5企業(yè)生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度(編輯修改稿)
2024-09-11 18:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 不滿 70 分的，所有聯(lián)責(zé)人員風(fēng)險(xiǎn)抵押金歸公司，并按原標(biāo)準(zhǔn)重新交納； 7085 分的，不獎(jiǎng)不罰；超過 85 分的，按所交風(fēng)險(xiǎn)抵押金數(shù)額獎(jiǎng)勵(lì)，人員調(diào)動(dòng)或項(xiàng)目竣工及時(shí)結(jié)算。其余針對(duì)項(xiàng)目部的獎(jiǎng)懲措施按承包合同執(zhí)行。 第三篇：企業(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度（暫行）安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲實(shí)施辦法（暫行） 為強(qiáng)化安全管理，充分調(diào)動(dòng)員工安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和積極性，杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象，減少安全事故發(fā)生，根據(jù)獎(jiǎng)懲分明的原則，特制定本制度 。 獎(jiǎng)勵(lì)和處罰類別 依據(jù)公司《員工獎(jiǎng)懲實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，對(duì)安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行獎(jiǎng)懲。其中獎(jiǎng)勵(lì)包括現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、通報(bào)表彰、記功、記大功；處罰包括罰款和追究賠償責(zé)任，同時(shí)視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)、記過、記大過、開除等處分。 考核金額標(biāo)準(zhǔn) 生產(chǎn)系統(tǒng)各級(jí)人員月度安全考核金額標(biāo)準(zhǔn)分別為。員工 100元、組長 150 元、班長 200 元、車間主任（含副主任、辦公室主任、技術(shù)員等） 300 元、副廠長 400 元、廠長 500 元。 行政系統(tǒng)各級(jí)人員月度安全考核金額標(biāo)準(zhǔn)分別為。部門經(jīng)理300 元、員工 100 元。 第 11 頁 共 22 頁 副總經(jīng)理以上高管人員的安全考核由公司安委會(huì)及生產(chǎn)經(jīng)營管理委員會(huì)研究決定。 獎(jiǎng)勵(lì) 獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容 全月無安全事故的部門（車間）、個(gè)人，經(jīng)安全科 1 核準(zhǔn)，發(fā)放當(dāng)月安全考核工資。 ，安全科將報(bào)請(qǐng)安委會(huì)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況酌情給予一定比例的獎(jiǎng)勵(lì)。 其他類型的獎(jiǎng)勵(lì) 凡具有下列情況之一者，按其功績(jī)大小，由所在部門申報(bào)，安全科調(diào)查審核后，上報(bào)公司安委會(huì)給予獎(jiǎng) 勵(lì)。 對(duì)于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績(jī)的單位、班組和個(gè)人。 及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，采取有效措施，積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、主要設(shè)備損壞以及有其他顯著成績(jī)者。 為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者。 對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除塵、毒和噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員。 第 12 頁 共 22 頁 在發(fā)生重大事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵?，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績(jī)突出者。 舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者。 在安全專項(xiàng)活動(dòng)及安全宣傳教育中成績(jī)顯著的單 2 位和個(gè)人。 處罰 對(duì)違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的部門（車間）、個(gè)人，將嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)行為和所造成事故的賠償責(zé)任。 各種違章違紀(jì)行為的處罰 違反禁煙規(guī)定，在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)吸煙者處罰 100 元 /次。 違反用火、用電和進(jìn)入設(shè)備內(nèi)規(guī)定進(jìn)行操作，未造成事故的處罰當(dāng)事人 30 元 /人次。造成事故的，扣除當(dāng)事人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 違反勞動(dòng)保護(hù)管理制度，不按規(guī)定著裝進(jìn)行操作，未造成事故的，扣罰當(dāng)事人 50 元 /人次。造成事故的，扣除當(dāng)事人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 、基建或檢修需臨時(shí)破壞的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施等，完工后未修復(fù)，未造成事故的，將責(zé)令修復(fù)并扣罰施工 第 13 頁 共 22 頁 單位或部門（車間） 100— 500 元 /處。造成事故的，將根據(jù)所造成的經(jīng)濟(jì)損失對(duì)施工單位進(jìn)行處罰；部門（車間）將扣除當(dāng)事人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 無故損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，未造成事故的，扣罰 3 責(zé)任單位和當(dāng)事人各 200 元。造成事故的，扣除當(dāng)事人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 各類事故隱患不按《整改通知單》要求完成整改的，扣罰責(zé)任單位 100 元 /項(xiàng)。未完成整改造成事故的，扣除責(zé)任人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資 ，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 發(fā)生各類事故后，破壞現(xiàn)場(chǎng)、隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，分別處罰主要責(zé)任人和責(zé)任單位各 200 元 /次，同時(shí)扣除主要責(zé)任人和責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。性質(zhì)惡劣的，將給予記大過或開除處分。 凡私自到庫房、罐區(qū)進(jìn)行裝液堿、鹽酸、硫酸等危險(xiǎn)品者，分別處罰當(dāng)事人和崗位責(zé)任人各 100 元 /次。造成事故的，扣除當(dāng)事人、崗位責(zé)任人及責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 違 反危險(xiǎn)、易制毒化學(xué)品管理制度，私自使用、保管 第 14 頁 共 22 頁 者，分別處罰當(dāng)事人和責(zé)任單位 200 元 /次。造成事故的，扣除當(dāng)事人和責(zé)任單位負(fù)責(zé)人員當(dāng)月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟(jì)損失予以處罰。 安全事故的處罰 事故
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