【總結(jié)】絕對成交銷售能力的三種層次?不知道有效技巧(無知狀態(tài))?知道一些但做不到(一知半解)?融會貫通地做(知行合一)2銷售不好的兩大關(guān)鍵原因?狀態(tài)不夠?技巧不好差狀態(tài):沒精打彩面無表情眼睛呆滯反應(yīng)遲鈍語氣淡漠借米還糠神情憂郁像個難民好狀態(tài):活力充沛精
2025-01-13 05:45
【總結(jié)】課程內(nèi)容n店鋪人員的管理n店鋪銷售的管理n店鋪貨品的管理n店鋪形象的管理店鋪人員的管理人員管理人員管理人員管理人員管理管理人員的職責人員管理人員管理人員的培訓(xùn)與發(fā)展人員管理人員管理獎金分配方式人員管理人員管理人效優(yōu)化人員管理人員管理管理人員的儲備店鋪分級體系見習(xí)導(dǎo)購導(dǎo)購資深導(dǎo)購/陳列員代
2025-03-01 13:33
【總結(jié)】需要分析業(yè)績數(shù)據(jù)才有提升的可能1第一節(jié)-什么是KPI?2什么是KPI?KeyPerformanceIndication工作的量化管理工具3什么是終端績效KPI分析?設(shè)定標準的量化考核標桿,有目的的收集終端各項運作數(shù)據(jù),結(jié)合科學(xué)的分析公式和
2025-02-13 21:34
【總結(jié)】第一課從水果看銷售一方面通過激發(fā)大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展的自主意識,使大學(xué)生意識到確立自身發(fā)展目標的重要性,思考未來理想職業(yè)與所學(xué)專業(yè)的關(guān)系,逐步確立長遠而穩(wěn)定的發(fā)展目標,并在學(xué)習(xí)過程中理性地規(guī)劃自身未來,自覺地提高生涯規(guī)劃能力和生涯管理能力。另一方面,在大學(xué)期間通過實施系統(tǒng)的就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)訓(xùn)練,了解就業(yè)形勢,熟悉就業(yè)政策,提高就業(yè)競爭意識和依法
2025-01-25 18:25
【總結(jié)】讓買手不再是買手第一單元:買手的角色認識采購是決定當季業(yè)績的重要環(huán)節(jié),采購是專業(yè)能力的體現(xiàn)對“BUYER”的專業(yè)角色定位何謂“買手”-BUYER運用專業(yè)的經(jīng)驗,預(yù)見未來及現(xiàn)在市場的實際需求的前提下,有計劃,有目的,有數(shù)量的采購合適銷售的商品的人員??芍^“SKU”-STOCKKEEPINGUNITSKU是最小的存貨單位,例如
2025-02-25 02:18
【總結(jié)】高效能店鋪管理技能提升主講:舒立平先生今日主題店鋪組織管理結(jié)構(gòu)店鋪營運管理技能店鋪促銷管理技巧店鋪管理控制關(guān)鍵點為什么我們的店鋪不能突破業(yè)績瓶頸?我們店鋪為什么不能得到一線品牌的市場地位?我們的店鋪硬件形象和管理形象相配嗎?誰是我們的標桿?透過表面現(xiàn)象掌握事物的實質(zhì)性規(guī)則和方法,才是解決管理問題的關(guān)
2025-01-27 04:01
2025-01-27 03:30
【總結(jié)】找講師中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺單店銷售分析模型找講師中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺找講師中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺單店計劃如何做歷史數(shù)據(jù)分析市場動態(tài)分析單店銷售預(yù)
2025-05-12 10:39
【總結(jié)】應(yīng)該這樣去收單學(xué)習(xí)目標?清楚收單的關(guān)鍵?清楚收單前的準備?掌握收單的技巧?熟練掌握異議處理的話術(shù)收單的準備收單的心理準備?強烈的企圖心!?強烈的企圖心!?強烈的企圖心!?收單是為了幫他。?只有收到單才能幫到他。形象的準備?要求:干凈整潔的儀容儀表,抖擻的精神,良好的狀態(tài)。
2025-01-25 18:00
【總結(jié)】-申妃有效的早會安排應(yīng)該是這樣1一.企業(yè)為什么要做晨會?二.我們的企業(yè)規(guī)模大小,是否適合做晨會?三.晨會的效果到底從哪里來?四.晨會的形式是否重要?晨會2一.目的二.意義三.效果四.形式晨會3一.晨會的目的、共行、共成4
2025-02-11 19:36
【總結(jié)】銷售需要一個合理有效的技巧2023/1/221開場白2023/1/222課程介紹?誰是大客戶20“?客戶分析方法30“?客戶關(guān)系建設(shè)60“?(休息)10“?實現(xiàn)
2025-01-27 04:11
【總結(jié)】q客戶管理與推進關(guān)系方案Page2主體大綱q終端客服的運作困惑q終端維護的基本模式q如何組建區(qū)域客服體系?Page3門店規(guī)范“八仙過?!睂Yu店運營規(guī)范缺乏提煉,每個專賣店只能自己摸索門店經(jīng)營管理之道,客服人員缺乏系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),停留于個人經(jīng)驗主義,門店管理規(guī)范沒有統(tǒng)一。終端支援“蜻蜓點水”從加盟商的角度
2025-01-20 03:59
【總結(jié)】舒立平講師-終端管理顧問、零售訓(xùn)練專家專家介紹?中國店鋪營銷專家、時尚品牌服飾咨詢管理顧問?中國民營經(jīng)濟研究學(xué)會、中國營銷學(xué)會特邀講師?中國著名的實戰(zhàn)派品牌管理咨詢專家、品牌顧問?中國最具實戰(zhàn)的終端零售訓(xùn)練專家、品牌策劃師?英國國際營銷訓(xùn)練協(xié)會認證的國際職業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師?國家注冊高級管理咨詢
2025-02-28 16:09
【總結(jié)】講師的六脈神劍講師的六脈神劍123課程提綱課程提綱?破冰類游戲(5個)?暖場游戲(5個)?溝通游戲(6個)?團隊游戲(6個)?戶外游戲(3個)?領(lǐng)導(dǎo)力游戲(4個)研討安排研討安排時間安排?9:00-12:30課程時間?12:30-13:30午餐?13:30-17:30課程時間研討方式?強調(diào)實際操作?稍作點評
2025-01-18 18:36
【總結(jié)】?核心就是要合理的管理企業(yè)三大稀缺資源u人才u資金u時間核心——人力資源人才戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展的第一戰(zhàn)略——員工是企業(yè)最寶貴的財富——是最重要的資源人才管理(內(nèi)容)1戰(zhàn)略規(guī)劃2招聘3培訓(xùn)4績效評估5薪酬福利6以人為本一、戰(zhàn)略規(guī)劃?制定發(fā)展方向設(shè)定遠景目標明確公司的使命與策略打造市場贏家使
2025-01-13 02:36