【文章內容簡介】 停發(fā)全部補助工資。4．因打架斗毆，犯罪吸毒及故意行為（指酗酒、自殺等）所致而住院治療的一切費用全部自理，同時按天扣發(fā)全部工資。5．探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等每天扣減津貼的30%（放射假除外）。6．進修學習期間，不扣工資、不發(fā)勞務費、不報加班費、夜班費及其它補助，報一次來回的路費。7．脫產(chǎn)上學，進修回院工作時間不滿3年而要求調動者，學習費用全部扣回。、調入人員，到醫(yī)院報到后，試用期一年。試用期工資按本科、大專、中專學歷分別為每月500元、400元、300元標準 執(zhí)行。試用期不享受勞務費及其它福利待遇，試用期滿，經(jīng)科室考核合格，院辦會研究同意，執(zhí)行檔案工資，并全額發(fā)放。若考核成績不合格，按待崗處理，每月發(fā)300元工資，待崗期限為3個月，待崗期滿成績仍不合格者，醫(yī)院解聘，將工作關系轉交衛(wèi)生局。二十二、崗前教育制度凡新分配、新調入我院的工作人員必須進行以下四方面的學習、教育才能上崗工作。（一） 醫(yī)院的性質、特點：XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度1．醫(yī)院是以診治疾病，照護病人為主要目的醫(yī)療服務單位。2．醫(yī)療工作的特點是：醫(yī)院工作的對象主要是病人，用醫(yī)療技術診治疾病，照顧病人，為病人服務，是醫(yī)院系統(tǒng)區(qū)別其它系統(tǒng)的本質特點。由于以上基本特點，決定了醫(yī)院工作人員必須以醫(yī)療工作為中心，一切為了病人；必須十分重視醫(yī)療質量，不斷提高醫(yī)療服務質量，由于醫(yī)院工作的科學技術性強，要求醫(yī)務人員必須具有全面的理論知識，熟練的技術操作能力和豐富的臨床經(jīng)驗；要不斷學習，不斷更新知識，才能勝任醫(yī)療工作。要對每一個病人的病情進行嚴密地、連續(xù)地觀察，做出及時的判斷處理，要嚴格執(zhí)行醫(yī)療工作程序和操作規(guī)范，一板一眼，一絲不茍。同時醫(yī)院服務包括四面八方，各行各業(yè)男女老少，面廣量大，必須盡量滿足社會醫(yī)療要求，提高醫(yī)院聲譽。（二）醫(yī)德規(guī)范教育：要學習、熟記醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范，遵照執(zhí)行。（三）醫(yī)院工作制度的學習：學習了解醫(yī)院的各項規(guī)章制度，并嚴格遵照執(zhí)行。（四）醫(yī)院工作人員職責的學習：通過學習、了解所在崗位的職責，達到嚴格履行崗位職責的目的。二十三、醫(yī)院保衛(wèi)科工作制度（一）保衛(wèi)科工作細則1．性質：保衛(wèi)科是兼職的群眾性的治安保衛(wèi)組織，是公安部門聯(lián)系群眾的橋梁。2．組成：保衛(wèi)科暫由五人組成（黨支部有一名支委分管治保工XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度作）。3．保衛(wèi)科工作任務及職責：①向本單位的職工群眾進行社會主義法制及提高革命警惕性的教育。②宣傳組織群眾做好防盜、防火、防爆炸和防交通事故的安全防范工作。③宣傳和組織醫(yī)院特殊科室制訂和遵守《安全制度》。④發(fā)生刑事案件，重大治安案件和重大治安災害事故后負責保護現(xiàn)場，并及時向院領導和公安機關報告。⑤協(xié)助公安部門維護公共秩序，保證工作崗位的安全。監(jiān)督有關科室對易燃、易爆及劇毒物品的正確管理和使用，消除不安全因素。⑥本科工作人員遵紀守法，保守工作機密。團結群眾，作風民主、辦事公道，平等待人，處理問題要實事求是，嚴格執(zhí)行黨和國家的政策、法令，依法辦事。⑦保衛(wèi)科每季度開會1~2次，學習文件，分析存在的問題，研究下一步工作。（二）醫(yī)院內部治安規(guī)定1．工作人員上崗衣帽整潔，對待病人態(tài)度和氣，嚴禁打架斗毆和影響醫(yī)院正常工作秩序的一切行為，違者按有關規(guī)定處理。2．