【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 停發(fā)全部補(bǔ)助工資。4．因打架斗毆，犯罪吸毒及故意行為（指酗酒、自殺等）所致而住院治療的一切費(fèi)用全部自理，同時(shí)按天扣發(fā)全部工資。5．探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等每天扣減津貼的30%（放射假除外）。6．進(jìn)修學(xué)習(xí)期間，不扣工資、不發(fā)勞務(wù)費(fèi)、不報(bào)加班費(fèi)、夜班費(fèi)及其它補(bǔ)助，報(bào)一次來回的路費(fèi)。7．脫產(chǎn)上學(xué)，進(jìn)修回院工作時(shí)間不滿3年而要求調(diào)動(dòng)者，學(xué)習(xí)費(fèi)用全部扣回。、調(diào)入人員，到醫(yī)院報(bào)到后，試用期一年。試用期工資按本科、大專、中專學(xué)歷分別為每月500元、400元、300元標(biāo)準(zhǔn) 執(zhí)行。試用期不享受勞務(wù)費(fèi)及其它福利待遇，試用期滿，經(jīng)科室考核合格，院辦會(huì)研究同意，執(zhí)行檔案工資，并全額發(fā)放。若考核成績(jī)不合格，按待崗處理，每月發(fā)300元工資，待崗期限為3個(gè)月，待崗期滿成績(jī)?nèi)圆缓细裾?，醫(yī)院解聘，將工作關(guān)系轉(zhuǎn)交衛(wèi)生局。二十二、崗前教育制度凡新分配、新調(diào)入我院的工作人員必須進(jìn)行以下四方面的學(xué)習(xí)、教育才能上崗工作。（一） 醫(yī)院的性質(zhì)、特點(diǎn)：XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度1．醫(yī)院是以診治疾病，照護(hù)病人為主要目的醫(yī)療服務(wù)單位。2．醫(yī)療工作的特點(diǎn)是：醫(yī)院工作的對(duì)象主要是病人，用醫(yī)療技術(shù)診治疾病，照顧病人，為病人服務(wù)，是醫(yī)院系統(tǒng)區(qū)別其它系統(tǒng)的本質(zhì)特點(diǎn)。由于以上基本特點(diǎn)，決定了醫(yī)院工作人員必須以醫(yī)療工作為中心，一切為了病人；必須十分重視醫(yī)療質(zhì)量，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，由于醫(yī)院工作的科學(xué)技術(shù)性強(qiáng)，要求醫(yī)務(wù)人員必須具有全面的理論知識(shí)，熟練的技術(shù)操作能力和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)；要不斷學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，才能勝任醫(yī)療工作。要對(duì)每一個(gè)病人的病情進(jìn)行嚴(yán)密地、連續(xù)地觀察，做出及時(shí)的判斷處理，要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療工作程序和操作規(guī)范，一板一眼，一絲不茍。同時(shí)醫(yī)院服務(wù)包括四面八方，各行各業(yè)男女老少，面廣量大，必須盡量滿足社會(huì)醫(yī)療要求，提高醫(yī)院聲譽(yù)。（二）醫(yī)德規(guī)范教育：要學(xué)習(xí)、熟記醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范，遵照?qǐng)?zhí)行。（三）醫(yī)院工作制度的學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)了解醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。（四）醫(yī)院工作人員職責(zé)的學(xué)習(xí)：通過學(xué)習(xí)、了解所在崗位的職責(zé)，達(dá)到嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的目的。二十三、醫(yī)院保衛(wèi)科工作制度（一）保衛(wèi)科工作細(xì)則1．性質(zhì)：保衛(wèi)科是兼職的群眾性的治安保衛(wèi)組織，是公安部門聯(lián)系群眾的橋梁。2．組成：保衛(wèi)科暫由五人組成（黨支部有一名支委分管治保工XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度作）。3．保衛(wèi)科工作任務(wù)及職責(zé)：①向本單位的職工群眾進(jìn)行社會(huì)主義法制及提高革命警惕性的教育。