【總結】2023/3/22MingzhengYang1本資料來源2023/3/22MingzhengYang28-D簡介正崴集團富港電子:楊明政2023/3/22MingzhengYang3一.您知道嗎??您可曾有注意到,您每天的工作中,花掉?%的時間用在解決問題上?(Problemsolving)
2025-03-04 17:00
【總結】8D:8DISCIPLINES?8D:8DiscplinesofProblemSolving解決問題的8個步驟?8D是解決問題一種工具,通常是客戶所抱怨的問題要求公司分析,並提出永久解決及改善的方法?比改善行動報告(CorrectiveActionReport)更加地嚴謹Page1of1108D的本質:問題解
2025-02-28 17:41
【總結】本資料來源客戶抱怨程序8D(Disciplines)問題解決華宏新技股份有限公司-光電材料事業(yè)部報告人:品管課目錄?法則一:組成團隊………………3?法則二:問題描述………………4?法則三:防堵措施或短期對策…6?法則四:探究根本原因…………10?法則五:矯正措施說明…
2025-02-05 17:47
【總結】8D-問題解決方法第一章概論?一.名詞解釋?二.問題的來源?三.注重關鍵的少數(shù)?四.為什么采用結構化的方式解決問題?五.各種問題解決的模式一.名詞解釋?8D??D:Discipline?即解決問題的8個步驟。?。二.問題的來源?過程都會產生問題(問題的跡
2025-05-10 12:37
【總結】做最專業(yè)、最系統(tǒng)化的企業(yè)全員培訓平臺1聚成華企在線商學院問題解決及8D分析(四)講師:楊樺做最專業(yè)、最系統(tǒng)化的企業(yè)全員培訓平臺2解決問題的QC手法METHOD1.查檢表METHOD2.柏拉圖METHOD3.特性要因圖(魚骨圖)
2025-03-09 12:26
【總結】8D課程解決問題的方法:2023/3/1518D課程大綱?8D簡介?8D的目的和意義?8D過程?D1、成立小組?D2、問題描述?D3、制訂臨時解決措施?D4、確定和驗證根本原因?D5、制訂糾正措施?D6、實施糾正措施?D7、預防措施?D8、承認小組和個人的貢獻?采用8D方法的注意事項
2025-02-20 14:29
【總結】8DisciplinesProblemSolving問題解決方法論8D之沿革?最早由美國軍方所訂定,其為MIL-STD-1520“CorrectiveActionandDispositionSystemforNonconformanceMaterial”?後來Ford將此一系統(tǒng)發(fā)揚光大,在汽車業(yè)被廣泛使用?
2025-05-05 12:11
【總結】8D問題解決的指引?Instructionof8DisciplinesProblemSolving18D問題解決的指引小組組成問題說明根本原因臨時措施長遠糾正措施審核數(shù)據(jù)以確保糾正措施的效用採取預防措施以防止問題再發(fā)生嘉許小組2糾正及預防措施的程序指引??大部分管
2025-01-22 03:17
【總結】G8D課程講解內容Global8DisciplinesTeamOrientedProblemSolving2023-05-1218D問題定義?當某件事、設備或人員等已發(fā)生或可能在預期的期限內不能呈現(xiàn)的效果,或績效與“應該”或“預期”的水準有差異時,定義為︰“問題”(Problem)28D
2025-02-06 22:24
2025-02-26 12:39
2025-01-09 23:09
2025-01-09 22:46
2025-01-23 23:56
【總結】SlidePDCA問問題題解解決決方方法法指指南南Slide2主要內容主要內容v背景知識背景知識v-戴明和他對品質管理所做的貢獻戴明和他對品質管理所做的貢獻v-TQM和和ISO質量管理體系的要求質量管理體系的要求vPDCA循環(huán)及其特點循環(huán)及其特點v-什么是什么是PDCA循環(huán)循環(huán)?v-PDCA循環(huán)的
2025-01-10 11:37
【總結】1-1,問題解決的能力能力:經驗和學習(知識)的積累現(xiàn)代社會需求的人才:根據(jù)新的情況迅速展開行動,抓住問題的真正原因,能解決問題的人1-2,問題解決者的4個特征1)記憶力和想象力2)“原因-結果,手段-目的”之間關系的理解力
2025-01-27 02:00