【正文】 懲罰的范圍 第 2 頁 共 22 頁 職工人身傷害事故的考核。 行政處罰由相關(guān)職能部門提出處理意見，按公司有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后執(zhí)行。 其他 公司應(yīng)從工資總額中預(yù)留百分之一至二作為安全專用獎金（此獎金不包括月、季、年度安全考核獎金），由公司財務(wù)部門建帳，公司安技部門直接控制使用。 勞務(wù)隊伍對安全隱患不按期整改的，根據(jù)情節(jié)罰款2001000 元，情節(jié)嚴重的勒令停工整改。 ，嚴禁任何人用任何借口挪用、偷盜，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按資產(chǎn)價值的十倍罰款。部門經(jīng)理300 元、員工 100 元。 違反勞動保護管理制度，不按規(guī)定著裝進行操作，未造成事故的，扣罰當事人 50 元 /人次。 事故直接經(jīng)濟損失在 4000 元（含 4000 元）以上 10000元以下的責任者，給予記過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟損失的30%，并處罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的 40%。 第 17 頁 共 22 頁 二、員工對安全生產(chǎn)有特殊貢獻，提出的安全生產(chǎn)整改措施被予采納，公司視情給予獎勵。 班組長每天要作一次班前安全操作交代，否則處以班組負責人 50200 元罰款。否則對相關(guān)責任人處以 50200 元罰款。 對上級領(lǐng)導(dǎo)不禮貌的罰款 50200 元。 認定有兩種或兩種以上責任的，相關(guān)責任方按相關(guān)比例分擔經(jīng)濟責任。 造成嚴重的環(huán)境污染或材料浪費的，處以現(xiàn)場技術(shù)人員和班組責任人 100500 元罰款。 第 18 頁 共 22 頁 （ 4）發(fā)生肇事的駕駛員必須到安?？平邮芙逃?，找出原因，吸取教訓(xùn)，否則視情況罰款 2040 元。 本制度內(nèi)容由公司安全科負責解釋、修訂。 違 反危險、易制毒化學(xué)品管理制度，私自使用、保管 第 14 頁 共 22 頁 者，分別處罰當事人和責任單位 200 元 /次。 處罰 對違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的部門（車間）、個人，將嚴格追究其違章違紀行為和所造成事故的賠償責任。其中獎勵包括現(xiàn)金獎勵、通報表彰、記功、記大功；處罰包括罰款和追究賠償責任，同時視情節(jié)給予通報批評、記過、記大過、開除等處分。 員離崗時未按規(guī)定關(guān)閉電源者，根據(jù)情節(jié)，每次罰款 100200 元，造成事故的追究其經(jīng)濟損失和責任。 特殊工種必須持證上崗，嚴禁無證操作，違反者，罰款 200500 元，造成事故者后果自負。物質(zhì)獎勵可發(fā)給一次性獎金、獎品或晉級，精神獎勵包括記功、授予榮譽稱號等。 經(jīng)濟處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責任大小，可處以罰款 50500 元、賠償損失的 350%、降低工資、扣除獎金、沒收押金等。 ，為實現(xiàn)安全管理目標努力工作。單位發(fā)生傷亡事故，對事故負有責任的單 位、領(lǐng)導(dǎo)和事故責任者，依據(jù)傷害程度和性質(zhì)，按照《工傷事故管理規(guī)定》中的考核辦法進行處罰。 獎勵 獎勵的范圍 在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面積極采取先進技術(shù)，提出重要建議被采用有明顯的效果者，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績顯著的 。 違章與事故罰款應(yīng)納入安全獎金專戶，不得挪作它用。 不參加安全教育培訓(xùn)活動和未經(jīng)考核合格而自行上崗者，勒令其停止操作，造成事故者后果自行負責。 購買偽劣防護用品的人員除責令其自行銷毀外，并處以購買價值 50%的罰款。 第 11 頁 共 22 頁 副總經(jīng)理以上高管人員的安全考核由公司安委會及生產(chǎn)經(jīng)營管理委員會研究決定。造成事故的，扣除當事人及責任單位負責人員當月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟損失予以處罰。 事故直接經(jīng)濟損失在 10000 元（含 10000 元）以上30000 元以下的責任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟損失的 20%，并處罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的 35%。 三、發(fā)生商務(wù)事故的經(jīng)理損失由個人全部承擔。 二、違規(guī)操作 施工技術(shù)人員違規(guī)指導(dǎo)造成事故的，則該技術(shù)人員處罰10002024。 c、安全保障產(chǎn)品在使用前先進行品檢，確認合格后方能使用，否則處以班組長 100200 元罰款，造成事故的按相關(guān)規(guī)定處理。 在公共場所穿戴不整潔，或有不道德行為的罰款 50100元。 認定負領(lǐng)導(dǎo)責任的，相關(guān)責任人承擔 20%以下經(jīng)濟責任。 四、環(huán)境 施工現(xiàn)場必須進行每天一次的場地清理，保持場地干凈整潔，并將物料合理堆放，否則處以現(xiàn)場技術(shù)人員和班組長10100 元罰款。否則不準駕車、押運。 本制度所指事故包括設(shè)備設(shè)施損毀、人身傷害、偷盜等安全事故。造成事故的，扣除當事人、崗位責任人及責任單位負責人員當月安全考核工資，并根據(jù)所造成經(jīng)濟損失予以處罰。 在安全專項活動及安全宣傳教育中成績顯著的單