②宣傳組織群眾做好防盜、防火、防爆炸和防交通事故的安全防范工作。③宣傳和組織醫(yī)院特殊科室制訂和遵守《安全制度》。④發(fā)生刑事案件，重大治安案件和重大治安災(zāi)害事故后負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)報(bào)告。⑤協(xié)助公安部門維護(hù)公共秩序，保證工作崗位的安全。監(jiān)督有關(guān)科室對(duì)易燃、易爆及劇毒物品的正確管理和使用，消除不安全因素。⑥本科工作人員遵紀(jì)守法，保守工作機(jī)密。團(tuán)結(jié)群眾，作風(fēng)民主、辦事公道，平等待人，處理問題要實(shí)事求是，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的政策、法令，依法辦事。⑦保衛(wèi)科每季度開會(huì)1~2次，學(xué)習(xí)文件，分析存在的問題，研究下一步工作。（二）醫(yī)院內(nèi)部治安規(guī)定1．工作人員上崗衣帽整潔，對(duì)待病人態(tài)度和氣，嚴(yán)禁打架斗毆和影響醫(yī)院正常工作秩序的一切行為，違者按有關(guān)規(guī)定處理。2．嚴(yán)禁酗酒鬧事，影響正常工作、工作人員應(yīng)模范遵守國(guó)家法紀(jì)，不參與賭博和播放淫穢錄像，傳抄黃色刊物，嚴(yán)禁工作人員吸食毒品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)加查處，情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)教育屢教不改者，送公安機(jī)關(guān)處理。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度3．工作人員應(yīng)正確和安全使用電器設(shè)備，醫(yī)院財(cái)務(wù)、庫(kù)房、收費(fèi)處、鍋爐房、配電室及供應(yīng)室等部門嚴(yán)格按有關(guān)管理制度及操作程序辦事，節(jié)假日應(yīng)有值班和巡查安排。各科室下班時(shí)應(yīng)做到斷電、關(guān)水、鎖門及關(guān)窗，愛護(hù)公共財(cái)物是每個(gè)工作人員的美德。4．配齊和按時(shí)更換消防器材，作到常備不懈，使有關(guān)器材處于良好狀態(tài)。5．門衛(wèi)傳達(dá)室及車輛管理規(guī)定：①醫(yī)院門房及傳達(dá)室人員，必須堅(jiān)守崗位，各班之間要有交接班制度（簽名），工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)攜帶物品出院者應(yīng)查詢復(fù)核，有問題者有權(quán)扣留。門房傳達(dá)室人員，上班時(shí)間嚴(yán)禁喝酒、下象棋，不能擅自離開工作崗位，準(zhǔn)確及時(shí)接傳電話，做好信刊、報(bào)紙的收發(fā)管理工作。②對(duì)自行車和機(jī)動(dòng)車輛要嚴(yán)格控制，分類按規(guī)定地點(diǎn)停放，防止失盜，違者按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。③要敢于同壞人壞事作斗爭(zhēng)，發(fā)現(xiàn)可疑人員和事件要及時(shí)通知院警和總值班。二十四、XXXX縣人民醫(yī)院保安工作管理制度第一條 為確保醫(yī)院正常的醫(yī)療工作環(huán)境，特制定本制度。第二條 保安工作的日常管理由醫(yī)院后勤保障部具體負(fù)責(zé)。保安工作的負(fù)責(zé)人應(yīng)定期或不定期地向后勤保障部匯報(bào)有關(guān)工作情況。保安執(zhí)勤人員的調(diào)換應(yīng)事先征得后勤保障部的同意。后勤保障部應(yīng)對(duì)保安工作中存在的問題或不足提出整改意見并監(jiān)督落實(shí)加以改進(jìn)。后勤保障部有對(duì)保安執(zhí)勤人員調(diào)換的建議權(quán)和否決權(quán)。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度第三條 保安執(zhí)勤人員應(yīng)嚴(yán)格遵守各自的崗位職責(zé)和相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)制度。保安執(zhí)勤人員應(yīng)格守職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)勤，文明用語，禮貌待人。保安執(zhí)勤人員應(yīng)著裝整齊、舉止端莊，保持良好的風(fēng)貌。保安執(zhí)勤人員在工作中不得脫崗、離崗、串崗，不得從事或參與與本職工作無關(guān)的任何活動(dòng)。