5人事和勞動社會保障局依法行政工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-06 20:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 大力宣傳勞動政策法規(guī)，利用 法制宣傳日等載體，通過各種活動，大力宣傳勞動保障法律法規(guī)，拓寬宣傳渠道，注重宣傳效果，使勞動保障法律深入人心，使企業(yè) 經(jīng)營者和廣大職工了解勞動法律、遵守勞動法律、維護(hù)勞動法律，減少各種勞動違法行為的發(fā)生。我們精心組織宣傳工作，組織用人單位業(yè)主和管理人員培訓(xùn)，通過宣傳手冊、上街咨詢等多形式面向勞動者宣傳，發(fā)放宣傳資料 1000 余份，切實提高了業(yè)主及勞動者的勞動法制 第 4 頁 共 7 頁 意識。 （六）結(jié)合工作實際，積極做好行政執(zhí)法各項工作 今年以來，我局緊緊圍繞《公務(wù)員法》、《勞動法合同》等相關(guān)法律的貫徹實施，進(jìn)一步加快執(zhí)法人員能力建設(shè)步伐。 一是配合縣普法辦，按照工作要求，認(rèn)真做好全局 “ 五五 ”普法依法治理規(guī)劃實施工作， 進(jìn)一步深化學(xué)人事和勞動社會保障局依法行政工作總結(jié)第 2 頁 習(xí)效果，在全局營造了學(xué)法、用法、守法的良好氛圍 。 二是依據(jù)《行政許可法》，清理和規(guī)范我局的行政審批項目和收費項目 24 項，其中取消 19 項，保留 5 項。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了政府職能，增加了工作的透明度，提高了辦事效率，增強了運用法律手段管理行政事務(wù)的能力，有利于形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制 。 三是我們于 11 月底對全縣政府系列機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位參照管理人員進(jìn)行了危機管理培訓(xùn)，培訓(xùn)中，我們嚴(yán)密組織，強化紀(jì)律，確 保參培率，注重培訓(xùn)效果，進(jìn)一步增強了公務(wù)員應(yīng)對各種危機的能力和公共管理水平，全縣共參加培訓(xùn) 694 人，考試694 人，合格 694 人 。 四是積極開展參公管理事業(yè)單位人員登記工作。我們在登記工作中嚴(yán)把政策關(guān)，做到依法登記，對不符合登記條件的堅決不予登記，在各單
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