威爾斯電器有限公司戰(zhàn)略企劃書(編輯修改稿)
2025-03-19 11:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 量要求和期望，形成新產(chǎn)品需求相關(guān)文件， → 圖紙標(biāo)準(zhǔn)、價格、開發(fā)周期、首件樣品交樣期、首批樣品交期、質(zhì)量、體系、工藝、產(chǎn)量、包裝、標(biāo)識、交付、用后處置、服務(wù)等所有要求v 項目組長組織對新產(chǎn)品需求文件全面評審 → 形成文件或一致意見 → 不清楚的內(nèi)容和偏差要確定時間及時弄清v 財務(wù)部根據(jù)客戶提供的技術(shù)資料以及公司內(nèi)部資源實際情況進(jìn)行成本分析，并形成報價v 技術(shù)部負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計輸入和輸出的評審控制，確保最終復(fù)合顧客的想法。202371 策劃人：姚曉康 22項目管理項目管理v 項目組長組織小組成員完成以下質(zhì)量策劃工作，并由各相關(guān)部門組織落實 → 質(zhì)量目標(biāo) → 檢驗和試驗計劃 →技術(shù)部繪制工藝圖紙和編制初始工藝流程 → 生產(chǎn)部編制新設(shè)備、新工裝規(guī)劃和對生產(chǎn)資料進(jìn)行規(guī)劃及設(shè)備維修保養(yǎng)計劃 → 財務(wù)部編制開發(fā) /生產(chǎn)成本預(yù)測報告 →制定物流規(guī)劃輸出場地平面布置圖，過程流程圖規(guī)劃→ 采購部編制原材料、外購?fù)鈪f(xié)件采購。輸出合格供方名單 → 生產(chǎn)部監(jiān)控設(shè)備包括工裝制造進(jìn)展 → 各部門提出培訓(xùn)要求 → 技術(shù)部編制樣件控制計劃 → 質(zhì)量部編制檢驗指導(dǎo)書v 項目組織組織技術(shù)部 /生產(chǎn)部生產(chǎn)首件樣品（至少 25件） v 詳細(xì)的項目管理文件閱附件十三 （項目管理程序）202371 策劃人：姚曉康 23產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)v ２個月之內(nèi)建立嚴(yán)格的開發(fā)管理制度 :APQP；v 四個月之內(nèi)建立大巴產(chǎn)品開發(fā)過程中技術(shù)模版，形成通用的模塊化標(biāo)準(zhǔn)；v 半年之內(nèi)完成大巴技術(shù)向小車技術(shù)的成功過渡；v 在大巴產(chǎn)業(yè)化的同時，恢復(fù)和標(biāo)準(zhǔn)化小車的執(zhí)行電機、調(diào)速模塊的各種技術(shù)文檔，最好在第一年之內(nèi)，完成電機和模塊的通用模具；v 建立項目獎勵與 “ 開發(fā)成本 ” 、 “ 產(chǎn)品材料設(shè)計成本 ” 、 “ 開發(fā)成功率 ” 等關(guān)鍵指標(biāo)掛鉤的機制；202371 策劃人：姚曉康 24產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)v 預(yù)研：第二年下半年全力進(jìn)軍全自動空調(diào)控制產(chǎn)品系列，在技術(shù)條件允許的前提下開始逐漸步入CAN（汽車網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)）總線技術(shù)；為中高級車型配套，向核心技術(shù)邁進(jìn)，為民族汽車工業(yè)的國際化進(jìn)程增磚添瓦。v 嚴(yán)格執(zhí)行ＡＰＱＰ的開發(fā)程序，以及完成相應(yīng)的技術(shù)文件的歸檔和發(fā)放工作；v 技術(shù)文檔的發(fā)放和輸出必須建立嚴(yán)格管控制度。v 掌握了汽車電子的 EMC核心技術(shù)以及設(shè)計指標(biāo)；達(dá)到歐系車標(biāo)準(zhǔn)ＴＬ９６５、９３１等。202371 策劃人：姚曉康 25產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)v 逐步推出的產(chǎn)品系列： 大巴控制器：技術(shù)規(guī)范和軟件庫文件見附件四 小車執(zhí)行電機：技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)見附件五 功能描述：一般分為三種：冷暖混合風(fēng)門的作用是將冷風(fēng)、熱風(fēng)進(jìn)行混合，以得到期望的出風(fēng)溫度；吹風(fēng)模式風(fēng)門的作用是調(diào)整吹出風(fēng)的方向，可以選擇吹頭、吹頭 /吹腳、吹腳、吹窗 /吹腳、吹窗等；新風(fēng)風(fēng)門的作用是選擇吹新風(fēng)或吹循環(huán)風(fēng)。202371 策劃人：姚曉康 26產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)v 小車鼓風(fēng)機調(diào)速模塊技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)見附件六 功能描述：可以無級調(diào)整鼓風(fēng)機吹風(fēng)量和風(fēng)速轉(zhuǎn)換。 v 小車空調(diào)電動控制器功能描述與技術(shù)規(guī)范見附件七； 電源逆變器（新品）具體功能描述（見附件十六）： 該產(chǎn)品為直流 12V交流 220V的電源逆變器，安裝在轎車車身內(nèi)部，為駕乘人員提供最多 200W的正弦波市電接口，方便使用小型家電設(shè)備，如筆記本電腦、電視機、攝像機、打印機、各種充電器、游戲機、移動 DVD、 家用治療儀；小型電熱器具如電吹風(fēng)機、電熱杯、廚房電器；感性負(fù)載類電器如電冰箱、電鉆等。202371 策劃人：姚曉康 27產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)v 多產(chǎn)業(yè)化的技術(shù)平臺根據(jù)企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展需求后定。v 技術(shù)是革新的武器，必須采用多角度、多渠道資金的投入、高壓強開發(fā)的策略；v 觀鍵技術(shù)：v 硬件 驅(qū)動、定時、 EMC設(shè)計；v 軟件 COM模塊、智能化網(wǎng)絡(luò)管理、 OS或調(diào)度系統(tǒng)、診斷協(xié)議與指令等等；v 結(jié)構(gòu)設(shè)計：模型結(jié)構(gòu)設(shè)計與公差配合、防靜電、塑料注塑工藝、噴漆選型與工藝、激光雕刻等。）。 202371 策劃人：姚曉康 28人事管理人事管理v 健全全體職工崗位薪酬制度（按需設(shè)崗、按崗設(shè)薪；用人以忠誠度第一、在設(shè)立崗位時揚長避短）；v 健全人才聘用、考核、激勵與淘汰制度；v 重點尋聘市場、技術(shù)、質(zhì)量人才；v 組織職工年度體檢；v 完善職工保險制度、組織職工活動；v 建立合理化建議系統(tǒng)。待組織機構(gòu)形成后必須將工作用管理文件逐一細(xì)化。202371 策劃人：姚曉康 29
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