品牌cis設(shè)計(jì)課件(編輯修改稿)
2025-02-14 00:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 才有了松下輝煌的業(yè)績。因此，松下幸之助所締造的商業(yè)帝國被稱之為“松下教”。雖然松下公司的企業(yè)理念有諸多的表現(xiàn)形式，但其精華就是以“向消費(fèi)者提供物美價(jià)廉的商品”為己任，并通過這一使命的承擔(dān)從社會(huì)獲得回報(bào)，松下確立的就是這樣的企業(yè)精神和經(jīng)營哲學(xué)。他們認(rèn)為企業(yè)如不能正常取得收益，就證明它沒有承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，也就是濫用了社會(huì)的人力物力和財(cái)力等資源，造成了浪費(fèi)。遵循這一經(jīng)營理念，松下電器一直致力于開發(fā)低成本，高附加值的產(chǎn)品，以為顧客服務(wù)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度頑強(qiáng)地壯大著。 四、 企業(yè)行為識(shí)別 —— BI ? （一）什么是 BI (Behavior Identity) ? 企業(yè)行為識(shí)別是指在企業(yè)的經(jīng)營理念、經(jīng)營方針、企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)精神指導(dǎo)下的企業(yè)識(shí)別活動(dòng)。它通過企業(yè)的經(jīng)營管理活動(dòng)以及社會(huì)公益活動(dòng)等來傳播企業(yè)的經(jīng)營理念，使之得到企業(yè)內(nèi)部員工的認(rèn)可和支持之后，更能進(jìn)一步得到社會(huì)公眾的接受，從而進(jìn)一步強(qiáng)化其品牌形象，在市場創(chuàng)立的品牌中樹立一種美譽(yù)度極高的企業(yè)形象，創(chuàng)造更加有利于企業(yè)深化發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境。 （二）企業(yè)行為識(shí)別的主要內(nèi)容 企業(yè)行為識(shí)別（ BI） 對(duì) 內(nèi) 對(duì) 外 員工教育 業(yè)務(wù)培訓(xùn) 獎(jiǎng)懲制度 工作環(huán)境 決策方式 晉升制度 生活福利 生產(chǎn)設(shè)備 環(huán)保措施 研究發(fā)展 部門協(xié)調(diào) 組織機(jī)構(gòu) 廣告活動(dòng) 公共關(guān)系 市場調(diào)查 競爭策略 促銷措施 股市對(duì)策 公益活動(dòng) 文藝活動(dòng) 關(guān)系企業(yè) 資源分配 流通對(duì)策 金融關(guān)系 五、 CI之眼 —— VI ? （一）什么是 VI (Vision Identity) ? 企業(yè)視覺識(shí)別，是 CI的靜態(tài)表現(xiàn)，是一種具體化、視覺化的符號(hào)識(shí)別傳達(dá)方式。它是將企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)則等抽象語言，以視覺傳播的手段，將其轉(zhuǎn)換為具體符號(hào)概念，應(yīng)用在形象的展開上。 ? 根據(jù)心理學(xué)報(bào)告顯示：人所感覺接收到的外界信息中， 83％來自眼睛， 11％來自聽覺， ％來自嗅覺， ％來自觸覺，另有 1％來自味覺。因此，視覺因素在企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)中具有非常重要。 （二） V
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