【總結(jié)】HR如何實現(xiàn)自身價值——關(guān)于學(xué)習地圖的繪制交流嘉賓:李含果2023年07月20日第一部分:引言1、現(xiàn)在HR的工作現(xiàn)狀2、HR在現(xiàn)代企業(yè)中的角色轉(zhuǎn)換及定位第二部分:企業(yè)培訓(xùn)體系的現(xiàn)狀和問題1、企業(yè)培訓(xùn)體系的現(xiàn)狀2、企業(yè)培訓(xùn)體系搭建的問題第三部分:學(xué)習地圖1、什么是學(xué)習地圖2、為
2025-03-05 15:29
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2025-01-12 19:35
【總結(jié)】戰(zhàn)略制定工具—戰(zhàn)略地圖2023年10月9日戰(zhàn)略地圖工具介紹?來源:平衡計分卡?作用:主要是解決戰(zhàn)略的清晰描述和各個完成途徑間的邏輯關(guān)系,并為有效考核打好基礎(chǔ)。目錄?戰(zhàn)略地圖的作用和意義?戰(zhàn)略地圖
2025-01-04 13:02
【總結(jié)】地產(chǎn)企業(yè)成本管理戰(zhàn)略地圖2023新版地圖全貌及點評地產(chǎn)企業(yè)成本管理戰(zhàn)略地圖地產(chǎn)企業(yè)成本管理戰(zhàn)略地圖投資可控投資價值最大化客戶滿意度投資者層面:公司與客戶層面:內(nèi)部運營層面(專業(yè)端口)學(xué)習與創(chuàng)新層面前期策劃規(guī)劃設(shè)計工程管理組織架構(gòu)IT工具制度流程采購管理
2025-03-08 01:37
【總結(jié)】《戰(zhàn)略地圖——化無形資產(chǎn)為有形成果》之無形資產(chǎn)篇構(gòu)建戰(zhàn)略和戰(zhàn)略地圖篇報告人:王舒Contents7使無形資產(chǎn)不企業(yè)戰(zhàn)略保持一致人力資本準備度8信息資本準備度9組織資本準備度10為你的戰(zhàn)略制定戰(zhàn)略地圖11規(guī)劃戰(zhàn)役127.使無形資產(chǎn)不企業(yè)戰(zhàn)略保持一致第三篇:
2025-01-04 13:20
2025-02-12 09:48
【總結(jié)】戰(zhàn)略地圖基本知識——長城物業(yè)戰(zhàn)略地圖研討如何構(gòu)建組織的戰(zhàn)略地圖和績效指標體系分公司戰(zhàn)略地圖及平衡記分卡講解管理處戰(zhàn)略地圖及平衡計分卡模板講解三三戰(zhàn)略地圖編制流程一一二二四四時間及進度要求五五目錄“Ifyoucan’tdescribeit,youcan’tmeasureit.Ifyoucan’tmeasureit,
【總結(jié)】平衡計分卡戰(zhàn)略地圖平衡計分卡戰(zhàn)略地圖————統(tǒng)帥中國企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行統(tǒng)帥中國企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行綱要二、平衡計分卡原理三、戰(zhàn)略地圖原理五、平衡計分卡戰(zhàn)略地圖應(yīng)用一、平衡計分卡戰(zhàn)略地圖發(fā)展歷程四、戰(zhàn)略地圖繪制平衡計分卡發(fā)展歷程22種語言18種語言12種語言版本進行中2023年12月(1992年1-2月)TheBalancedScore
2025-01-04 03:27
2025-03-08 12:02
2025-03-05 15:46
【總結(jié)】生命地圖的繪制者中宏保險職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班2一個上了年紀的木匠準備退休了。他告訴雇主,他不想再蓋房子了,想和他的老伴過一種更加悠閑的生活。他雖然很留戀那份報酬,但他該退休了。3雇主看到他的好工人要走感到非常惋惜,就問他能不能再建一棟房子,就算是給他個人幫忙。木匠答應(yīng)了。
2025-05-01 13:00
2025-01-12 17:54
【總結(jié)】精益戰(zhàn)略與戰(zhàn)略地圖精益不只是一種管理方式,更是一種智慧境界和持續(xù)的競爭力。交流大綱精益戰(zhàn)略理念與系統(tǒng)框架基于流程的集成化管理戰(zhàn)略地圖與平衡計分卡案例邁克爾·波特在《什么是戰(zhàn)略》文章中說,“戰(zhàn)略”:一是“創(chuàng)造一種獨特、有利的定位”;二是“在競爭中做出取舍,其實質(zhì)就是選擇不做哪些事情”;三是“在企業(yè)的各項運營活動之
2025-01-18 15:22
【總結(jié)】戰(zhàn)略地圖與無形資產(chǎn)管理-Kaplan的平衡計分卡之旅孫根年教授陜西師范大學(xué)旅游與環(huán)境學(xué)院0引言:-Kaplan的戰(zhàn)略觀及發(fā)展歷程1992年Kaplan和Norton在《哈佛商業(yè)評論》發(fā)表了“平衡計分卡:企業(yè)績效的驅(qū)動”一文,指出:不能只從財務(wù)指標上規(guī)劃企業(yè)的戰(zhàn)略,而應(yīng)從財務(wù)目標、客戶關(guān)系、內(nèi)部流程及學(xué)
2025-02-22 13:40