人力資源管理與企業(yè)文化(編輯修改稿)
2025-02-05 01:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 risk taking。 ? 2)attention to detail。 ? 3)orientation toward outes or results。 ? 4)aggressiveness and petitiveness。 ? 5)supportiveness。 ? 6)emphasis on growth and rewards。 ? 7)a collaborative and team orientation。 ? 8)decisiveness. O?Reilly, Chatman, and Caldwell(1992) 28 Dimensions of Organizational Culture Heroes Values Practices Rituals Symbols Hofstede and colleagues (1991) 29 Dimensions of Organizational Culture ? 1)親和性 ? 2)全面關(guān)系 ? 3)關(guān)注員工成長 ? 4)學(xué)習(xí)型組織 ? 5)行為導(dǎo)向 (過程 ；員工 ) ? 6)器物層文化 ? 7)環(huán)境因素 Ma and friends(from Bank Of China)(2023) Principal Component Analysis, Rotation Method:Varimax with Kaiser Normalization, Rotation converged in 65 iterations. 30 企業(yè)文化的層次結(jié)構(gòu) 器物層 制度層 精神層 31 企業(yè)文化的內(nèi)容 精神層 ?企業(yè)經(jīng)營哲學(xué) ?企業(yè)精神 ?企業(yè)風(fēng)氣 ?企業(yè)目標(biāo) ?企業(yè)道德 32 企業(yè)文化的內(nèi)容 ?管理制度 ?特殊制度 ?企業(yè)風(fēng)俗 制度層 33 企業(yè)文化的內(nèi)容 ?企業(yè)標(biāo)志 、 標(biāo)準(zhǔn)字 、 標(biāo)準(zhǔn)色 ?廠容廠貌 ?產(chǎn)品特色 、 式樣 、 品質(zhì) 、 包裝 ?企業(yè)的工藝設(shè)備特性 ?廠徽 、 廠旗 、 廠服 、 廠花 、 廠歌 ?企業(yè)的文化體育生活設(shè)施 ?企業(yè)造型或紀(jì)念建筑 ?紀(jì)念品 ?文化傳播網(wǎng)絡(luò) 物質(zhì)層 34 激勵與企業(yè)文化 日、美企業(yè)文化 35 日本企業(yè)的文化描述舉例 CHISEIDO 36 日本企業(yè)的文化描述舉例 1921 The Five Management Principles ? 1. Quality First: The prime mitment is to quality. ? 2. CoExistence and CoProsperity: Everyone associated with Shiseido should share in its benefits. ? 3. Respect for Consumers: The pany must serve the customer. ? 4. Corporate Stability: The pany will always be built on a firm foundation, with longrange goals. ? 5. Sincerity: Business will always be conducted with loyalty, honesty, and respect 37 日本企業(yè)文化的特點 1 ?和魂洋才構(gòu)成日本企業(yè)文化的核心 ? 重視思想統(tǒng)治，講究倫理道德 ? “忠于天皇，拼死不憾” ? 忠于企業(yè)，勞資一家，和諧一致 …… ? 1886年開始明治維新 ? 大量學(xué)習(xí)歐美先進(jìn)技術(shù)，并加以改造 38 日本企業(yè)文化的特點 2 ?家族主義是日本企業(yè)文化的顯著特色 ? 農(nóng)耕背景 ? 企業(yè)滿足員工多方面需要 ? 和諧的人際關(guān)系 39 日本企業(yè)文化的特點 3 ?以人為中心的思想是日本企業(yè)文化的重要內(nèi)容 ? 終身雇傭制、企業(yè)工會、年功序列制：以人為中心 ? 松下：造物之前先造人 40 美國企業(yè)的文化描述舉例 ? IBM公司基本價值觀 ?
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