保安執(zhí)勤人員應(yīng)堅(jiān)持每天晨練，并于每天7：50－8：15在大門兩側(cè)列隊(duì)站立敬禮。第四條 門房保安執(zhí)勤人員主要負(fù)責(zé)大門進(jìn)出車輛、人員的管理，信函的收發(fā)，通知（告）的張貼。大門外車輛的停放和擺攤設(shè)點(diǎn)應(yīng)在規(guī)定線以外，確保大門交通暢通。重型車輛和載有垃圾污物的車輛不得駛?cè)耄晃摧d患者的黃包車、出租車不得駛?cè)?，接患者出院的例外。沿街叫賣的小商販不得入院叫賣；進(jìn)入院內(nèi)的車輛應(yīng)到規(guī)定地點(diǎn)有序停放；音樂噴泉和院內(nèi)的照明應(yīng)按規(guī)定時(shí)間開關(guān)，并注意有無異常情況，有異常情況時(shí)應(yīng)及時(shí)向后勤保障部匯報(bào)。第五條 保安執(zhí)勤人員應(yīng)不間斷地加強(qiáng)對(duì)門診部、住院部等樓宇和院內(nèi)各區(qū)域的巡邏和監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)下列情況應(yīng)加以有效的制止，如遇緊急和突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)向派出所或110報(bào)警處理。酗酒滋事、大聲喧嘩者；吵架謾罵、尋釁滋事、打架斗毆者；故意損壞、偷盜院內(nèi)設(shè)施和物件者；亂停亂放車輛不服從管理者；行跡可疑者。第六條 獎(jiǎng)則：醫(yī)院后勤保障部每季度對(duì)保安人員工作情況進(jìn)行一次考評(píng)，年終進(jìn)行綜合考評(píng)。對(duì)考評(píng)結(jié)果優(yōu)良者，醫(yī)院將根據(jù)具體情況適當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì)。第七條 罰則：醫(yī)院后勤保障部和醫(yī)院總值班隨時(shí)檢查保安執(zhí)勤人員的工作情況，對(duì)違反本制度各條款的按下列情況處罰。保安執(zhí)勤人員衣冠不整、行姿不正、言語粗魯者，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資5元，累計(jì)三次者扣罰半月工資并予警告處理；保安執(zhí)勤人員在工作中脫崗、離崗、串崗和從事與本職工作無關(guān)的活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資10元，累計(jì)三次者扣罰一月的工資并要求保安公司予以辭退；保安執(zhí)勤工作未嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)章制度認(rèn)真執(zhí)勤，致使醫(yī)院保安管理混亂，醫(yī)院將要求保安公司負(fù)責(zé)人限期進(jìn)行整頓，重新調(diào)派人員，并依據(jù)協(xié)議予以處罰。對(duì)保安執(zhí)勤人員工作不力，對(duì)其職責(zé)范圍內(nèi)的工作監(jiān)管不到位者，發(fā)現(xiàn)一次扣除工資10元，累計(jì)三次者扣罰一月工資并要求保安公司予以辭退。院內(nèi)出現(xiàn)損壞、失盜現(xiàn)象，保安公司原價(jià)賠償，累計(jì)出現(xiàn)三次者，醫(yī)院依據(jù)協(xié)議對(duì)保安公司進(jìn)行處罰。保安執(zhí)勤人員對(duì)突發(fā)事件處置不力造成不良影響者，發(fā)現(xiàn)一次扣除50元，累計(jì)三次者扣罰一月工資并要求保安公司予以辭退并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條 本制度自公布之日起實(shí)施。二十五、醫(yī)療設(shè)備管理制度1．凡屬醫(yī)療設(shè)備，必須有帳目登記，入庫(kù)，出庫(kù)手續(xù)清楚；總帳分帳各自分明，采購(gòu)有計(jì)劃，分布要合理。2．凡精密醫(yī)療儀器或設(shè)備，必須有科室領(lǐng)導(dǎo)分管，有專人負(fù)責(zé)、專人操作，要事先經(jīng)過培訓(xùn)，掌握操作要領(lǐng)和操作程序，要定人、定位、定工作量：要防塵、防震、防腐、防潮、防干撓、防強(qiáng)光，要建立專機(jī)檔案，填好卡片，每月作出使用記錄。3．醫(yī)療設(shè)備凡價(jià)值在2000元以上特別是貸款設(shè)備，要抽折舊基XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度金，按每年5－10%的成本費(fèi)提留維修、更新基金，專款專用，為醫(yī)療設(shè)備進(jìn)一步發(fā)展奠定應(yīng)有的基礎(chǔ)。