如何提升中層干部的執(zhí)行力(ppt75頁)(編輯修改稿)
2025-03-09 11:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 提高溝通力的三個層次：216。 準(zhǔn)確性、完整性216。 唯一性、正確性216。 及時性、主動性（六）教導(dǎo)力：就是帶、教好下屬，加速對下屬能力的培養(yǎng)能力。 管理者的基本責(zé)任 — 傳、幫、帶、教； 不斷提高自己的帶、教能力。（七）監(jiān)控力：主要體現(xiàn)在事先和事后的約束能力上。一是剛性約束 — 狠狠批評、處罰、公布、曝光。 適合于：臉皮厚、反復(fù)出錯、原則性問題等人。二是柔性約束 — 體現(xiàn)人性化、承認人的弱點。 適合于：較自覺、難得出錯、性格內(nèi)向、靦腆、 一般性問題的人（八）激勵力：就是鼓舞人的士氣、信心、調(diào)動人的積極性的能力。善待下屬，贏得支持。? 你不善待，就不會有人愿為你出力；? 你不坦誠，就不會有人來到你身邊；? 善待不是遷就；? 不能把以人為本和以工作為本對立起來。（九）應(yīng)變力：就是適者生存的能力。 強者的悲哀，就在于環(huán)境變化了，他不愿意示弱，改變自己。 弱者的偉大，就在于環(huán)境變化了，他能夠改變自己，適應(yīng)變化。應(yīng)變力一般可分為三種： 一是順變 — 順應(yīng)環(huán)境、形勢等的變化而變化。 二是制變 — 上有政策，下有對策的變化。 三是用變 — 借題發(fā)揮，為我所用的變化。 順變者昌，不變者虧， 制變者亡，用變者勉強。 總結(jié)幾句話： 一流人引領(lǐng)變化 二流人順應(yīng)變化 三流人追趕變化 四流人死于變化執(zhí)行力 主 張（十）糾防力 ： 就是對事情的差錯管理及糾正防卸的能力。 中層干部一定要提高自己的糾防力，不犯重復(fù)性錯誤。 糾正措施，關(guān)鍵是流程改善 。六、中層干部如何提升執(zhí)行力 (1)增強和樹立 “ 執(zhí)行高于一切 ” 的意識和態(tài)度執(zhí)行力經(jīng)典之作之 —— 《致加西亞的信》? 當(dāng)時正值美西戰(zhàn)爭爆發(fā)。美國總統(tǒng)麥金萊急需一名合適的特使去完成一項重要的任務(wù)，軍事情報局推薦了安德魯 羅文?！ ? 羅文中尉一路戰(zhàn)勝艱險直到秘密登陸古巴島，然后設(shè)法把信送給了加西亞將軍 —— 一個掌握著決定性力量的人。最后，美國和西班牙反政府武裝聯(lián)合推翻了西班牙法西斯。 為了表彰他所做的貢獻，美國陸軍司令為他頒發(fā)了獎?wù)?，并且高度稱贊他說： “ 我要把這個成績看做是軍事戰(zhàn)爭史上最具冒險性和最勇敢的事跡。 ” 執(zhí)行力經(jīng)典之作之 —— 《致加西亞的信》? 《致加西亞的信》的故事發(fā)生在 1898年，它曾經(jīng)被無數(shù)次印刷、復(fù)印，發(fā)給士兵、公務(wù)員、公司職員和所有人。這個故事和書籍中所表達的一種精神，成為了一代代領(lǐng)導(dǎo)者的信念。尤其是以下這段話更是發(fā)人深?。骸 ∶绹偨y(tǒng)將一封寫給加西亞的信交給了羅文；羅文接過信后，并沒有問： “ 他在哪里 ?這是一種敬業(yè)精神 , 對上級的托付，立即采取行動，全心全意去完成任務(wù) ——“ 把信送給加西亞 ” 。執(zhí)行力經(jīng)典之作之 —— 《致加西亞的信》? 到哪里能找到將信送給加西亞的人？管理者們常常發(fā)出這樣的感嘆。? “ 送信 ” 變成了一種忠于職守，一種承諾，一種敬業(yè)、服從和榮譽的象征。? 布什總統(tǒng)寫道： “ 我尋找那些能把信帶給加西亞的人，讓他們成為我們的一員。那些不需要人監(jiān)督而且具有堅毅和正直品格的人正是能改變世界的人！ ”執(zhí)行力經(jīng)典之作之 —— 《致加西亞的信》? 我們所需要的不僅僅是學(xué)習(xí)書本上的知識，也不僅僅是聆聽他人的種種指導(dǎo)，而是更需要一種敬業(yè)精神，對上級的托付，立即執(zhí)行，全心全意去完成任務(wù) ——“ 把信送給加西亞 ” 。 （ 2） 自覺地養(yǎng)成執(zhí)行力強的干部應(yīng)具有的獨特個性特征執(zhí)行力強的人具有的九個方面的特征：＊自動自發(fā)；＊注重細節(jié)；＊ 為人誠信，敢于負責(zé)；＊善于分析判斷，應(yīng)變力強；＊樂于學(xué)習(xí)、追求新知，具有創(chuàng)意；＊對工作投入；＊有韌性；＊有團隊精神，人際關(guān)系良好；＊求勝的欲望強烈。216。《西游記》中誰的執(zhí)行力最高？216。唐僧的執(zhí)行力最高。雖然他沒有降魔除妖的本領(lǐng)，唐僧有： 領(lǐng)導(dǎo)理念 面對困難堅持目標(biāo) 堅忍不拔的精神西點軍校 22條軍規(guī) 無條件執(zhí)行； 工作無借口； 細節(jié)決定成敗， 以上司為榜樣， 榮譽原則， 受人歡迎， 善于合作， 團隊精神，只有第一， 敢于冒險， 1火一般的精神， 1不斷提升自己， 1勇敢者的游戲， 1全力以赴， 1盡職盡責(zé)， 1沒有不可能， 1永不放棄， 1敬業(yè)為魂， 1為自己奮斗，20理念至上， 21自動自發(fā)， 22立即行動 。 l一個人的成功
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