5社會體育人才資源開發(fā)探討(編輯修改稿)
2025-09-10 15:06 本頁面
【文章內容簡介】 社區(qū)體育指導員、老年人體育指導員以及青少年體育指導員等，根據不同的類別進行不同的人力資源開發(fā)和人才培養(yǎng)。 調整 隊伍結構 社會體育人才資源的開發(fā)要求社會體育指導員能夠具備較高的綜合素質，為社會體育人才資源的開發(fā)奠定基礎。但是目前我國社會體育指導員的綜合素質卻還有待提高，因此要求加強對隊伍結構的調整，以提高社會體育指導員的綜合素質，做好社會 第 3 頁 共 5 頁 體育人才資源開發(fā)工作。首先，要求國家能夠加強對社會體育指導員的重視，培養(yǎng)出更多更加優(yōu)秀和年輕的社會體育指導員 [3]。社會體育人力資源開發(fā)以及社會體育事業(yè)的發(fā)展是一項長期事業(yè)，因此社會體育指導員的培養(yǎng)也應該要從長遠角度出發(fā)，盡量培養(yǎng)中青年人才；其次，從高等院校著手，為社會體育 指導員的培養(yǎng)提供一定的基地。我國的高等學院尤其是體育專業(yè)院校在社會體育指導員人才培養(yǎng)方面發(fā)揮著重要的作用，能夠提高社會體育指導員的專業(yè)素質，因此可以從這方面進行考慮和著手；最后，加強對社會體育指導員的資格管理，保證社會體育指導員的質量，控制社會體育指導員的數量
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