【總結(jié)】卓越的員工培訓(xùn)管理5/20/20231學(xué)習(xí)方法與信息吸收?學(xué)習(xí)方法三個(gè)月后信息吸收量?讀書(shū)10%?聽(tīng)課30%?參與操作
2025-01-01 14:52
【總結(jié)】濱河店公開(kāi)課第一講開(kāi)篇為什么要進(jìn)行員工基礎(chǔ)培訓(xùn):?BACKTOSCHOOL?增加員工的職業(yè)技能?讓員工成長(zhǎng)為專業(yè)化的零售人員?為員工今后職業(yè)發(fā)展提供競(jìng)爭(zhēng)力?加快門店?duì)I運(yùn)效率?想管理要效率,以高效率賺取高利潤(rùn)?傳承美特好文化,打造百年老店第一講?第一講我們能夠知道什么:第一章:超市的發(fā)展?超市發(fā)展的意義?超市在中國(guó)
2025-03-01 13:00
【總結(jié)】新員工藥品基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)講義二○一二年七月?(一)藥品基本知識(shí)\醫(yī)療器械\消毒產(chǎn)品\保健食品\化妝品?(二)藥品包裝、標(biāo)簽、說(shuō)明書(shū)的相關(guān)規(guī)定?(三)藥品管理法規(guī)(藥品管理法、藥品經(jīng)營(yíng)許可證管理辦法、藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范GSP)(一)藥品基本知識(shí)?:藥品指用于預(yù)防、治療、診斷人
2025-01-03 16:50
【總結(jié)】第四篇:禮儀篇模塊10專業(yè)形象(一)1她們給你的感覺(jué)有什么不同?2男士西裝選擇的技巧?面料?色彩?圖案?款式?造型?尺寸?做工3穿西裝的七原則*要拆除衣袖上的商標(biāo)*要熨燙平整
2025-03-10 01:14
【總結(jié)】《員工情緒管理》附:歐美最新500強(qiáng)企業(yè)人才測(cè)評(píng)試題與答案在現(xiàn)代社會(huì)激烈的市場(chǎng)與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,企業(yè)中彌漫著大量迷茫,失望,沮喪,挫敗,疲憊等令人不安的情緒,這些情緒已經(jīng)開(kāi)始影響企業(yè)的有效運(yùn)轉(zhuǎn),甚至威脅到企業(yè)的生存與發(fā)展。如何在復(fù)雜多變的管理環(huán)境中進(jìn)行有效的員工情緒管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并塑造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),成為管理者最關(guān)心的問(wèn)題之一?!”緯?shū)結(jié)合管理學(xué)、心理學(xué)和社會(huì)學(xué)的知識(shí)、理論及工具,通
2025-04-15 06:33
【總結(jié)】員工培訓(xùn)管理1如何參與專業(yè)培訓(xùn)?培訓(xùn)是機(jī)會(huì),培訓(xùn)是工作,培訓(xùn)是責(zé)任.?開(kāi)放的心態(tài),主動(dòng)的態(tài)度,積極發(fā)言,全心投入?跟上思路,用心感悟,不鼓勵(lì)記太多筆記?隨時(shí)歡迎提問(wèn)題.?定時(shí)休息,不要隨便進(jìn)出走動(dòng).?排除干擾,關(guān)閉你的通訊工具.2第一部分:人力資源開(kāi)發(fā)的目的、作用與標(biāo)準(zhǔn)
2025-01-01 14:03
【總結(jié)】《問(wèn)題員工管理》培訓(xùn)講義(節(jié)選)【出版單位】北京大學(xué)出版社【課程名稱】問(wèn)題員工管理【課程編號(hào)】D13【所屬體系】人力資源類【主講專家】張曉彤【內(nèi)含產(chǎn)品】課程6講VCD光盤3張,文字教材1套【全套定價(jià)】300元【課程目錄】第一講常見(jiàn)的問(wèn)題員工的類型及離職成本分析1.引言2.如何判斷問(wèn)題員工3.問(wèn)題員工的具體表現(xiàn)形式4.問(wèn)
2025-03-26 05:06
【總結(jié)】員工情緒管理什么是情緒?“情緒”(Emotion)是指一個(gè)人內(nèi)在的感受和反應(yīng),除了喜、怒、哀、樂(lè)之外,還有懷疑、不滿、失望、嫉妒、壓抑、焦慮、好奇、平靜、自在等各式各樣的情緒狀態(tài)。經(jīng)濟(jì)危機(jī)其實(shí)就是“情緒危機(jī)”?懷疑:政府能把GDP8保住嗎??不滿:為何不把
2024-12-30 13:54
【總結(jié)】2023員工培訓(xùn)與薪酬激勵(lì)華中科技大學(xué)管理學(xué)院廖建橋教授2023培訓(xùn)體系建立及成果轉(zhuǎn)化?培訓(xùn)體系建立原則?培訓(xùn)需求分析常用方法?培訓(xùn)體系的實(shí)施?培訓(xùn)體系的評(píng)估?培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化2023一、培訓(xùn)體系的建立?泰勒的理論?學(xué)歷教育與在職培訓(xùn)?
