3集團職工教育經(jīng)驗交流材料(編輯修改稿)
2024-08-27 03:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。使他們進(jìn)一步了解企業(yè)，讓員工及其家人對企業(yè)放心；為期一周的軍訓(xùn)課。軍訓(xùn)由公司安管部負(fù)責(zé)，主要涉及隊列、內(nèi)務(wù)整理等內(nèi)容。旨在改掉懶散習(xí)慣，培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的作風(fēng)；為期一周的崗位基本知識培訓(xùn)課。由各公司質(zhì)檢部指派專人負(fù)責(zé)，主要內(nèi)容為車間的注意事項、 haccp 體系的基礎(chǔ)知識等。集團規(guī)定只有通過 “ 三課 ” 培訓(xùn)合格的員工才能上崗。二是抓員工的崗位培訓(xùn)。 ① 根據(jù)企業(yè)發(fā)展的主旨，有針對性地開展各類培訓(xùn)與專題講座，突出了崗位特點，注重培訓(xùn)實效。如 iso9000 質(zhì)量體系、《禮 儀講座》等一系列的培訓(xùn)，全面提高職工的綜合素質(zhì)。 ② 不斷尋求新載體，拓寬新路子，探索提高職工素質(zhì)的有效途徑。圍繞企業(yè)的技術(shù)、管理、生產(chǎn)、服務(wù)等方方面面的要求，組織員工開展 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型員工 ” 活動，并以 “ 在發(fā)展，我也在成長 ” 為主題的大型活動，針對公司存在的問題，工會在
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