嚴禁酗酒鬧事，影響正常工作、工作人員應模范遵守國家法紀，不參與賭博和播放淫穢錄像，傳抄黃色刊物，嚴禁工作人員吸食毒品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴加查處，情節(jié)嚴重，經(jīng)教育屢教不改者，送公安機關處理。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度3．工作人員應正確和安全使用電器設備，醫(yī)院財務、庫房、收費處、鍋爐房、配電室及供應室等部門嚴格按有關管理制度及操作程序辦事，節(jié)假日應有值班和巡查安排。各科室下班時應做到斷電、關水、鎖門及關窗，愛護公共財物是每個工作人員的美德。4．配齊和按時更換消防器材，作到常備不懈，使有關器材處于良好狀態(tài)。5．門衛(wèi)傳達室及車輛管理規(guī)定：①醫(yī)院門房及傳達室人員，必須堅守崗位，各班之間要有交接班制度（簽名），工作人員認真負責，對攜帶物品出院者應查詢復核，有問題者有權扣留。門房傳達室人員，上班時間嚴禁喝酒、下象棋，不能擅自離開工作崗位，準確及時接傳電話，做好信刊、報紙的收發(fā)管理工作。②對自行車和機動車輛要嚴格控制，分類按規(guī)定地點停放，防止失盜，違者按醫(yī)院有關規(guī)定處理。③要敢于同壞人壞事作斗爭，發(fā)現(xiàn)可疑人員和事件要及時通知院警和總值班。二十四、XXXX縣人民醫(yī)院保安工作管理制度第一條 為確保醫(yī)院正常的醫(yī)療工作環(huán)境，特制定本制度。第二條 保安工作的日常管理由醫(yī)院后勤保障部具體負責。保安工作的負責人應定期或不定期地向后勤保障部匯報有關工作情況。保安執(zhí)勤人員的調換應事先征得后勤保障部的同意。后勤保障部應對保安工作中存在的問題或不足提出整改意見并監(jiān)督落實加以改進。后勤保障部有對保安執(zhí)勤人員調換的建議權和否決權。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度第三條 保安執(zhí)勤人員應嚴格遵守各自的崗位職責和相關規(guī)定，嚴格遵守醫(yī)院的各項制度。保安執(zhí)勤人員應格守職責，認真執(zhí)勤，文明用語，禮貌待人。保安執(zhí)勤人員應著裝整齊、舉止端莊，保持良好的風貌。保安執(zhí)勤人員在工作中不得脫崗、離崗、串崗，不得從事或參與與本職工作無關的任何活動。保安執(zhí)勤人員應堅持每天晨練，并于每天7：50－8：15在大門兩側列隊站立敬禮。第四條 門房保安執(zhí)勤人員主要負責大門進出車輛、人員的管理，信函的收發(fā)，通知（告）的張貼。大門外車輛的停放和擺攤設點應在規(guī)定線以外，確保大門交通暢通。重型車輛和載有垃圾污物的車輛不得駛入；未載患者的黃包車、出租車不得駛入，接患者出院的例外。沿街叫賣的小商販不得入院叫賣；進入院內的車輛應到規(guī)定地點有序停放；音樂噴泉和院內的照明應按規(guī)定時間開關，并注意有無異常情況，有異常情況時應及時向后勤保障部匯報。第五條 保安執(zhí)勤人員應不間斷地加強對門診部、住院部等樓宇和院內各區(qū)域的巡邏和監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)下列情況應加以有效的制止，如遇緊急和突發(fā)事件應及時向派出所或110報警處理。酗酒滋事、大聲喧嘩者；吵架謾罵、尋釁滋事、打架斗毆者；故意損壞、偷盜院內設施和物件者；亂停亂放車輛不服從管理者；行跡可疑者。第六條 獎則：醫(yī)院后勤保障部每季度對保安人員工作情況進行一次考評，年終進行綜合考評。對考評結果優(yōu)良者，醫(yī)院將根據(jù)具體情況適當予以獎勵。第七條 罰則：醫(yī)院后勤保障部和醫(yī)院總值班隨時檢查保安執(zhí)勤人員的工作情況，對違反本制度各條款的按下列情況處罰。保安執(zhí)勤人員衣冠不整、行姿不正、言語粗魯者，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資5元，累計三次者扣罰半月工資并予警告處理；保安執(zhí)勤人員在工作中脫崗、離崗、串崗和從事與本職工作無關的活動，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資10元，累計三次者扣罰一月的工資并要求保安公司予以辭退；保安執(zhí)勤工作未嚴格按照有關規(guī)章制度認真執(zhí)勤，致使醫(yī)院保安管理混亂，醫(yī)院將要求保安公司負責人限期進行整頓，重新調派人員，并依據(jù)協(xié)議予以處罰。