【總結】第一節(jié)職業(yè)道德的特點、核心和基本原則一、道德與職業(yè)道德(二)道德的內涵?1、道德的概念?原意:道原指道路。引申為:事物運動變化的規(guī)律,為人們必須遵循的社會行為的準則、規(guī)范。?德-即得。人們認識“道”,遵循“道”內得于己,外施于人便有所“得”。?道德的涵義:是指人類現(xiàn)實生活
2025-01-18 02:55
【總結】第一篇:制定個人職業(yè)生涯規(guī)劃的原則和步驟 制定個人職業(yè)生涯規(guī)劃的原則和步驟 一、制定個人職業(yè)計劃的原則 1、實事求是 準確的自我認識和自我評價是制定個人職業(yè)計劃的前提。對自己要有四方面清醒的認...
2024-10-20 22:39
【總結】質量管理和質量保證標準的選擇使用一、范圍本標準:a)、闡明與質量有關的基本概念以及這些概念之間的區(qū)別和相互聯(lián)系;b)、提供ISO9000族質量管理和質量保證國際標準的選擇和使用指南。二、引用標準本國際標準發(fā)布時所引用的下列標準的有效版本,構成了本標準的一部分。因所有標準都將修訂,故鼓勵使用本標準的各方,盡可能采用下列標準的最新版本。
2025-07-15 03:35
【總結】二、質量管理和質量保證標準——選擇和使用指南(一)范圍本標準a)闡明與質量有關的基本概念以及這些概念之間的區(qū)別和相互聯(lián)系;b)提供ISO9000族質量管理和質量保證國際標準的選擇和使用指南。(二)引用標準本國際標準發(fā)布時所引用的下列標準的有效版本,構成了本標準的一部分。因所有標準都將修訂,所以鼓勵使用本標準的各方,盡可能采用下列標準的最新版本。IEC和ISO成員均持有
2025-07-15 02:54
【總結】11/11質量管理和質量保證標準——選擇和使用指南(一)范圍本標準a)闡明與質量有關的基本概念以及這些概念之間的區(qū)別和相互聯(lián)系;b)提供ISO9000族質量管理和質量保證國際標準的選擇和使用指南。(二)引用標準本國際標準發(fā)布時所引用的下列標準的有效版本,構成了本標準的一部分。因所有標準都將修訂,故鼓勵使用本標準的各方,盡可能采用下列標準的最新版本
2025-07-15 03:15
【總結】“不知法不免責”原則價值的嬗變與選擇——違法性錯誤理論與實踐發(fā)展的比較考察及借鑒 “不知法不免責”(Ignorantiajurisnonexcusat)原則起源于一概不允許認識錯誤的諾曼底時代的絕對責任,它意味著行為人“在作為主觀的犯罪成立要件的犯意中,不要求認識到自己行為的違法性”。①在傳統(tǒng)上,理論界一般將刑法中的錯誤分類為“事實錯誤”與“法律錯誤”。事實認識錯誤在13世紀
2025-06-29 09:40
【總結】“不知法不免責”原則價值的嬗變與選擇——違法性錯誤理論與實踐發(fā)展的比較考察及借鑒 “不知法不免責”(Ignorantiajurisnonexcusat)原則起源于一概不允許認識錯誤的諾曼底時代的絕對責任,它意味著行為人“在作為主觀的犯罪成立要件的犯意中,不要求認識到自己行為的違法性”。①在傳統(tǒng)上,理論界一般將刑法中的錯誤分類為“事實錯誤”與“法律錯誤”。事實認識錯誤在13
【總結】教學設計的依據(jù)和原則教學設計的依據(jù)和原則:教學設計是指教師以現(xiàn)代教學理論為基礎,依據(jù)教學對象的特點和教師自己的教學觀念、經驗、風格,運用系統(tǒng)的觀點與方法,分析教學中的問題和需要,確定教學目標,建立解決問題的步驟,合理組合和安排各種教學要素,為優(yōu)化教學效果而制定實施方案的系統(tǒng)的計劃過程。?在新課程中出現(xiàn)了新的課程內容、新的課程目標、新的師生角色、新的教學方式和新的評價方式等
2025-01-16 15:53
【總結】收入確認的原則和時點一般收入確認收入的范圍和項目收入確認的具體規(guī)定(1)銷售商品采用托收承付方式的,在辦妥托收手續(xù)時確認收入(2)銷售商品采取預收款方式的,在發(fā)出商品時確認收入(3)銷售商品需要安裝和檢驗的,在購買方接受商品以及安裝和檢驗完畢時確認收入。如果安裝程序比較簡單,可在發(fā)出商品時確認收入(4)銷售商品采用支付手續(xù)費方式委托代銷的,在收到代銷清單時確認
2025-06-23 16:28
【總結】親子溝通的原則和技巧濮陽市油田第十小學?郝姝靜????每次來到中華家庭教育講堂心里都感覺很溫暖,因為這里有我的老師,我的同行朋友們,還有關注家庭教育的家長朋友。今天網上課堂來了???人,可以看出現(xiàn)在的父母對家庭教育的重視!對親子溝通話題的關注。大家的目標是一致的,我們都是懷揣著一個共同的目的而來,那
2025-06-23 16:55
【總結】畢業(yè)設計-0-燃氣管網系統(tǒng)選擇和管線的布置原則研究畢業(yè)論文第1章緒論.......................................................................................................................................................
2025-06-22 17:56
【總結】攻擊競爭對手的原則和方法避實以就虛 在渠道競爭中,作為攻擊方,所需付出的代價往往比防守方高出幾倍,因此不宜正面交鋒,而是針對對手的薄弱環(huán)節(jié)制定市場策略,避其鋒芒,趁虛而入,在提高資源效率的同時,有力打擊對手,這樣的例子俯拾皆是: 舒蕾從通路環(huán)節(jié)角度來尋找對手的軟肋,利用寶潔對終端環(huán)節(jié)的忽視而從終端發(fā)力,以強有力的終端促銷、高密度的終端陳列等手段迅速擴大市場份額,取得輝煌戰(zhàn)果
2025-08-02 21:40
【總結】第2章選擇的的概念和選擇工具的初步應用案例集案例2-1國際象棋棋盤目標掌握矩形矩形的基本使用方法,利用矩形選框工具結合網格繪制一個國際象棋的棋盤。設計思想利用矩形選框工具繪制方格狀的象棋棋盤,可用類似的方法繪制各種棋盤和國旗等。步驟1.新建一個20厘米×20厘米的文件,分辨率為72像素/英寸,
2025-01-07 03:07
【總結】招商的談判原則和過程一、招商目標的選擇 企業(yè)招商的目的是為了通過組織好貨源,更好地開拓銷售市場。因此招商目標的選擇要根據(jù)市場需求情況來確定,具體說應考慮以下因素: (一)供貨方產品的優(yōu)勢(二)供貨方價格的優(yōu)勢; (三)供貨方系列服務的優(yōu)勢; (四)供貨方的企業(yè)信譽、社會榮譽; (五)供貨方的資信情況?! 《?、招商談判原則的確
2025-06-25 12:00
【總結】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632薪酬設計的團隊原則盡管從激勵效果來看,獎勵團隊比獎勵個人的效果要弱,但為了促使團隊成員之間相互合作,同時防止上下級之間由于工資差距過大導致出現(xiàn)低層人員心態(tài)不平衡的現(xiàn)象,所以有必要建立團隊獎勵計劃。有些成功企業(yè),用在獎勵團隊方面的資金往往占到員工收入的很大比重。對優(yōu)秀團隊的考核標準和獎勵標準,要事先定義清
2025-01-13 17:51