重慶醫(yī)科大學(xué)黨政管理等人員崗位等級(jí)設(shè)置及績(jī)效考評(píng)辦doc(編輯修改稿)
2024-08-14 15:44 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 率以及加班等，按月考核后發(fā)放；具體考核辦法見(jiàn)重醫(yī)大人[2005]39號(hào)五、其他現(xiàn)享受崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)高于上述崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的人員，其崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)不變；由領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，根據(jù)工作需要調(diào)整相應(yīng)崗位等級(jí)； “雙肩挑”人員選擇了行政崗位者，不再按教師崗位績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)辦法獎(jiǎng)、扣津貼；新聘用的人員實(shí)行考核期或試用期，博士、碩士考核期為6個(gè)月，本科及以下人員為1年；已聘高級(jí)技師、已聘技師是指具有高級(jí)技師、技師資格，且在本工勤技能崗位工作，經(jīng)學(xué)校評(píng)審、認(rèn)定的人員。、凡有年度考核基本稱職及以下、受學(xué)校通報(bào)批評(píng)及以上處分的人員，取消申報(bào)變崗資格。4 / 4附表：
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