【文章內(nèi)容簡介】 單位部門 申報時間 總公司人力資源部印制二00四年三月本表適用于總公司與子公司的管理人員及高級辦事人員基本情況：姓 名性 別民 族二寸標準照片出生年月政治面貌畢業(yè)時間學 歷學 位專 業(yè)畢業(yè)院校工作時間入司時間現(xiàn)任職務任職時間身 份 證 號學習經(jīng)歷（從高中開始）起止年月院校與專業(yè)畢業(yè)（結(jié)、肄）——————工 作 經(jīng) 歷起止年月工作單位與部門行政或?qū)I(yè)職務————————考核評價：任 現(xiàn) 職 個 人 工 作 小 結(jié)主要內(nèi)容：工作業(yè)績、工作能力、工作特點及需改進之處 個人簽名： 任 現(xiàn) 職 工 作 評 價主要內(nèi)容：工作業(yè)績、品行與素質(zhì)、管理能力、發(fā)展?jié)摿Φ? 主管領(lǐng)導簽名： 晉升審批：綜 合 考 核 與 評 價 人力資源部考核小組負責人簽名： 晉 升 建 議現(xiàn)任職級現(xiàn)定薪點水平薪點：薪值：子公司人力資源部意見：擬任職級擬定薪點水平薪點：薪值：子 公 司 總 經(jīng) 理 室 意 見 簽名： 人 力 資 源 部 領(lǐng) 導 意 見簽名： 公 司 總 經(jīng) 理 意 見 總經(jīng)理簽名： 簽署日期： 中脈科技集團管理人員晉升考核訪談記錄被考核人被考核人所在部門被訪談人訪 談 紀 要一、 工作規(guī)劃及執(zhí)行能力二、 制度建設(shè)能力三、 員工輔導能力四、 溝通協(xié)調(diào)能力五、 其他優(yōu)點和缺點 考核人簽名： 日期： 年 月 日中脈科技集團管理職位遞補登記表部門名稱： 填表日期： 年 月 日職位名稱職位編號職位主要職責第一遞補人姓 名現(xiàn) 任 職 位年 齡在公司工作年 數(shù)擔任現(xiàn)職年數(shù)所需訓練何時可以遞補第二遞補人姓 名現(xiàn) 任 職 位年 齡在公司工作年 數(shù)擔任現(xiàn)職年數(shù)所需訓練何時可以遞補第三遞補人姓 名現(xiàn) 任 職 位年 齡在公司工作年 數(shù)擔任現(xiàn)職年數(shù)所需訓練何時可以遞補第四遞補人姓 名現(xiàn) 任 職 位年 齡在公司工作年 數(shù)擔任現(xiàn)職年數(shù)所需訓練何時可以遞補第五遞補人姓 名現(xiàn) 任 職 位年 齡在公司工作年 數(shù)擔任現(xiàn)職年數(shù)所需訓練何時可以遞補人力資源部 意 見審核意見備 注填表人： 審核人：中脈科技集團員工異動審批表姓 名性 別出生年月入司時間所在機構(gòu)所在部門所在崗位職 級擬調(diào)入機 構(gòu)擬調(diào)入部 門擬聘崗位職 級異動說明擬異動員工簽名：調(diào)出機構(gòu)辦公室意見調(diào)出機構(gòu)財務部意見調(diào)出機構(gòu)維權(quán)部意見調(diào)出機構(gòu)人力資源部意見調(diào)入機構(gòu)人力資源部意見調(diào)出機構(gòu)總經(jīng)理意見調(diào)入機構(gòu)總經(jīng)理意見總公司人力資源部意見簽名： 日期： 年 月 日 總 公 司總經(jīng)理意見簽名： 日期： 年 月 日注：部門內(nèi)部員工異動填寫本表一份，跨機構(gòu)異動填寫本表兩份，人力資源部存檔；填寫此表同時需填寫《異動員工基本情況表》，見附表；本表傳真件有效。中脈科技集團異動員工基本情況姓 名性 別民 族二寸標準照片出生年月政治面貌畢業(yè)時間學 歷學 位專 業(yè)畢業(yè)院校工作時間入司時間現(xiàn)任職務任職時間身份證號碼家庭住址家庭電話移動電話學習經(jīng)歷（從高中開始）起止年月院校與專業(yè)畢業(yè)（結(jié)、肄）—————工作經(jīng)歷起止年月工作單位與部門職 務——————中脈科技集團員工調(diào)動工作交接表部門名稱： 填表日期： 年 月 日 姓 名崗 位交接時間員 工 應 按 下 列 項 目 交 接序號應移交事項經(jīng)辦部門經(jīng)辦人簽 字監(jiān)交人簽 字備注1經(jīng)辦工作交接（主管與業(yè)務人員列冊交換）原部門2工作職責原部門3賬冊、物品原部門4與工作有關(guān)的鑰匙原部門5個人保管財物原部門6財務簽賬會計部7辦公用品及工作服總務部8識別證、乘車證及員工手冊人力資源部9交還借閱書籍教育培訓部10111213141516移交人簽字直接主管簽 字部門負責人 核 準人力資源部意 見填表人簽字： 審核人簽字： 填表說明：上列事項辦理清楚后，放可辦理離職，未辦理完善者，未領(lǐng)薪資不予發(fā)放，并依公司損害情況要求賠償。交接表還送人力資源部存檔。中脈科技集團員工離職申請表部門名稱： 填表日期： 年 月 日姓 名崗 位離職日期年 月 日離職原因：類別： □主動離職 □體弱多病 □另謀他就 □志趣不合 □將服兵役 □試用不合格 □請假學習 □被動離職 □開除 □ □ □ □ □ □在 公 司服務年資由 年 月起至 年 月 日止，共 年 月部門意見人力資源部意 見領(lǐng)導意見行政部會 簽交回公物簽字薪資處理簽字工 資獎 金提 成填表人： 審核人：中脈科技集團員工離職面談表離職員工姓 名所在部門職 級面談人姓名面談時間面談地點談話要點（員工辭職原因，員工對公司的政策、環(huán)境和待遇等各方面的意見和建議）中脈科技集團員工離職移交物品清單 部門名稱： 填表日期 年 月 日離職員工姓名崗 位離崗時限離職理由/原因：移交物品文件由部門負責人/直屬主管指定：1.2.3.4.5.6.78.9.10.主管簽章： 年 月 日會簽部門簽字單 位移交物品簽 字備注填表人： 審核人：填表說明： 此表用于離職人員辦理離職手續(xù)時移交物品，離職人員必須在辦理移交手續(xù)后，再辦理人事及財務手續(xù)。此表最后在人力資源部存檔。中脈科技集團員工辭職/辭退申請表填表日期： 年 月 日姓 名部 門崗 位到職日期離職日期年 月 日離職原因□辭職 □辭退辭職/辭退原因： 本人簽字： 年 月 日 上級主管意見部門意見人力資源部 意 見領(lǐng)導意見填表人：