4．每臺(tái)貴重儀器特別是貸款、項(xiàng)目設(shè)備，對(duì)常用設(shè)備要求每年使用率達(dá)到200天。設(shè)備到貨后，規(guī)定在一個(gè)月內(nèi)拆箱驗(yàn)收，進(jìn)行安裝調(diào)試，隨即應(yīng)用于臨床。除特殊情況（上級(jí)有指示要派專人拆箱外）在逾期三個(gè)月后不拆箱、不安裝、不調(diào)試，不驗(yàn)收者，后果自負(fù)（追及收貨領(lǐng)件人和保管責(zé)任）。5．儀器設(shè)備經(jīng)安裝后，一年不投入使用者，扣除該科6%的折舊金，給予批評(píng)，并將設(shè)備調(diào)出該科室，另行安排分配。6．凡精密儀器培訓(xùn)，一般每次送出兩人，醫(yī)護(hù)各一人；經(jīng)學(xué)習(xí)后務(wù)必全面掌握操作規(guī)程，學(xué)會(huì)保養(yǎng)，了解本機(jī)性能，學(xué)會(huì)調(diào)試使用。培訓(xùn)后無任何結(jié)果者，不予報(bào)銷學(xué)費(fèi)及差旅費(fèi)。按出差人員的經(jīng)費(fèi)報(bào)銷，應(yīng)經(jīng)設(shè)備科同意簽字后方可去辦理報(bào)銷。7．凡不按操作規(guī)程，不熟悉操作原理，或非操作人員任意使用損壞或不能修復(fù)者，要按成本費(fèi)的5~20%賠償，對(duì)嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致貴重儀器破壞者，要追究行政處分甚至刑事處分。醫(yī)療儀器一般不得用于非醫(yī)療用途。8．儀器要定期保養(yǎng)、維修，每使用一周要進(jìn)行精確度調(diào)試，要充分保持醫(yī)療設(shè)備的完好率，凡使用不到一年而造成損壞者，要追究責(zé)任。9．凡操作人員，必須具備一定的知識(shí)，對(duì)儀器的性能、構(gòu)造、特點(diǎn)、注意事項(xiàng)、電源、精確程度、可能損壞的原因、初級(jí)維修辦法等要全面掌握；要能使用、能發(fā)報(bào)告、能正確回答儀器的聲、象、數(shù)值XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度的臨床意義。了解機(jī)器的最長(zhǎng)持續(xù)工作時(shí)間；要避免由于操作不當(dāng)、電源接通不拔出、地線不適宜、超過機(jī)器容量的限度而致成的損壞，貴重儀器要配備穩(wěn)壓器。10．設(shè)備科將不定期地對(duì)醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行抽查，按地區(qū)下達(dá)的記分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行分機(jī)逐項(xiàng)打分，并記錄在案，作為對(duì)科室考核的基本項(xiàng)目之一。縣衛(wèi)生局、地區(qū)衛(wèi)生處和省衛(wèi)生廳將不定期不派專業(yè)人員進(jìn)行抽查，抽查結(jié)果應(yīng)詳細(xì)記錄在案，作為科室的考核制度。11．醫(yī)療器械的所有說明書、結(jié)構(gòu)圖、操作手冊(cè)、翻譯資料、培訓(xùn)教程等一律要按規(guī)定保存完善。儀器外包裝到貨后三年內(nèi)要保持完整，不得隨意處理。在驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)故障或主要零部件不全要立即填寫索賠書，向上級(jí)和廠家聯(lián)系。每機(jī)每年的外檢維修費(fèi)不得超過機(jī)身總值的2%，每超過2%扣科室1分。醫(yī)療儀器報(bào)廢要按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二十六、入出院工作制度1．病員住院需持本院醫(yī)師開具之住院證，按規(guī)定預(yù)交住院費(fèi)辦理手續(xù)。危重病員可先住院后補(bǔ)辦手續(xù)。2．醫(yī)務(wù)人員要主動(dòng)，熱情接待住院病員，介紹住院規(guī)則及病房有關(guān)制度。3．病員出院由主治醫(yī)師或負(fù)責(zé)醫(yī)師決定，并提前一天通知住院處辦理出院手續(xù)。病房護(hù)理人員憑結(jié)帳單發(fā)給出院證，并清點(diǎn)收回住院期間所用醫(yī)院的物品。4．病員出院前，經(jīng)治醫(yī)師應(yīng)先告知出院后注意事項(xiàng)，并主動(dòng)征求其對(duì)醫(yī)療、護(hù)理等各方面的意見。 5．