東南大學發(fā)放酬金等個人所得核算管理辦法(編輯修改稿)
2025-08-14 01:00 本頁面
【文章內容簡介】 審時（評審領導及工作人員），一律不再領取評審費。 ? 加班時間按規(guī)定領取加班費；評審專家按規(guī)定的標準領取評審費。 二、預算管理與審批管理 ? 校內人員參加學科專業(yè)內正常的學術活動不得支付酬金等個人所得。 ? 從各類經費支付酬金等個人所得的審批權限按照（校財經（ 2022） 11號）、（校財經（ 2022） 20號）（校財字 [2022]6號）等文件執(zhí)行。 ? 校支酬金等個人所得、校外人員領取勞務費、支付臨時工工資的需先經過人事處審批。 二、預算管理與審批管理 ? 校內部門執(zhí)行預算中專項經費支付酬金等個人所得的，需先經財務處預算科或專項資金管理科審核。 ? 其他需事先經校內職能部門審簽的，按學校有關規(guī)定辦理審批手續(xù)。 三、個人所得稅的代扣代繳 三、個人所得稅的代扣代繳 ? 酬金等個人所得按照有關政策扣繳個人所得稅，由單位代扣代繳。 ? 酬金等個人所得發(fā)放金額為稅前金額，扣繳個人所得稅后余額支付給個人，不允許倒算稅。 三、個人所得稅的代扣代繳 ? 科研項目支付的酬金等個人所得，（包括老師、學生等）暫按目前的科研稅務政策扣繳個人所得稅。 ? 學生從非科研項目領取的勞務
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