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正文內(nèi)容

某咨詢羅萊家紡企業(yè)文化手冊(cè)培訓(xùn)08(編輯修改稿)

2025-01-22 21:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 23年 — 我們是誰 我們的 20232023 快速成長階段( 2023年 —2023年):厚積薄發(fā),一鳴驚人 我們是誰 我們的 20232023 2023年開始,積蓄了多年智慧和文化的羅萊開始全面發(fā)力,從 2023年至 2023年,羅萊以平均每年 60%的速度增長, 2023年羅萊銷售額已位居同行業(yè)首位。建立起遍布全國各地的營銷網(wǎng)絡(luò),在全國發(fā)展了 300多家連鎖加盟商, 600余家連鎖店。 我們是誰 我們的 20232023 客戶導(dǎo)向,簡單化,不搞形式主義,讓業(yè)績說話是這一階段羅萊人最主要的精神縮影。 我們是誰(羅萊介紹和羅萊文化發(fā)展歷程相結(jié)合) 我們的羅萊 我們的 19921998 我們的 19982023 我們的 20232023 我們的明天(二次創(chuàng)業(yè)階段 ) 2023年 — 我們是誰 我們的明天 二次創(chuàng)業(yè)階段( 2023年 —):苦練內(nèi)功,基業(yè)長青 我們是誰 我們的明天 從 2023年開始,羅萊進(jìn)入了二次創(chuàng)業(yè)階段。羅萊從以外部市場(chǎng)的快速擴(kuò)張為主,向強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理轉(zhuǎn)變。夯實(shí)基礎(chǔ),苦練內(nèi)功,打造百年基業(yè)成為羅萊人追求卓越人生,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的追求。羅萊代理了澳大利亞“喜來登”品牌、法國“尚 ?瑪可”品牌、意大利“意 ?歐戀娜”品牌,接受美國迪士尼公司授權(quán)在中國大陸使用其旗下的卡通明星形象進(jìn)行床品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售,我們實(shí)施國際化戰(zhàn)略,使羅萊走出國門,走向世界 。 我們是誰 歷經(jīng) 16年風(fēng)雨,我們已經(jīng)成為中國家紡行業(yè)的領(lǐng)先品牌。今 天,我們雖有小成,但與我們的愿景相比,與歷史賦予我們的命 相比,依然任重道遠(yuǎn)。羅萊是我們的,也是社會(huì)的;羅萊是民族 的,也是世界的。只要我們以成為世界級(jí)、領(lǐng)先的家紡企業(yè)為共 同愿景,秉承“卓越、專注、伙伴”的核心價(jià)值觀,同心同德、 持之以恒,風(fēng)雨同舟,羅萊的明天在你我的共同努力下一定會(huì)更 加美好! ?定義:企業(yè)使命是一個(gè)企業(yè)存在的理由。 ?企業(yè)用簡潔的語言告知員工和社會(huì)大眾:我們?yōu)槭裁创嬖冢? 企業(yè)使命 企業(yè)使命 ?3M公司: 以創(chuàng)新的方式解決那些尚未解決的問題 ?惠普公司: 為人類的進(jìn)步和財(cái)富增長作出技術(shù)貢獻(xiàn) ?迪斯尼公司: 為人們帶來快樂 ? 引導(dǎo)家居文化,創(chuàng)造美好生活 為 消費(fèi)者 提供領(lǐng)先時(shí)尚的優(yōu)質(zhì)家居用品,引導(dǎo)新的生活方式,提升生活質(zhì)量 為 加盟商 提供成功的商業(yè)模式,有較好的投資回報(bào) 為 員工 提供發(fā)展機(jī)會(huì)及良好的薪酬福利 我們的使命 我們的使命 ?定義:企業(yè)愿景是企業(yè)對(duì)未來發(fā)展目標(biāo)總體性的概括和認(rèn)識(shí)。 ?企業(yè)用簡潔的語言清晰地描述出:我們要到哪里去? 企業(yè)愿景 企業(yè)愿景 ?打垮 RJR(駱駝煙草)成為煙草行業(yè)第一 (Philip Morris,1950s) (Knock off RJR as the number one tobacco pany in the world) ?壓服阿迪達(dá)思( Crush Adidas)( Nike, 1960s) ?我們要摧毀亞馬哈 (We will destroy Yamaha) ( Honda,1970s) ?成為世界級(jí)、領(lǐng)先的家紡企業(yè) 擁有國際知名品牌 占有全球市場(chǎng)的重要份額 持續(xù)快速發(fā)展 我們的愿景 ?定義: 核心價(jià)值觀是企業(yè)在長期發(fā)展中形成并遵循的基本信念和行為準(zhǔn)則,是評(píng)判企業(yè)和員工行為的標(biāo)準(zhǔn)。 ?核心價(jià)值觀明確地界定: “ 我們堅(jiān)持什么 ” , “ 我們反對(duì)什么 ” 。 企業(yè)核心價(jià)值觀 提高日本文化和國家的地位 充當(dāng)先鋒人物 —— 不當(dāng)追隨者;向不可能挑戰(zhàn) 鼓勵(lì)個(gè)人能力發(fā)展和創(chuàng)造性 索尼公司 一些國際知名企業(yè)的核心價(jià)值觀 一些國際知名企業(yè)的核心價(jià)值觀 始終對(duì)個(gè)人保持充分信任與尊重 追求高標(biāo)準(zhǔn)的貢獻(xiàn) 信守對(duì)社會(huì)責(zé)任的承諾 通過團(tuán)隊(duì),通過鼓勵(lì)靈活與創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。 惠普公司 卓越 專注 伙伴 我們的核心價(jià)值觀 ,從群眾中來到群眾中去; 、部門的工作緊密結(jié)合; ,增強(qiáng)邏輯性,便于記憶; 20條以利于內(nèi)外部傳播。 核心價(jià)值觀梳理的理念 核心價(jià)值觀架構(gòu) 說文解字。簡練解釋卓越、專注、伙伴的本意,最樸素的意思。 羅萊人對(duì)卓越、專注、伙伴的理解。 行為特征 關(guān)于 “ 卓越 ” 卓,不凡;越,超過。卓越是比優(yōu)秀還要突出,不斷進(jìn)取,不斷超越 。 ? 設(shè)定行業(yè)第一的個(gè)人和部門目標(biāo);(目標(biāo)高) ? 有長遠(yuǎn)的個(gè)人發(fā)展規(guī)劃;(有規(guī)劃) ? 樂于接受挑戰(zhàn),承擔(dān)更多、更難的工作;(心態(tài)) ? 工作積極、努力、勤奮,保證工作及時(shí)、高效完成;(達(dá)成) (不凡) ? 工作中有創(chuàng)新的理念和辦法; ? 敢于面對(duì)失敗與挫折,及時(shí)總結(jié)提升; ? 不滿足于現(xiàn)有的業(yè)績和成功,追求更大的成功。 (超過) 關(guān)于 “ 卓越 ” 1. 設(shè)定行業(yè)第一的個(gè)人和部門目標(biāo); 分析 ? ? ? ? 關(guān)于 “ 卓越 ” 案例一 獅子?jì)寢屌c羚羊媽媽 關(guān)于 “ 卓越 ” ; 分析 。 。 ,錢衛(wèi)等高管是我們的榜樣。
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