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正文內(nèi)容

廣西黨公食品有限公司連鎖加盟服務(wù)手冊(編輯修改稿)

2024-12-14 01:22 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 職位代碼 職位等級 所屬部門 本加盟店 直屬上級 營運總監(jiān) 直屬下級 收銀員、服務(wù)員 管轄人數(shù) 晉升方向 部門經(jīng)理 輪換崗位 薪資標(biāo)準(zhǔn) 候選渠道 崗位定員 任職姓名 填報日期 核 準(zhǔn) 人 工作內(nèi)容 本職描述 : 對本店面的經(jīng)營管理全面負責(zé) 、 按照總部的經(jīng)營制度進行本店的日常經(jīng)營,并配合公司總部組織的各項宣傳和促銷活動組織實施,對所在店的經(jīng)營管理全面負責(zé) 對所經(jīng)營的銷售食品質(zhì)量負責(zé) 對所管轄的服務(wù)人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)以及素質(zhì)提升培訓(xùn)工作 對當(dāng)天經(jīng)營所需物品做好開店前的準(zhǔn)備工作與安排 對本店經(jīng)營所需物料(含食品原料、配料、包裝物、加工工具、餐飲用品)做好采購申請計劃,確保店面的正常營業(yè) 組織做好每天開店前與收市的店面衛(wèi)生工作 對店面工作人員績效(出勤 、紀律、服務(wù)態(tài)度、儀容儀表)進行考核 做好每月、年的經(jīng)營情況總結(jié)并列表上報相關(guān)數(shù)據(jù) 配合市場督導(dǎo)做好本店經(jīng)營管理和食品加工的提升改進工作 完成部門領(lǐng)導(dǎo)和公司總部下達的臨時任務(wù) 1做好本店的各項設(shè)備的檢查工作(冰箱的溫度是否合適、煤氣是否關(guān)閉、相關(guān)電源是否斷開、門窗是否關(guān)好) 1防止三害對產(chǎn)品的污染,保證產(chǎn)品不受污染 權(quán)力 、 對本店的人、財、物有相應(yīng)的支配權(quán) 、 對 所經(jīng)營業(yè)績負全面責(zé)任 責(zé)任 對所當(dāng)班的銷售食品質(zhì)量負責(zé); 對消費者的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)。 工作關(guān)系 工作環(huán) 境 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:店面工作人員,廚房工作人員 店鋪餐廳,廚房。 外部協(xié)調(diào)關(guān)系:客戶 上班時間受季節(jié)變化影響,經(jīng)常加班加點 任職資格 教育背景 培訓(xùn)經(jīng)歷 大專 畢業(yè)或具有同等學(xué)歷, 接受過餐飲管理與服務(wù)的專業(yè)知識培訓(xùn) 工作經(jīng)驗 其他技能 有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力 掌握店面服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種食品的基本特點、功效、價格、編號和簡單的加工方法。 能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題 有較好的語言表達與溝通能力。 會普通話和當(dāng)?shù)胤窖? 個性特征 體質(zhì)要求 工作主動、熱情、認真。 身體健康,儀表端莊。 