心型班組文化建設(shè)(編輯修改稿)
2025-03-03 22:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 獎懲打造的準(zhǔn)則 賞罰分明，但要獎懲有度 公平公正，但要有憑有據(jù) 嚴(yán)格遵守，但要以人為本 26 獎懲打造的目的 獎懲目的 維護(hù)秩序 表彰先進(jìn) 加強(qiáng)管理 提高效率 27 如何打造“心”型班組文化 激勵打造 關(guān)愛打造 獎懲打造 溝通打造 心態(tài)打造 28 員工關(guān)愛 員工關(guān)愛 29 不滿意 滿意 大量提供 缺乏 1 2 3 法定福利 員工關(guān)懷的貨幣價值 員工關(guān)懷的情感價值 員工關(guān)愛的價值曲線 30 員工關(guān)愛要達(dá)到的目的 職業(yè)發(fā)展 身心健康 工作環(huán)境 工作家庭 平衡 福利補(bǔ)貼 社會公益 情感服務(wù) 團(tuán)隊活動 目的 31 如何打造“心”型班組文化 激勵打造 關(guān)愛打造 獎懲打造 溝通打造 心態(tài)打造 32 激勵 —— 就是激發(fā)員工的工作動機(jī)，用各種有效的方法，去調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力完成組織任務(wù)，達(dá)成組織目標(biāo)。 激勵永遠(yuǎn)和約束是同時的。 什么是激勵 33 ? 自己的火柴都劃不著，如何點燃別人的蠟燭？ ? 要激勵別人，請先激勵自己！ 激勵的關(guān)鍵 34 自我 實現(xiàn)需求 尊重需求 社會需求 安全需求 生理需求 如何去激勵 馬斯洛需求層次理論 35 目標(biāo) —— 要求 —— 行動 —— 結(jié)果 激勵 激勵 激勵的作用 36 目錄 “ 心 ” 型班組文化建設(shè)案例分享 打造“心”型班組文化策略 2 3 “心”型班組文化管理認(rèn)知 1 37 “心”型班組文化建設(shè)案例 ? 名企案例介紹： 某移動公司 “ 青春行動 ” 班組文化的建設(shè)方案 啟動儀式 紅歌比賽 捐資助學(xué) 38 “心”型班組文化建設(shè)案例 ? 名企案例介紹： 某移動公司 “ 青春
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