【總結(jié)】表1人事考核表成績態(tài)度能力所屬職工代碼[0][1][2][3][4][5][6][7][8][9]職工代碼[0][1][2][3][4][5][6][7][8][9]姓名[0][1][2][3][4][5][6][7][8][9]等級[
2025-07-24 13:50
【總結(jié)】考核表范例成績與效率評估行政管理人員/中階管理干部/專業(yè)人員姓名工作職稱部門考核期間自至
2025-08-26 11:03
【總結(jié)】XX公司職工考核表(之一)姓名職稱工作部門到職日期考績項(xiàng)目說明最高分考績分?jǐn)?shù)工作表現(xiàn)實(shí)行力如期或提前完成交辦事項(xiàng)10工作品質(zhì)交辦事項(xiàng)徹底完成與否10可靠性交辦事項(xiàng)或工作報告的可靠性10問題研判力分析與解決問題的能力10工作知識解決問題的知識、
2025-08-04 07:53
【總結(jié)】實(shí)習(xí)考核表年級:09級專業(yè)、班級:09級數(shù)字媒體學(xué)號:091452203姓名:吳殿東沈陽城市學(xué)院沈陽大學(xué)科技工程學(xué)院編制學(xué)生實(shí)習(xí)規(guī)定實(shí)習(xí)是高等學(xué)校的
2025-07-24 16:01
【總結(jié)】適用范圍級 能力考核表 (年月日)考核項(xiàng)目評分根據(jù)與事實(shí)基礎(chǔ)能力知識1次1次2次2次技能1次2次體(耐)力1次2次
2025-07-24 13:01
【總結(jié)】◎主管績效考核手冊範(fàn)例本手冊將分下列章節(jié)介紹:*績效考核制度之目的介紹*工作內(nèi)容的確認(rèn)*目標(biāo)設(shè)定*績效表現(xiàn)的督導(dǎo)*考核面談*總結(jié)*績效考核制度的目的介紹績效考核制度(PerformanceAppraisalSystem,PAS)是
2025-06-30 20:50
【總結(jié)】考核表(三)主管級、技術(shù)等級員工年度業(yè)績考核得分 考核期限:自年月日至年月日姓名:職位:入職日期:文化程度:任現(xiàn)職時間:
2025-06-30 17:31
【總結(jié)】考核表范例成績與效率評估行政管理人員/中階管理干部/專業(yè)人員姓名工作職稱部門考核期間自至工作說明書
2025-06-30 19:23
【總結(jié)】道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)考評表企業(yè)名稱:申報等級:考評內(nèi)容考評要點(diǎn)考評方法及評分標(biāo)準(zhǔn)分值自評分考評評價及得分扣分說明一、安全目標(biāo)35分1、安全工作方針與目標(biāo)
2025-07-31 19:18
【總結(jié)】個人綜合考核表以及助理人員績效考核表姓名:年月日項(xiàng)目內(nèi)容分?jǐn)?shù)5分4分3分2分1分績效25%目標(biāo)達(dá)成率超過目標(biāo)達(dá)到既定目標(biāo)尚可欠佳落后工作品質(zhì)很完美完
2025-06-30 17:09
【總結(jié)】/行政秘書考核表姓名職務(wù)考核時間其他考核公司文件、資料的打印、發(fā)放工作0——出勤率0——公司資料復(fù)印、裝訂工作0——辦公設(shè)施的維護(hù)和維修0——加班率0——報刊的訂閱、發(fā)放,信件的發(fā)放0——經(jīng)理敬業(yè)榜統(tǒng)計(jì)、車票、飯票的辦理
2025-06-30 18:41
【總結(jié)】 第1頁共5頁 平安工地達(dá)標(biāo)推廣年總體計(jì)劃 平安工地建設(shè)活動“達(dá)標(biāo)推廣年” 總體計(jì)劃 2024年“平安工地”建設(shè)活動告別“創(chuàng)建示范年”階段, 已進(jìn)入“達(dá)標(biāo)推廣年”階段,為繼續(xù)開展“平安工地...
2025-09-02 22:49
【總結(jié)】“平安工地”考核評價1為強(qiáng)化工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理,規(guī)范從業(yè)行為,落實(shí)安全責(zé)任,深入推進(jìn)“平安工地”建設(shè)活動,有序開展“平安工地”考核評價工作,我部派專職安全員對施工現(xiàn)場的作業(yè)活動等進(jìn)行定期排查,并對存在安全隱患的地方及時下達(dá)整改通知,并根據(jù)考核評價體系對責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,同時對此項(xiàng)目進(jìn)行扣分,并說明扣分原因。2我部積極組織人員每三個月對項(xiàng)目部駐地及施工現(xiàn)場進(jìn)行考核
2025-08-05 01:52
【總結(jié)】精選資料附件《公路水運(yùn)工程“平安工地”考核評價標(biāo)準(zhǔn)》(試行)1為強(qiáng)化公路水運(yùn)工程安全生產(chǎn)管理,規(guī)范從業(yè)行為,落實(shí)安全責(zé)任,深入推進(jìn)“平安工地”建設(shè)活動,有序開展“平安工地”考核評價工作,特制定本標(biāo)準(zhǔn)。2各級交通運(yùn)輸主管部門應(yīng)按照本標(biāo)準(zhǔn)組織開展考核評價,建設(shè)、監(jiān)理和施工單位參照本標(biāo)準(zhǔn)組織開展自查考核評價?!捌桨补さ亍笨己嗽u價按照百分制計(jì)
2025-07-14 20:57
【總結(jié)】《公路水運(yùn)工程“平安工地”考核評價標(biāo)準(zhǔn)》(試行)1為強(qiáng)化公路水運(yùn)工程安全生產(chǎn)管理,規(guī)范從業(yè)行為,落實(shí)安全責(zé)任,深入推進(jìn)“平安工地”建設(shè)活動,有序開展“平安工地”考核評價工作,特制定本標(biāo)準(zhǔn)。2各級交通運(yùn)輸主管部門應(yīng)按照本標(biāo)準(zhǔn)組織開展考核評價,建設(shè)、監(jiān)理和施工單位參照本標(biāo)準(zhǔn)組織開展自查考核評價。“平安工地”考核評價按照百分制計(jì)算得分。考核評價評分90
2025-07-14 16:51