能吃苦耐勞,有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神 崗位考核 以所經(jīng)營的店面業(yè)績升降為依據(jù)進行掛鉤考核 (具體數(shù)據(jù)待定) 對所經(jīng)營的店面出現(xiàn)顧客投訴每次做相應(yīng)的罰款 (具體數(shù)據(jù)待定) 對所經(jīng)營的店面衛(wèi)生或食品品質(zhì)有不達標(biāo)的現(xiàn)象每次做相應(yīng)的罰款 (具體數(shù)據(jù)待定) 對所經(jīng)營店面發(fā)生不安公司規(guī)章制度和發(fā)生有損公司形象和品牌名譽的違規(guī)行為每次做相應(yīng)的罰款 (具體數(shù)據(jù)待定) 獎勵 對所經(jīng)營店面經(jīng)營業(yè)績與管理有明顯改進與提升的由總部進行相應(yīng)獎勵 (具體數(shù)據(jù)待定) 年終總評被評為優(yōu)秀店長的實行相應(yīng)獎勵 (具體數(shù)據(jù)待定) 表現(xiàn)優(yōu)秀個人將給予重點學(xué)習(xí)培訓(xùn)、晉升 旅游或外派學(xué)習(xí) 職位不變加薪形式 合理化的建議(包含:產(chǎn)品的研發(fā)、店面管理被采納的)給予獎勵 (具體數(shù)據(jù)待定) 發(fā)展加盟商的獎勵 對公司的發(fā)展、經(jīng)營等其他的特殊貢獻 收銀員崗位說明書 職位名稱 收銀員 職位代碼 職位等級 所屬部門 本加盟店 直屬上級 店長或 領(lǐng)班 直屬下級 管轄人數(shù) 晉升方向 店長、領(lǐng)班 輪換崗位 薪資標(biāo)準(zhǔn) 候選渠道 崗位定員 任職姓名 填報日期 核 準(zhǔn) 人 工作內(nèi)容 本職描述 :負責(zé)店面日常收款業(yè)務(wù)。 遵守店面的各項管理制度,服從店長工作安排。 熟悉所經(jīng)營的各種食品、飲料、價格、編號代碼等, 主動的了解客戶的需求,有針對性推薦本店產(chǎn)品(包含:產(chǎn)品的特色、功能、功效、等等)。 開市前做好零錢準(zhǔn)備和收款機的檢查,確保收款工作的正常運行, 清理所管轄的區(qū)域衛(wèi)生。 熟練地使用收款機進行收 款, 不少收、漏收、錯收現(xiàn)金現(xiàn)象,能正確辨別假幣,不錯收假幣 嚴格財務(wù)手續(xù),每天進行現(xiàn)金盤點,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,做到賬款相符 在時間允許的情況下,同時兼做店面產(chǎn)品銷售與服務(wù)工作, 工作中如需暫時離開崗位,應(yīng)注意錢款安全,隨時鎖好收款機和錢柜。 每日營業(yè)結(jié)束, 下班前做好現(xiàn)金的清點, 統(tǒng)計當(dāng)日營業(yè)收入,填寫 “營業(yè)日報表 ”,當(dāng)日收入應(yīng)當(dāng)日 及時交給相關(guān)負責(zé)人(店長或老板),并參與收市的相關(guān)工作。 認真保存好所有賬單,并交店以備核查, 完成總部或店長、領(lǐng)班臨時安排的工作 。 權(quán)力 對店面 收銀工作有參與改進提議權(quán) 責(zé)任 對所收現(xiàn)金的準(zhǔn)確性和安全負責(zé) 工作關(guān)系 工作環(huán)境 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:店面工作人員,廚房工作人員 店鋪餐廳。 外部協(xié)調(diào)關(guān)系:公司總部主管部門、銀行、客戶等 上班時間受季節(jié)變化影響,經(jīng)常加班加點 任職資格 教育背景 培訓(xùn)經(jīng)歷 具有高中或中技以上文化程度,財會專業(yè)優(yōu)先。 經(jīng)培訓(xùn)后能熟練的掌握本店銷售產(chǎn)品和禮儀等相關(guān)知識,對產(chǎn)品的價格、功能、特色比較熟悉, 經(jīng)過金融財務(wù)等相關(guān)知識的培訓(xùn) 工作經(jīng)驗 其他技能 熟悉餐廳收銀的工作 流程, 有一年以上的工作經(jīng)驗。 熟練操作電腦和收銀機、刷卡機。 熟悉各種結(jié)算方式。 會普通話和當(dāng)?shù)胤窖? 個性特征 體質(zhì)要求 思想積極向上和較強的服務(wù)熱情、能吃苦耐勞,有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神, 身體健康,精力充沛 工作主動、認真、細致、負責(zé)。 