企業(yè)文化報告(編輯修改稿)
2025-01-23 18:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的產(chǎn)品。 提供新的就業(yè)機(jī)會 ? 玫琳凱的很多美容顧問不是全職，只是利用空余時間掙外快，而且當(dāng)一名美容顧問沒有學(xué)歷要求，年齡要求，這讓很多沒有事業(yè)經(jīng)歷的女人有了打拼事業(yè)的機(jī)會，而且還可以從事第二職業(yè)。 玫琳凱直銷模式的社會價值 讓女人獲得自信，培養(yǎng)女人的各種事業(yè)能力 ? 玫琳凱給了許多女人一個事業(yè)機(jī)會，讓很多家庭婦女有了接觸社會的能力，受到社會的尊重和認(rèn)可。在當(dāng)美容顧問時，也培養(yǎng)了營銷能力和溝通能力，還有經(jīng)營能力，讓女人獲得自信。 ? 讓女人變得漂亮、快樂、受尊重、被關(guān)愛。 ? 黃金法則：你希望被人怎樣對待你，你也要怎樣對待被人。玫琳凱的美容顧問會為顧客提供免費(fèi)的化妝，美容體驗(yàn)，還會預(yù)約給顧客上美容課，讓女人變得漂亮美麗，對產(chǎn)品不滿意也能可以退貨換貨，顧客是真正的上帝。 三星電子簡介 ? 1969年三星電子工業(yè)成立， 1984年更名為三星電子，三星電子是三星集團(tuán)旗下最大的子公司，全球第二大手機(jī)生產(chǎn)商，全球營利最大的電子企業(yè)， 2023年全球企業(yè)市值中為 1500億美元。 ? 公司在全世界共 65個國家擁有生產(chǎn)和銷售法人網(wǎng)絡(luò)，員工數(shù)多達(dá)157000人， 2023年超越 HP躍升為世界最大色 IT企業(yè)，主要從事領(lǐng)域有圖像顯示器、 IT解決方案、生活家電、無線、網(wǎng)絡(luò)、半導(dǎo)體以及 LCD等。 ? 三星電子的生產(chǎn)、銷售和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及北京、天津、山東、上海、江蘇、浙江、廣東、香港、臺灣等地區(qū)。 三星企業(yè)文化 三星文化 “三星憲法” “強(qiáng)者為王” 企業(yè)倫理和社會責(zé)任 執(zhí)行力 ? “三星憲法”， 三星電子的“三星憲法”就像一個國家的根本大法一樣，將人性、道德、禮儀規(guī)范和行為規(guī)范視為“三星憲法”的核心內(nèi)容，是三星公司的靈魂思想。 ? 執(zhí)行力 ， 跟植于韓國傳統(tǒng)文化的執(zhí)行力，上下級之間的關(guān)系以家長式權(quán)威進(jìn)行維系，下級對上級要絕對服從和忠誠。通過完善監(jiān)察制度保障執(zhí)行力，從源頭杜絕企業(yè)內(nèi)部貪污、腐敗問題。 ? 強(qiáng)者為王 的文化理念 ， “孤注一擲”發(fā)展戰(zhàn)略是“強(qiáng)者為王”這一企業(yè)文化的最佳體現(xiàn)。 ? 儒家 企業(yè)倫理 和 社會責(zé)任觀 。 主要表現(xiàn)： 人才第一，“用則不疑，疑則不用”。 人和團(tuán)結(jié)的共同體式企業(yè)文化 。 經(jīng)營責(zé)任制和企業(yè)家以身作則 三星的市場營銷策略 4P策略 產(chǎn)品 渠道 促銷 價格 ? 產(chǎn)品策略 核心產(chǎn)品 形式產(chǎn)品 外延產(chǎn)品 ? 價格策略 。高低價相結(jié)合的策略， 借助高價位提升產(chǎn)品定位和品牌形象 ， 利用低價打擊競爭對手 。 ? 渠道策略 。 “劃區(qū)而治”的代理制度 ； 經(jīng)銷商俱樂部和網(wǎng)絡(luò)化渠道 ； 表格化管理 。 ? 促銷策略 。娛樂營銷；體育營銷；公
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