對保安執(zhí)勤人員工作不力，對其職責范圍內的工作監(jiān)管不到位者，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資10元，累計三次者扣罰一月工資并要求保安公司予以辭退。院內出現(xiàn)損壞、失盜現(xiàn)象，保安公司原價賠償，累計出現(xiàn)三次者，醫(yī)院依據(jù)協(xié)議對保安公司進行處罰。保安執(zhí)勤人員對突發(fā)事件處置不力造成不良影響者，發(fā)現(xiàn)一次扣除50元，累計三次者扣罰一月工資并要求保安公司予以辭退并承擔相應的責任。第八條 本制度自公布之日起實施。二十五、醫(yī)療設備管理制度1．凡屬醫(yī)療設備，必須有帳目登記，入庫，出庫手續(xù)清楚；總帳分帳各自分明，采購有計劃，分布要合理。2．凡精密醫(yī)療儀器或設備，必須有科室領導分管，有專人負責、專人操作，要事先經(jīng)過培訓，掌握操作要領和操作程序，要定人、定位、定工作量：要防塵、防震、防腐、防潮、防干撓、防強光，要建立專機檔案，填好卡片，每月作出使用記錄。3．醫(yī)療設備凡價值在2000元以上特別是貸款設備，要抽折舊基XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度金，按每年5－10%的成本費提留維修、更新基金，?？顚Ｓ茫瑸獒t(yī)療設備進一步發(fā)展奠定應有的基礎。4．每臺貴重儀器特別是貸款、項目設備，對常用設備要求每年使用率達到200天。設備到貨后，規(guī)定在一個月內拆箱驗收，進行安裝調試，隨即應用于臨床。除特殊情況（上級有指示要派專人拆箱外）在逾期三個月后不拆箱、不安裝、不調試，不驗收者，后果自負（追及收貨領件人和保管責任）。5．儀器設備經(jīng)安裝后，一年不投入使用者，扣除該科6%的折舊金，給予批評，并將設備調出該科室，另行安排分配。6．凡精密儀器培訓，一般每次送出兩人，醫(yī)護各一人；經(jīng)學習后務必全面掌握操作規(guī)程，學會保養(yǎng)，了解本機性能，學會調試使用。培訓后無任何結果者，不予報銷學費及差旅費。按出差人員的經(jīng)費報銷，應經(jīng)設備科同意簽字后方可去辦理報銷。7．凡不按操作規(guī)程，不熟悉操作原理，或非操作人員任意使用損壞或不能修復者，要按成本費的5~20%賠償，對嚴重不負責任導致貴重儀器破壞者，要追究行政處分甚至刑事處分。醫(yī)療儀器一般不得用于非醫(yī)療用途。8．儀器要定期保養(yǎng)、維修，每使用一周要進行精確度調試，要充分保持醫(yī)療設備的完好率，凡使用不到一年而造成損壞者，要追究責任。9．凡操作人員，必須具備一定的知識，對儀器的性能、構造、特點、注意事項、電源、精確程度、可能損壞的原因、初級維修辦法等要全面掌握；要能使用、能發(fā)報告、能正確回答儀器的聲、象、數(shù)值XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度的臨床意義。了解機器的最長持續(xù)工作時間；要避免由于操作不當、電源接通不拔出、地線不適宜、超過機器容量的限度而致成的損壞，貴重儀器要配備穩(wěn)壓器。10．設備科將不定期地對醫(yī)療設備進行抽查，按地區(qū)下達的記分標準實行分機逐項打分，并記錄在案，作為對科室考核的基本項目之一。縣衛(wèi)生局、地區(qū)衛(wèi)生處和省衛(wèi)生廳將不定期不派專業(yè)人員進行抽查，抽查結果應詳細記錄在案，作為科室的考核制度。11．醫(yī)療器械的所有說明書、結構圖、操作手冊、翻譯資料、培訓教程等一律要按規(guī)定保存完善。儀器外包裝到貨后三年內要保持完整，不得隨意處理。在驗收中發(fā)現(xiàn)故障或主要零部件不全要立即填寫索賠書，向上級和廠家聯(lián)系。每機每年的外檢維修費不得超過機身總值的2%，每超過2%扣科室1分。醫(yī)療儀器報廢要按相關規(guī)定執(zhí)行。二十六、入出院工作制度1．病員住院需持本院醫(yī)師開具之住院證，按規(guī)定預交住院費辦理手續(xù)。