人工成本知識與管理教材(編輯修改稿)
2025-03-12 10:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 生活費(fèi) ? 職工招聘解聘費(fèi)用 ? 工會經(jīng)費(fèi) ? 企業(yè)補(bǔ)助給子弟學(xué)校和技工學(xué)校的經(jīng)費(fèi) ? 其它用于職工的支出 21 其它人工成本 ?概念 企業(yè)不在崗職工生活費(fèi)是指企業(yè)對長期不在崗卻仍保持著勞動關(guān)系的職工所承擔(dān)和支付的生活費(fèi)用。職工招聘解聘費(fèi)用是企業(yè)在招聘解聘過程中實(shí)際發(fā)生的各項費(fèi)用，如：廣告費(fèi)、場租費(fèi)、交通費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)等項目。工會經(jīng)費(fèi)是企業(yè)按職工工資總額 2%的比例計提后撥繳給工會使用的經(jīng)費(fèi)。企業(yè)補(bǔ)貼給子弟學(xué)校和技工學(xué)校經(jīng)費(fèi)是指企業(yè)向附屬于企業(yè)的或與企業(yè)有資助關(guān)系的中、小學(xué)和技工學(xué)校支付的各項費(fèi)用。其它用于職工的支出是指無法歸入以上類別而應(yīng)計入企業(yè)人工成本的各項費(fèi)用支出。 22 人工成本計算公式 =工資總額 +職工福利費(fèi) +職工教育經(jīng)費(fèi) +勞動保險費(fèi) +勞動保護(hù)費(fèi) +工會經(jīng)費(fèi) +學(xué)校經(jīng)費(fèi) +公益金 人工成本 23 四、人工成本分析的指標(biāo)體系 人工成本指標(biāo)體系是全面、客觀、享實(shí)地反映人工成本水平及與相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)關(guān)聯(lián)程度的 — 系列指標(biāo)名稱、定義和計算、分析方法的總稱 定義 便于人工成本的統(tǒng)計、分析，加強(qiáng)人工成本管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益 目的 把人工成本占總成本的比例看作是衡量和判斷企業(yè)人工成本最恰當(dāng)?shù)闹笜?biāo) ,總成本中的人工成本含量指標(biāo)并不是一個讓人一目了然的指標(biāo)。僅憑這一指標(biāo)的變動，并不能對人工成本的高低做出準(zhǔn)確的判斷 誤區(qū) 24 作為人工成本的主指標(biāo)需要滿足以下四個條件 : 一、能反映勞動力要素的投入產(chǎn)出關(guān)系； 二、能反映企業(yè)勞動生產(chǎn)率和職工收入水平之間關(guān) 系（生產(chǎn)和分配關(guān)系）； 三、能使人們直觀地判定企業(yè)人工成本高低狀況； 四、國外也有所使用，便于進(jìn)行國外比較。 國外通常使用的 勞動分配率 和 人事費(fèi)用率 指標(biāo)可以基本滿足這兩個條件。 25 人工成本兩項指標(biāo)： （一） 勞動分配率 反映勞動投入對企業(yè)凈產(chǎn)出的影響，又反映企業(yè)新創(chuàng)造價值中對職工分配的份額，是反映勞動投入與凈產(chǎn)出關(guān)系的指標(biāo)。 定義 勞動分配率 =人工成本247。增加值（純收入） 增加值（工業(yè)增加值）：指工業(yè)企業(yè)在報告期內(nèi)以貨幣表現(xiàn)的工 業(yè)生產(chǎn)活動的最終成果。計算方法：生產(chǎn)法，收入法 公式 26 人工成本兩項指標(biāo)：（二）人事費(fèi)用率 人工成本占銷售收入（營業(yè)收入）的比重 定義 人事費(fèi)用率 =人工成本247。銷售收入 銷售收入：是指企業(yè)銷售產(chǎn)品或提供勞務(wù)等取得的收入。包括產(chǎn)品銷售收入和其它銷售收入 公式 27 人工成本的其他指標(biāo) 人均人工成本 人工成本產(chǎn)出系數(shù) 人工成本銷售收入系數(shù) 人工成本含量 人工成本工資含量 全員勞動生產(chǎn)率 28 (1) 人均人工成本 ?反映人工成本水平的指標(biāo)。 ?人均人工成本僅能反映某一時點(diǎn)的人工成本水平，為了反映其增長變動情況，還要讓其縱向環(huán)比計算平均人工成本指數(shù)。 ?人均人工成本 =人工成本247。職工人數(shù) ?職工人數(shù)：指在本企業(yè)工作并由其支付工資的人數(shù)。 29 (2)人工成本產(chǎn)出系數(shù) ?反映人工成本投入產(chǎn)出效益狀況指標(biāo)。 ?人工成本產(chǎn)出系數(shù) =增加值247。人工成本 ?人工成本系數(shù)是人工成本有關(guān)指標(biāo)按相應(yīng)權(quán)重加權(quán)計算的結(jié)果，是人工成本水平的綜合標(biāo)志，可作為不同企業(yè)、行業(yè)或地區(qū)的社會人工成本比較的主要參考指標(biāo)。 30 (3)人工成本銷售收入系數(shù) ?反映人工成本投入產(chǎn)出效益狀況指標(biāo)。 ?人工成本銷售收入系數(shù) =銷售收入2
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