時制度。 A．標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度； B．綜合計算工時工作制度； C．不定時工作制度。 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要確需乙方加班加點的，應(yīng)符合國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定并按有關(guān)規(guī)定依法支付勞動報酬。 四、勞動報酬 乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 _______元 /月，工資發(fā)放日為每月 _______日?；虬措p方約定辦法執(zhí)行，合同范本《簡易勞動合同》。 五、社會保險 甲乙雙方應(yīng)嚴格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，依法參加社會保險，履行繳費義務(wù)。乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費，由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。 六、勞動保護、條件 甲方應(yīng)依法執(zhí)行有關(guān)勞動保護規(guī)定，積極為乙方創(chuàng)造和改善勞動環(huán)境和勞動條件，切實保證乙方在 生產(chǎn)過程中的安全與健康。乙方在勞動過程中必須嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。 七、勞動紀律 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全操作規(guī)程。 乙方違反《勞動合同法》第三十九條規(guī)定之一的，甲方可依法解除本合同。 八、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂 當(dāng)事人單方解除或終止本合同，應(yīng)符合《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》規(guī)定的條件和程序。 甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù)訂合同的，應(yīng)重新簽訂勞動合同續(xù)簽書。 九、違反勞動合同的責(zé)任 甲、乙雙方如有違反《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的 法律責(zé)任。 十、雙方約定的其他事項 甲乙雙方本著平等自愿協(xié)商一致的原則，經(jīng)協(xié)商約定如下事項： 十一、勞動爭議處理 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察部門舉報，或自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。 本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法 規(guī)政策相勃的，按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。 本合同自甲乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（蓋章）： ____________ 乙方（簽字）： ____________ 簽訂日期： ___年 ___月 ___日 經(jīng)典勞動合同案例篇 7 甲方： __ 乙方： __ 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。 一、勞動合同期限 本合同為無固定期限的勞動合同：自 __年 __月 __日起至工程完工。 二、工作內(nèi)容及工作地點 （一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事施工作業(yè)工作。甲方可根據(jù)工作需要靈活調(diào)動乙方的工作崗位，乙方需服從甲方的安排。 （二）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。 （三）甲乙雙方約定勞動合同履行地為重慶市巴南區(qū)天明村。 三、工作時間和休息休假 甲方實行每月 4 天假期、每天 8 小時工作制。 四 、勞動報酬 甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 __元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資；績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。 五、勞動合同終止的條件 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同： 勞動合同期滿的； 乙方連續(xù) 3 個月未達成甲方安排的工作內(nèi)容，或者乙方嚴重失職，給甲方造成 10000 元以上損失。 六、其他條款 （一）勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲 方，以便于聯(lián)系。 （二）本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。 （三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方（公章）： __乙方（公章）： __ 法定代表人（簽字）： __法定代表人（簽字）： __ __年 __月 __日 __年 __月 __日 經(jīng)典勞動合同案例篇 8 甲方： 乙方： 依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及國家﹑省﹑市﹑有關(guān)法律﹑法規(guī)﹑規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。 有固定期限： 合同自年月日起，至年月日止。 無固定期限： 合同自年月日起覆行。 甲方安排乙方從事 _________工作，乙方愿意服從甲方安排，并認真執(zhí)行和完成生產(chǎn)任務(wù)。 每天 12 小時，半月輪班，無固定休息日。 乙方在試用期內(nèi)工資，經(jīng)雙方商定為每月 ___元。 甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的規(guī)定。乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方完成（工作）任務(wù)情況，與乙方約定每月工資 ___元（已含 加班費）?；锸逞a貼 __元。甲方于次月 __日發(fā)放工資。 經(jīng)甲﹑乙雙方協(xié)商致，本合同可以解除。 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同。 （ 1）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （ 2）嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章制度； （ 3）嚴重失職，營私舞弊，對本單位造成重大損害的； （ 4）被依法追究刑事責(zé)任的 。 （ 5）乙方不能從事由甲方安排工作的 。 乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前 30 天以書面形式通知甲方。 有下列情況之一的，乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同： （ 1）在試用期內(nèi)： （ 2）甲方勞動安全衛(wèi) 生條件惡劣，嚴重危害乙方安全，健康 。 （ 3）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的 。 （ 4）甲方違反國家法律，行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的。 本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。 甲方違約，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任：甲方違約解除本合同，應(yīng)依法賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟損失（賠償損失一個月工資） 。 乙方違約，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任：對乙方單位造成經(jīng)濟損失的或乙方違反保守商業(yè)機密的約定，應(yīng)按國家法律，法規(guī)或雙方約定，依法承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任 。對用人單位造成經(jīng)濟損失的或造成其它嚴重后果的，還應(yīng)承擔(dān)其 它相應(yīng)的法律責(zé)任。 本合同一式二份，甲﹑乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（簽名）： 蓋章： 乙方（簽名）： 年月日 經(jīng)典勞動合同案例篇 9 用人單位 (甲方 )： ___________________________________________ 注冊地址： ___________________________________________________ 電話： _______________________________________________________ 法定代表人： _________________________________________________ 職務(wù)： _______________________________________________________ 統(tǒng)一社會信用代碼： ___________________________________________ 勞動者 (乙方 )： _____________________ 性別： _______ 年齡： _____ 籍貫： ____________________ 身份證號碼： _________________________ 電話： ____________________ 住址： _____________________________ 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。 第一條、聘用崗位及職務(wù) 甲方因工作需要聘用乙方在 __________崗位工作，并聘任 __________設(shè)計師 __________職務(wù)。 工作地點： ______________________________ 第二條、聘用合同期限 經(jīng)雙方協(xié)商，選定以下第 __________種作為本合同的期限： 以完成一定工作為期限的合同 本合同生效日期為 ____________年 ____________月 ____________日。乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。 有固定期限勞動合同 本合同期限為 ______年。自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日有效。 (其中_______年 _______月 _______日至 _______年 _______月 _______日為見習(xí)期 /試用期，試用期為 _______個月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。 無固定期限勞動合同 本合同自 ______年 ______月 ______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。 勞動合同期滿前 _______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 本合同期滿 后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前 _______個月通知對方。 第三條、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù) 甲方權(quán)利與義務(wù) (1)按合同約定支付乙方報酬。 (2)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設(shè)施，保障乙方的安全與健康。 (3)甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn)。乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。 乙方權(quán)利與義務(wù) (1)乙方的工作職責(zé)是 ________________________________________ (2)乙方必須認真專研業(yè)務(wù)技能，