企業(yè)文化(以三一集團(tuán)為)案例(編輯修改稿)
2025-01-23 17:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 序?qū)ο碌拦ば虻姆?wù)意識是企業(yè)對相關(guān)利益者的體諒精神是企業(yè)對相關(guān)利益者的體諒精神是為上級分擔(dān)憂愁，為下級排憂解難的崗位精神是為上級分擔(dān)憂愁，為下級排憂解難的崗位精神一切為了客戶一切為了客戶 三一是由三一人匯聚起來、去實(shí)現(xiàn)個人不能實(shí)現(xiàn)的偉大目標(biāo)的組織，公司有責(zé)任、有義務(wù)幫助員工獲得成功。作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，要時刻關(guān)注員工的意見和要求，為員工創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境，設(shè)計(jì)良好的個人發(fā)展通道，通過關(guān)心和嚴(yán)格要求，幫助員工在自己的業(yè)務(wù)領(lǐng)域獲得光榮、獲得尊嚴(yán)、獲得成功。幫助員工成功三一核心理念（三一核心理念（ 3））多重的職業(yè)發(fā)展通道（縱橫多重通道）管理通道： 應(yīng)屆畢業(yè)生－主管－科長－部長－總監(jiān)－總裁助理（公司領(lǐng)導(dǎo)） ……其它通道：全方位的 培訓(xùn)機(jī)會入司培訓(xùn)－崗前培訓(xùn) －帶崗老師指導(dǎo)－部門業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)－資格認(rèn)證培訓(xùn)－與名校合作辦班，讓員工在工作的同時獲得更高學(xué)歷 － 優(yōu)秀員工送讀三一培訓(xùn)網(wǎng)培訓(xùn)體系培訓(xùn)體系新員工培訓(xùn)在職培訓(xùn)入司培訓(xùn) 營銷 /服務(wù)培訓(xùn)一級培訓(xùn)培訓(xùn)中心實(shí)施責(zé)任人二級培訓(xùn)各部門公共基礎(chǔ)課程培訓(xùn)（ 企業(yè)文化、綜合素質(zhì)、制度、理念等 ） 發(fā) 部 量 務(wù) 務(wù) 產(chǎn) 工 力 合 職研 干 質(zhì) 商 財(cái) 生 技 人 綜 文 崗位技能 公共專業(yè)營銷服務(wù)提升考試、資格認(rèn)證幫助員工成功幫助員工成功典型案例典型案例 －－－公派進(jìn)修的優(yōu)秀工人－－－公派進(jìn)修的優(yōu)秀工人 －－－敢抓敢管的基層干部－－－敢抓敢管的基層干部 棟梁 棟 －－－業(yè)績顯著的營銷代表－－－業(yè)績顯著的營銷代表 林陳 林 －－－研發(fā)項(xiàng)目帶頭人－－－研發(fā)項(xiàng)目帶頭人 －－－最年輕的公司領(lǐng)導(dǎo)－－－最年輕的公司領(lǐng)導(dǎo)?。。粚W(xué)院規(guī)劃圖三一學(xué)院規(guī)劃圖★★ 感恩的心感恩的心★★ 感悟三一感悟三一★★ 三一三一 ,永遠(yuǎn)的家永遠(yuǎn)的家心存感激心存感激感恩的心感恩的心心存感激心存感激感激生育你的人，因?yàn)樗麄兪鼓泱w驗(yàn)生命； 感激撫養(yǎng)你的人，因?yàn)樗麄兪鼓悴粩喑砷L； 感激幫助你的人，因?yàn)樗麄兪鼓愣蛇^難關(guān)； 感激關(guān)懷你的人，因?yàn)樗麄兘o你溫暖； 感激鼓勵你的人，因?yàn)樗麄兘o你力量； 感激教育你的人，因?yàn)樗麄冮_化你的蒙昧； 感激鐘愛你的人，因?yàn)樗麄冏屇泱w會感情的寶貴； 感激傷害你的人，因?yàn)樗捔四愕男闹?； ?感激絆倒你的人，因?yàn)樗麖?qiáng)化了你的雙腿； 感激欺騙你的人，因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧； 感激藐視你的人，因?yàn)樗X醒了你的自尊； 感激遺棄你的人，因?yàn)樗虝四悛?dú)立?！ ?凡事感激，學(xué)會感激，感激一切使你成長的人！ 感悟三一感悟三一內(nèi)容 正方 反方 評價 案例列舉與分析案例列舉與分析1.2.3.4.5.6.三三 一一 ,永遠(yuǎn)的家永遠(yuǎn)的家★★ 高素質(zhì)高素質(zhì)★★ 員工精神員工精神★ 成功人生成功人生員工精神員工精神知識技能自我意識動機(jī)個性知識：在一個特定領(lǐng)域所獲取的信息技能：將事情做好所表現(xiàn)出來的行為自我意識：價值觀、 假設(shè) /心智模式、認(rèn)知、態(tài)度以及自我形象動機(jī)：驅(qū)動行為的深層次需要個性：一個人的認(rèn)知、情感、意志和行為上表現(xiàn)出來的心理特征，包括氣質(zhì)、智商（ IQ）、情商（ EQ）和逆境商數(shù)（ AQ）等。冰山模型冰山模型持續(xù)的市場人才爭奪戰(zhàn)知識技能態(tài)度能力人才短缺存在于企業(yè)的各種工作技能領(lǐng)域和各個職級層面 ,勞動力的市場冗余同時存在德勤 能三三一一人人才才觀觀★ “ 人無信無以立 ”★ 誠信乃一個國家、一個民族、 一個企業(yè)、一個人的立命
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