5人社局職業(yè)能力建設(shè)科工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-06 21:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 有關(guān)部門的溝通，在了解掌握情況的基礎(chǔ)上， 3 月上門走訪答復(fù)， 10 月回訪聽取意見，委員對答復(fù)均表示滿意。 一、今年工作情況 第 5 頁 共 10 頁 （一） 制定完善系列培訓(xùn)政策。年初，會同區(qū)財政局，制定出臺了《關(guān)于調(diào)整 xx 區(qū)政府補貼培訓(xùn)目錄和補貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》；二季度，會同區(qū)總工會，制定出臺了《關(guān)于加強本區(qū)勞動關(guān)系和諧企業(yè)職工職業(yè)技能等級培訓(xùn)的指導(dǎo)意見》；三季度，結(jié)合本市有關(guān)地方教育附加經(jīng)費的文件精神，初擬了《關(guān)于進一步加強本區(qū)職業(yè)培訓(xùn)促進就業(yè)的實施意見》系列文件，從而為加強本區(qū)勞動者職業(yè)培訓(xùn)工作，提高勞動者綜合素質(zhì)和就業(yè)競爭能力，建設(shè)適應(yīng)本區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能人才隊伍奠定基礎(chǔ)。 （二）有序推進培訓(xùn)考核指標(biāo)。今年市局下達了完成外來農(nóng)民工 萬名的職業(yè)技 能培訓(xùn)任務(wù)，我科室一方面結(jié)合街鎮(zhèn)情況，分解指標(biāo)，并加強日常指導(dǎo)和管理；另一方面實地走訪街鎮(zhèn)，聽取意見建議，力求提高培訓(xùn)實效。截止 9 月，全區(qū)共完成職業(yè)技能培訓(xùn) 37723 名，其中本市勞動力培訓(xùn) 15343 名，外來農(nóng)民工培訓(xùn) 22380 名，完成市局下達指標(biāo)數(shù)的 %；職業(yè)資格等級培訓(xùn) 20813 名（初級工為 9721 名、中級工為 8037 名、高級工為2313 名、技師為 214 名、高級技師 38 名、模塊為 490 名），上崗培訓(xùn) 16910 名。 （三）依法開展各項審批審核。一是實施行政許可審批，截至 10 月，變更有關(guān)辦學(xué) 事項 4 項，新增、提升專業(yè) 8 項，涉及管理咨詢、信息服務(wù)、文化教育、生活服務(wù)、機電技術(shù)等多個類別。二是完成全區(qū)職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)及培訓(xùn)項目網(wǎng)絡(luò)化核檢工作。經(jīng) 第 6 頁 共 10 頁 審查， 24 家培訓(xùn)機構(gòu)中合格 22 家； 50 個培訓(xùn)項目中合格 22 個，對通過網(wǎng)檢和年檢的培訓(xùn)機構(gòu)，按規(guī)定落實行政許可的換發(fā)證工作。三是落實補貼培訓(xùn)簽約，今年全區(qū)共 25 家培訓(xùn)機構(gòu)的 106個培訓(xùn)項目通過審核，簽訂了《承擔(dān)補貼培訓(xùn)協(xié)議》。四是協(xié)助開展社團年檢，今年共對 25 家民辦非企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)進行了年檢初審。五是做好培訓(xùn)機構(gòu)收費許可向物價局年度備案工作。 （四）加強技能 人才培養(yǎng)力度。一是開展首席技師工作資助推選、審核、申報工作。我科室積極組織發(fā)動并深入企業(yè)宣傳，共收到 4 家企業(yè) 8 名候選人的推薦材料，經(jīng)評選，共有 7 名獲今年區(qū)首席技師工作資助，有 4 名被推薦申報市首席技師工作資助；二是引導(dǎo)企業(yè)組織 “ 高師帶徒 ” 。今年，我科室對獲得 2024 年市、區(qū)首席技師工作資助的 4 家企業(yè)進行了走訪，宣傳政府對高技能人才培養(yǎng)的扶持政策，重點推動 “ 高師帶徒 ” 項目。目前，上海氯堿化工股份有限公司正組織申報該項目；三是發(fā)展企業(yè)內(nèi)高技能人才培養(yǎng)評價單位。經(jīng)培育發(fā)展，保力
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