危重病員可先住院后補辦手續(xù)。2．醫(yī)務人員要主動，熱情接待住院病員，介紹住院規(guī)則及病房有關制度。3．病員出院由主治醫(yī)師或負責醫(yī)師決定，并提前一天通知住院處辦理出院手續(xù)。病房護理人員憑結帳單發(fā)給出院證，并清點收回住院期間所用醫(yī)院的物品。4．病員出院前，經(jīng)治醫(yī)師應先告知出院后注意事項，并主動征求其對醫(yī)療、護理等各方面的意見。 5．病情不宜出院而病員或家屬要求出院者，醫(yī)師應加以勸阻， XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度若說服無效應報科主任同意，并由病員或其家屬出具手續(xù)，應出院不出院者，通知其所在單位或有關部門接回或送回。二十七、住院規(guī)則1．病員入院后必須按時作息，查房治療時間內不得離開病房，住院期間不得外宿。2．病員要搞好個人衛(wèi)生，經(jīng)常保持病房內外清潔、整齊、安靜、安全，不隨地吐痰、扔瓜子皮、果皮、倒水（包括窗口、室內及過道）。3．病房內禁止吸煙，不得大聲喧嘩，禁止穿釘子鞋進入病房。4．病員及家屬不能進入治療室及醫(yī)護辦公室，不準翻閱病歷及其它醫(yī)療記錄，住院病員不得自行請院外醫(yī)師診治，不能隨意到院外購藥服用。5．病員可帶必須的生活用具，其它物品未經(jīng)醫(yī)護人員允許不得擅自帶入病房內，不能隨便搭床，不能二人同住一床。6．病人及陪員不能隨便到其它病房串門、探訪或自行調換床位，防止交叉感染。7．病員需注意節(jié)約水、電、愛護公共財物，如有損壞丟失，應按價賠償。8．病員出院由主管醫(yī)生決定，提前一天去住院處辦理出院手續(xù)，護理人員憑結帳單清點收回住院期間醫(yī)院的物品。9．為了使病員住院期間心情舒暢，疾病盡早痊愈，望各位病員、陪員遵守醫(yī)院規(guī)定，聽從醫(yī)護人員指導，病員對醫(yī)院工作可隨時提意見，幫助醫(yī)院改進工作。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度二十八、探視陪伴制度1．探視病員要按規(guī)定時間探視，探視危重病員，隨時給予探視，傳染病員一般不得陪伴探視。2．每次探視要領取探視證，學齡前兒童不得帶入病房。3．需要陪伴者由醫(yī)師或護士長決定，由病房護士發(fā)給陪伴證，陪伴停止，將證收回。4．探視人員必須遵守院規(guī)，聽從醫(yī)務人員的指導，不得擅自翻閱病歷和其它醫(yī)療記錄，不得私自將病員帶出院外，不要談論有礙病員健康和治療事宜，不要吃病員的食品和使用病員的用具，不在病員床上睡覺。要保持病房清潔、安靜，不準吸煙，要愛護公物，節(jié)約水電。二十九、病案管理工作制度1．病案室負責全院病案的收集、整理和保管工作。2．住院病人必須有完整的病案。病案室工作人員應定期到住院處收集出院病人的病案，并檢查首頁各欄是否填寫完整，按規(guī)定要求，標好編碼、索引、編卡、裝訂成冊，按號排列上架存檔。3．病案的編排分類工作，應按國際標準疾病分類進行分類，力求及時、準確、規(guī)范、統(tǒng)一。4．借閱病案資料，必須由本院醫(yī)師辦理有關借閱手續(xù)，閱后按期歸還，對借用的病案應妥善保管和愛護，不得涂改、轉借、拆散和丟失。借閱大宗科研病案，必須經(jīng)醫(yī)務科主任簽名 ，提前通知病案室，盡可能在本室查閱，病案一般不外借，遇特殊情況如醫(yī)療事故、傷殘司法處理等需要病案時，經(jīng)醫(yī)務科主任批準后，可辦理借閱手續(xù)，借閱XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度期一般不超過2周。5．患者轉科、會診或去他科治療時，其病案由工作人員傳遞，不得交患者或其家屬攜帶。6．住院病案原則上應永久保存。病案室對病案的保管和儲存工作要進行經(jīng)常性的檢查，嚴防霉爛、變質、蟲蛀等。7．建立防火制度，室內禁煙，經(jīng)常檢查本室 消防設備，防患于未然。附：病歷管理辦法為了妥善管理住院病歷，杜絕病歷丟失，損毀等現(xiàn)象的發(fā)生，經(jīng)2001年院辦會研究決定，特制訂本辦法：1．在院病人，病歷均由所在科室管理，如發(fā)生丟失、掉頁、被盜等，責任由科室負責。2．病人出院時，應健全轉