2024-12-30 21:20
【總結(jié)】快遞業(yè)務(wù)員培訓(xùn)師培訓(xùn)講義于輝南京郵電大學(xué)/繼續(xù)教育學(xué)院2023/3/121第二編快件收派知識(shí)本編包括以下內(nèi)容:第九章快件收寄第十章快件派送第十一章客戶服務(wù)2023/3/122第九章快件收寄本章包括一下內(nèi)容:第一節(jié)收寄流程第二節(jié)收寄指導(dǎo)第
2025-02-21 15:09
【總結(jié)】政府采購(gòu)基礎(chǔ)知識(shí)浙江省財(cái)政廳政府采購(gòu)監(jiān)管處2023年10月主要內(nèi)容一、《政府采購(gòu)法》的主要規(guī)定二、省級(jí)政府采購(gòu)的基本流程三、招標(biāo)采購(gòu)的流程和注意事項(xiàng)四、對(duì)省屬高校政府采購(gòu)工作的一些建議一、《政府采購(gòu)法》的主要規(guī)定(一)適用范圍:政府采購(gòu),是指各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和團(tuán)體組織,使
2025-03-09 11:27
【總結(jié)】IE效率提升技法所謂生產(chǎn),是指在投入到產(chǎn)出的轉(zhuǎn)化過(guò)程中,完成產(chǎn)品增值的活動(dòng)。生產(chǎn)過(guò)程INOUT投入產(chǎn)出所有的轉(zhuǎn)化過(guò)程都應(yīng)該增值,只有它們將會(huì)產(chǎn)生利潤(rùn)。生產(chǎn)之根本生產(chǎn)過(guò)程生產(chǎn)過(guò)程工步走刀機(jī)動(dòng)操作機(jī)手并動(dòng)操作動(dòng)
2025-03-12 22:15
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)建設(shè)主講:團(tuán)隊(duì)建立團(tuán)隊(duì)的建立—塔克門團(tuán)隊(duì)發(fā)展模式形成期表現(xiàn)期動(dòng)蕩期規(guī)范期團(tuán)隊(duì)的建立—團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)方式?第一種領(lǐng)導(dǎo)方式—命令式?第二種領(lǐng)導(dǎo)方式—教練式?第三種領(lǐng)導(dǎo)方式
2025-03-09 11:47
【總結(jié)】1汽車行業(yè)質(zhì)量體系系列培訓(xùn)教材統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制StatisticalProcessControl2持續(xù)改進(jìn)及統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制概述1.預(yù)防與檢測(cè)2.過(guò)程控制系統(tǒng)3.變差:普通原因及特殊原因4.局部措施和對(duì)系統(tǒng)采取措施5.過(guò)程控制和過(guò)程能力6
2025-02-19 12:34
【總結(jié)】執(zhí)業(yè)規(guī)程培訓(xùn)講義2023-12執(zhí)業(yè)規(guī)程培訓(xùn)講義提綱?期初余額?會(huì)計(jì)政策變更審計(jì)?會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正審計(jì)?會(huì)計(jì)估計(jì)審計(jì)?債務(wù)重組審計(jì)?非貨幣性交易審計(jì)?財(cái)務(wù)承諾審計(jì)?或有事項(xiàng)審計(jì)?期后事項(xiàng)審計(jì)?關(guān)聯(lián)方及其交易的審計(jì)?持續(xù)
2025-03-15 18:58