試用期管理辦法(編輯修改稿)
2024-09-01 16:58 本頁面
【文章內容簡介】 管理制度》Q/C052017《考勤管理制度》Q/C062017《薪酬管理規(guī)定》7記錄表樣 Q/C32表01 試用通知單 Q/C32表02 員工申請轉正鑒定表 Q/C32表03 新員工試用期考核表 Q/C32表04 新員提前轉正申請表 Q/C32表05 內部調動申請表9 Q/C32表01XXX有限公司試用通知單 部門： 同志已于 年 月 日到行政部報到（入職檔案齊全），任職崗位 ，其中試用期限為 個月。試用日期為 年 月 日至 年 月 日止。請在2個工作日內，給予新員工安排指導員并進行崗前培訓。XXX有限公司 行政部年 月 日 Q/C32表02 員工申請轉正鑒定表姓名性別學歷專業(yè)年齡部門崗位試用期年 月 日至 年 月 日工作總結（新員工填寫）試用期綜合鑒定（用人部門填寫）技能經驗知識指導員意見簽名： 日期：部門負責人意見簽名： 日期：行政部意見簽名： 日期：總經理審批注：用人部門如不予以轉正的須附相應不予以轉正書面材料報送行政部。 本表請于試用期滿前7
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