尹妃美容spa養(yǎng)生館管理制度(編輯修改稿)
2024-12-18 15:47 本頁面
【文章內容簡介】 一、評選營業(yè)冠軍一名，獎勵 ____ 元。 二、員工生日，由美容院送生日禮物祝賀。 三、員工獎勵分三等 員工有下列事跡之一者，設定為三等獎，給予 __ 元獎金，并由總經理書面通報表揚。 （ 1）、敬業(yè)勤懇，工作積極主動，連續(xù)三個月完成銷售任務。 （ 2）、熱心奉獻公司 (單位 )，在個人業(yè)績和顧客服務方面有具體事例者。 （ 3）、嚴守本公司的規(guī)章制度，敢于阻止揭發(fā)違紀員工的行為者。 （ 4）、 維護公司形象，優(yōu)質服務受到顧客書面表揚者。 員工有下列事跡之一者，將設定為二等獎，并給予 __ 元獎勵或晉升職位一 級，并由總經理書面通報表揚。 （ 1）、改進公司經營管理，提高經濟效率方面做出顯著成績或提出合理建議 ,被公司采納者。 （ 2）、連續(xù)三個月雙倍完成銷售任務，并協(xié)助同事提高銷售業(yè)績。 （ 3）、業(yè)績、營銷策略及開發(fā)項目方面均有突出表現。 員工有下列事跡之一者，給予記一等功，并給予 300 元以上獎勵。 （ 1）、在保護公司財產方面做出貢獻，使其免受重大損 失者。 （ 2）、防止或挽救事故有功，保護員工生命安全者。 （ 3）、有其他重大功績者。 l 七、員工晉升（降職）制度 員工在本崗位工作表現出色，業(yè)績突出者由直屬上司提名，店長審批，根據其能力而調整為適當的級別職位。 員工晉升不受入職時間長短限制，只要其能力 (業(yè)績評估 )及表現達到某一職位的要求，則隨時可作晉升。 員工晉升的提議經院長審批同意后，將晉升通告標貼于店內顯眼位置以表彰先進，該名員工的職位及薪酬將于晉升通告發(fā)出之日起生效。 對于違反公司制度的 員工，由店長與該員工面談，作口頭警告，若情節(jié)嚴重的作書面警告，對于情節(jié)惡劣，嚴重損害公司利益的員工，由店長將該員工的處理意見 (降職或開除 )提交公司審批同意后，將處罰通告張貼于店內顯眼位置以示告誡，該員工將被扣減工資或作開除處理，自通告日起生效。 l 八、衛(wèi)生制度 一、總則 營業(yè)場所廳衛(wèi)生實行清潔制度：即班前小清潔、班中隨時清潔、班后大清潔，還有分區(qū)域負責區(qū)域清潔，每周大清理，每天小檢查，每月大檢查，每月一次大掃除，每月一次大清潔。 二、每日下班后衛(wèi)生清潔 : 地毯、沙發(fā)等的灰塵。 地面的打掃和濕拖 茶幾、收銀臺、咨詢臺、窗玻璃、燈具、花燈、墻面、天花板、電視機、音響、掛鐘、毛巾的擺設、飲水機、器械設備、按摩床、美容床等營業(yè)場所的所有的灰塵、蜘蛛網。 對各類倒膜碗、粉刺針、毛 巾、拖鞋、要進行每日消毒。 使營業(yè)場所所有擺設干凈、明亮、無污垢、無水跡、無破損、整潔美觀、室內空氣隨時保持清新、干燥、無異味。 做好滅蚊、滅蟑螂、老鼠工作、定期噴灑藥物。 冰箱每日進行徹底清理和整理，對即將過期的美容品、果菜、雞蛋清、面膜要按規(guī)定撤換。 消毒柜的使用和清理。 員工更衣室進行消毒 主管每天必須對店的衛(wèi)生負有最后責任，淋水花草植物及掛圖、宣傳品的擺放。 1注意個人衛(wèi)生、勤換工作服、工作鞋、襪子等。 1掌握消毒柜的使用方法、掌握清掃的順序、抹擦的要求、清掃時應注意哪些問題、使房間始終保持清潔、怎樣使用保養(yǎng)電器 (電視機、空調、音響等 )、設備等。 三、衛(wèi)生大掃除的安排： 每天一次營業(yè)面積搞衛(wèi)生、美容師定點包干區(qū)。包括 : ① 美容美發(fā)用品、用具、產品設備的加水。 ② 地板、按摩床、浴足沙發(fā)、茶幾、玻璃、各種毛巾分開洗曬、收、消毒、垃圾每天倒。 每星期一次大掃除。包括 : ① 空調風扇葉 ② 吊頂、蜘蛛網 ③ 床罩、沙發(fā)套 ④ 床柜、窗簾 ⑤ 床底、沙發(fā)底、墻 壁 ⑥ 清點用品產品的增減情況。 每月一次樓外清除。包括 : ① 門面外 ② 窗外走廊 ③ 電線、煤氣管、水管等安全設備。 l 九、員工宿舍管理制度 宿舍內應整潔衛(wèi)生，室內無雜物，地板、墻面無污跡，天花板無蛛網。 宿舍內應保持空氣清新，無異味。 宿舍內各種設備設施完好有效，有防盜設施。 宿舍內嚴禁放置各種易燃易爆、劇毒物品，嚴禁放置宣傳各種反動、淫穢、色情、封建迷信等內容的書刊及音像制品。 宿舍內嚴禁喧嘩打鬧，嚴禁進行賭博或變相 賭博等違法活動，按時熄燈休息。 定期清理衛(wèi)生，不亂倒垃圾，保證管道暢通，無堵塞。 輪值衛(wèi)生。保持個人和住房整潔。 出入關門，提高防盜意識，貴重物品、太多現金請秘密保存。 最后離開時要關燈關風扇，養(yǎng)成節(jié)約用水用電習慣。 晚上會客不能超過 11 點。 1會客時不要影響他人休息。 1晚上外出不能超過凌晨 1 點回來，員工在外發(fā)生任何事情，本店不負責。 1沒有經理批準，不能擅自留住非本店人員。 1嚴禁在宿舍內搞非法 活動，違者后果自負。
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