5如何構(gòu)建社會矛盾多元化協(xié)同化解機制(編輯修改稿)
2024-09-07 01:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。 第五條對署實名舉報的信訪件要將處理結(jié)果告知檢舉人、控告人，聽取其意見；匿名舉報的信訪問題，必要時可在適當范圍公布調(diào)查處理結(jié)果。 第六條要重視初信初訪，準確把握解決問題的最佳時機，力爭把問題解決在萌芽狀態(tài)。凡能當即處理，絕不拖延；涉及多方面多部門的問題，要及時溝通協(xié)調(diào)，盡早做出處理；疑難棘手的信訪問題，要及時請示報告上級；嚴重影響社會穩(wěn)定的群體事件， 第 3 頁 共 5 頁 必須采取果斷措 施，及時制止；對待有傾向性、苗頭性的問題和情況，要及時掌握動態(tài)，加強分析研究，制定可行對策。 第七條街道主要領導要加強對信訪工作的領導，切實關心信訪部門和信訪干部，配好配強信訪干部，積極解決信訪部門和信訪干部的實際困難。 第八條要在本單位、本部門健全信訪工作網(wǎng)絡，做到人員落實、任務落實、責任落實。 第九條按照分級負責，責任到人，把好信訪辦理、審查結(jié)案關，對違反信訪工作程序規(guī)定，造成舉報材料失泄密，妨礙案件查處或造成舉報人
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