3集團公司黨支部工作自檢自查報告(編輯修改稿)
2025-08-27 02:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。注重把黨員、干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)任務(wù)緊密結(jié)合，在職工中進行意識形態(tài)摸底，加強對職工輿論導向的把握，加強網(wǎng) 絡(luò)管理，制定《職工文明上網(wǎng)制度》、《勤儉節(jié)約制度》、《物業(yè)誠信服務(wù)承諾》，更加規(guī)范了服務(wù)行為，倡導誠實守信經(jīng)營。從小事抓起，從日常工作做起，把黨支部的意識形態(tài)導向作用落實到每項日常工作中。 （二）建黨 96 周年，加強黨員理想信念教育。 第 6 頁 共 12 頁 黨支部以黨委委員、支部書記專題黨課，重溫入黨誓詞，觀看學習廖俊波、學習黃大年先進事跡、《離開雷鋒的日子》《還看今朝山西篇》《榜樣》《利劍高懸》《十九大直播》等視頻，參觀愛國主義教育基地等形式，加強對職工的黨情黨史及愛國主義教育。通過慰問困難黨員，優(yōu)秀黨員宣講 等多種活動形式，切實把黨的溫暖送到黨員手中，引導廣大職工學習黨員同志愛崗敬業(yè)，默默奉獻的精神。 96 周年系列活動進一步增強了全體黨員的思想覺悟和對黨的認識，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，更加激勵全體黨員兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻的精神。 （三） ? 珍惜崗位、敬業(yè)擔當 ? ，增強企業(yè)向心力。 、宣講分享、主題活動等形式，深入宣傳闡釋社會主義核心價值觀，引導職工增強政治意識，大局意識，核心意識和看齊意識。學習《企業(yè)文化手冊》，了解集團公司企業(yè)文化，深刻理解企業(yè)發(fā)展與個人成長的關(guān)系，激發(fā)職工的 職業(yè)精神。 ，培養(yǎng)職業(yè)禮儀。著重開展職業(yè)禮儀宣傳、禮儀教育、禮儀養(yǎng)成、禮儀踐行等活動，不斷提升職工文明素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，為推進集團公司精神文明創(chuàng)建工作奠定良好基礎(chǔ)。 。主題微視頻評比展播活動，更好展示職工精神風貌和企業(yè)形象。 ? 最美供水人 ? 十佳人物評選活動。黨支部遵循自下 第 7 頁 共 12 頁 而上層層評選、民主公開的原則，評選申報集團公司 ? 最美供水人 ? 十佳人物候選人，加強專題報道宣傳，用身邊的先進人物感染、帶動全體職工，掀起學先進、當先進的新熱潮。 （四）參加集團公司 ? 翰墨飄香魚水情深 ? 書畫活動。動員公司書畫愛好者積極參與，現(xiàn)場創(chuàng)作，通過書畫的形式進行雙擁宣傳，選送書畫作品 4 幅，其中團支部書記的水墨畫作品被集團黨委多次展出，贏得了廣大好評。 （五）做好通訊報道工作，加強物業(yè)宣傳力度。 為了使公司的各項工作得到及時的傳達、貫徹，更好的讓集團公司、職工及業(yè)主了解物業(yè)工作， 20**年共向公司內(nèi)網(wǎng)發(fā)送簡報 90 篇，《啟航》小報由季刊轉(zhuǎn)變?yōu)殡p月刊，今年以刊發(fā) 5 期，主題黑板報 9 期，張貼學習心得，觀后感等共計 60 余篇，企業(yè)公眾號推送消息 17 期共 19 篇，及時準確地反映了物業(yè)公司各項工作進展及良好的精神面貌。 六、精神文明建設(shè) （一）抓精神文明建設(shè)，推動文明素質(zhì)提升。 物業(yè)公司黨支部按照集團公司創(chuàng)建精神文明工作的要求與安排，認真做好精神文明建設(shè)工作。結(jié)合全國文明單位創(chuàng)建工作，制定《物業(yè)公司精神文明長效機制》。每月開展道德經(jīng)典誦讀活動，指定誦讀志愿，認真抓好職工文明素質(zhì)教育和文明有禮培育，推動
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