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5培養(yǎng)后備管理人才方案(編輯修改稿)

2025-09-11 20:53 本頁面

　

【文章內容簡介】人才的選拔方式組織推薦、職工推薦、個人自薦；第 2 頁共 3 頁對外公開招聘；車隊、車間后備管理人才由分公司組織選拔；部室、分公司后備管理人才由公司組織選拔；選拔方法，可采用書面考試、面試、群眾座談測評、組織考察等多種形式。四、后備管理人才的培養(yǎng)、選拔辦法：公司、分公司都應根據實際需要，制定年度后備管理人才培養(yǎng)計劃，統一安排實施；培訓后備

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