病情不宜出院而病員或家屬要求出院者，醫(yī)師應(yīng)加以勸阻， XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度若說服無效應(yīng)報(bào)科主任同意，并由病員或其家屬出具手續(xù)，應(yīng)出院不出院者，通知其所在單位或有關(guān)部門接回或送回。二十七、住院規(guī)則1．病員入院后必須按時(shí)作息，查房治療時(shí)間內(nèi)不得離開病房，住院期間不得外宿。2．病員要搞好個(gè)人衛(wèi)生，經(jīng)常保持病房?jī)?nèi)外清潔、整齊、安靜、安全，不隨地吐痰、扔瓜子皮、果皮、倒水（包括窗口、室內(nèi)及過道）。3．病房?jī)?nèi)禁止吸煙，不得大聲喧嘩，禁止穿釘子鞋進(jìn)入病房。4．病員及家屬不能進(jìn)入治療室及醫(yī)護(hù)辦公室，不準(zhǔn)翻閱病歷及其它醫(yī)療記錄，住院病員不得自行請(qǐng)?jiān)和忉t(yī)師診治，不能隨意到院外購(gòu)藥服用。5．病員可帶必須的生活用具，其它物品未經(jīng)醫(yī)護(hù)人員允許不得擅自帶入病房?jī)?nèi)，不能隨便搭床，不能二人同住一床。6．病人及陪員不能隨便到其它病房串門、探訪或自行調(diào)換床位，防止交叉感染。7．病員需注意節(jié)約水、電、愛護(hù)公共財(cái)物，如有損壞丟失，應(yīng)按價(jià)賠償。8．病員出院由主管醫(yī)生決定，提前一天去住院處辦理出院手續(xù)，護(hù)理人員憑結(jié)帳單清點(diǎn)收回住院期間醫(yī)院的物品。9．為了使病員住院期間心情舒暢，疾病盡早痊愈，望各位病員、陪員遵守醫(yī)院規(guī)定，聽從醫(yī)護(hù)人員指導(dǎo)，病員對(duì)醫(yī)院工作可隨時(shí)提意見，幫助醫(yī)院改進(jìn)工作。XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度二十八、探視陪伴制度1．探視病員要按規(guī)定時(shí)間探視，探視危重病員，隨時(shí)給予探視，傳染病員一般不得陪伴探視。2．每次探視要領(lǐng)取探視證，學(xué)齡前兒童不得帶入病房。3．需要陪伴者由醫(yī)師或護(hù)士長(zhǎng)決定，由病房護(hù)士發(fā)給陪伴證，陪伴停止，將證收回。4．探視人員必須遵守院規(guī)，聽從醫(yī)務(wù)人員的指導(dǎo)，不得擅自翻閱病歷和其它醫(yī)療記錄，不得私自將病員帶出院外，不要談?wù)撚械K病員健康和治療事宜，不要吃病員的食品和使用病員的用具，不在病員床上睡覺。要保持病房清潔、安靜，不準(zhǔn)吸煙，要愛護(hù)公物，節(jié)約水電。二十九、病案管理工作制度1．病案室負(fù)責(zé)全院病案的收集、整理和保管工作。2．住院病人必須有完整的病案。病案室工作人員應(yīng)定期到住院處收集出院病人的病案，并檢查首頁各欄是否填寫完整，按規(guī)定要求，標(biāo)好編碼、索引、編卡、裝訂成冊(cè)，按號(hào)排列上架存檔。3．病案的編排分類工作，應(yīng)按國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)疾病分類進(jìn)行分類，力求及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、統(tǒng)一。4．借閱病案資料，必須由本院醫(yī)師辦理有關(guān)借閱手續(xù)，閱后按期歸還，對(duì)借用的病案應(yīng)妥善保管和愛護(hù)，不得涂改、轉(zhuǎn)借、拆散和丟失。借閱大宗科研病案，必須經(jīng)醫(yī)務(wù)科主任簽名 ，提前通知病案室，盡可能在本室查閱，病案一般不外借，遇特殊情況如醫(yī)療事故、傷殘司法處理等需要病案時(shí)，經(jīng)醫(yī)務(wù)科主任批準(zhǔn)后，可辦理借閱手續(xù)，借閱XXXX縣人民醫(yī)院各種管理規(guī)定和工作制度期一般不超過2周。5．患者轉(zhuǎn)科、會(huì)診或去他科治療時(shí)，其病案由工作人員傳遞，不得交患者或其家屬攜帶。6．住院病案原則上應(yīng)永久保存。病案室對(duì)病案的保管和儲(chǔ)存工作要進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，嚴(yán)防霉?fàn)€、變質(zhì)、蟲蛀等。7．建立防火制度，室內(nèi)禁煙，經(jīng)常檢查本室 消防設(shè)備，防患于未然。附：病歷管理辦法為了妥善管理住院病歷，杜絕病歷丟失，損毀等現(xiàn)象的發(fā)生，經(jīng)2001年院辦會(huì)研究決定，特制訂本辦法：1．在院病人，病歷均由所在科室管理，如發(fā)生丟失、掉頁、被盜等，責(zé)任由科室負(fù)責(zé)。2．病人出院時(shí)，應(yīng)健全轉(zhuǎn)