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正文內(nèi)容

3關(guān)于公司每周例會(huì)的幾點(diǎn)建議(編輯修改稿)

2025-08-26 13:12 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 其他需要解決的問(wèn)題。第二條注意事項(xiàng) 按時(shí)參加例會(huì),原則上 不準(zhǔn)請(qǐng)假,如有特殊情況,須經(jīng)部門主管同意。 參加會(huì)議者要暢所欲言,各抒己見(jiàn),允許持有不同的觀點(diǎn)和保留意見(jiàn)。但會(huì)上一旦形成決議,無(wú)論個(gè)人同意與否都應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 嚴(yán)守會(huì)議紀(jì)律,保守會(huì)議秘密。在會(huì)議決議未正式公布以前,不得私自泄露會(huì)議內(nèi)容,影響決議實(shí)施。 第三篇:每周例會(huì)的要求各部門例會(huì)要求細(xì)則 一、按時(shí)開(kāi)會(huì),全員參與。 二、提前告知辦公室開(kāi)會(huì)具體時(shí)間。 三、會(huì)議主持人須提前寫好會(huì)議紀(jì)要,散會(huì)時(shí)直接上交辦公室。辦公室負(fù)責(zé)審核。 四、 開(kāi)會(huì)內(nèi)容要有新意,不能總是老一套。針對(duì)當(dāng)下出現(xiàn)的問(wèn)題,換位思考,多角度切入,反思總結(jié)本部門不足之處。 五、鼓勵(lì)相關(guān)部門主管參會(huì)發(fā)言,好的意見(jiàn)或建議當(dāng)場(chǎng)提出。 辦公室 2024 年 10 月 2 日 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 第四篇:每周例會(huì)制度每周例會(huì)會(huì)議制度 一、主持與記錄:每周例會(huì)由姜湘?zhèn)ヘ?fù)責(zé)召集,陳圓圓或施明龍主 持,姜湘?zhèn)セ蚶捎曷哆M(jìn)行會(huì)議紀(jì)錄。 二、會(huì)議召開(kāi)時(shí)間:每周五晚上 7 點(diǎn),特殊原因需要延期或提前召 開(kāi)由姜湘?zhèn)ヘ?fù)責(zé)提前通知。 三、參加人員。百 米販全體管理工作人員。 四、會(huì)議內(nèi)容: 1)、全體工作人員匯報(bào)在上周的工作完成情況,著重介紹在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和解決辦法。 2)、各自按工作要求和指標(biāo)提出下周工作計(jì)劃,全體參會(huì)人員對(duì)其計(jì)劃所存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。 3)、各自將工作的最新動(dòng)向與參會(huì)人員通報(bào)。
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