原則性強 崗位考核 收銀工作差錯率,對由于本人原因出現(xiàn)收銀差錯的,將由本人負責(zé) 營業(yè)報表填寫情況(完整、準(zhǔn)確、及時性) 票單保管的完整性 環(huán)境衛(wèi)生 不遵守店面管理制度的行為(如:儀容儀表、 遲到、早退、曠工、偷懶等) 不服從店長或領(lǐng)班工作安排的 對所店面出現(xiàn)顧客投訴或發(fā)生爭吵的 對以上事項的考核,初犯者給予警告、重犯將給予相應(yīng)的罰款,造成重大影響的將直接除名 備注:應(yīng)附上相關(guān)證件復(fù)印件 店面服務(wù)員崗位說明書 職位名稱 店面服務(wù)員 職位代碼 職位等級 所屬部門 本加盟店 直屬上級 店長或 領(lǐng)班 直屬下級 無 管轄人數(shù) 晉升方向 店長、領(lǐng)班 輪換崗位 薪資標(biāo)準(zhǔn) 候選渠道 崗位定員 任職姓名 填報日期 核 準(zhǔn) 人 工作內(nèi)容 本職描述 :按照程序化、規(guī) 范化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范為就餐賓客提供各項優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,為提高店鋪的經(jīng)濟效益和社會效益努力工作。 遵守店面的各項管理制度,服從店長或領(lǐng)班工作安排,主動做好各項服務(wù)工作。 負責(zé)開市前的準(zhǔn)備工作,按照規(guī)范要求布置餐廳、餐桌及補充各種物品。按照管理規(guī)定的服務(wù)流程和服務(wù)規(guī)范,以飽滿的熱情和快捷高效的工作服務(wù)顧客。 主動的了解客戶的需求,有針對性推薦本店產(chǎn)品(包含:產(chǎn)品的特色、功能、功效、等等),主動征詢客人對食品和服務(wù)的意見,收集顧客對本店面的經(jīng)營和食品的評價與建議,接受客人的意見并及時向領(lǐng)班匯報。 熟悉本店所經(jīng)營的各種食品、飲料、價格、編號代碼等,盡最大的努力去滿足客戶提出的合理要求(如:加奶、加糖、冰的、熱的等) 熟悉食品單上各種不同的品名,了解各種食品的搭配和加工方法及時間(加熱或冰凍時間),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)要求,保證客戶所購買的產(chǎn)品味鮮、量足。 負責(zé)店面環(huán)境、設(shè)施、地面、臺面的整潔和清潔衛(wèi)生工作,隨時隨地清理餐桌上的餐具和地面的雜物,將所有用過的餐具送到廚房分類擺放,保證客戶用餐環(huán)境的潔凈與衛(wèi)生,及時補充餐具柜應(yīng)有的干凈餐具。 主動配合店長或領(lǐng)班做好收市工作,做好餐后結(jié)束工作 和本崗位的衛(wèi)生清潔工作。 妥善做好剩余食品的存儲和保鮮,配合店長檢查好店面相關(guān)設(shè)備的安全檢查。 完成店長或餐廳領(lǐng)班臨時安排交代的其他工作。 權(quán)力 責(zé)任 對所當(dāng)班的銷售食品質(zhì)量負責(zé); 對消費者的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)。 工作關(guān)系 工作環(huán)境 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:店面工作人員,廚房工作人員 店鋪餐廳,廚房。 外部協(xié)調(diào)關(guān)系:客戶 上班時間受季節(jié)變化影響,經(jīng)常加班加點 任職資格 教育背景 培訓(xùn)經(jīng)歷 高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷, 接受過餐飲管理與服務(wù)的專業(yè)知識培訓(xùn) 工作經(jīng) 驗 其他技能 有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力 掌握店面服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種食品的基本特點、功效、價格、編號和簡單的加工方法。 能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題 有較好的語言表達與溝通能力。 會普通話和當(dāng)?shù)胤窖? 個性特征 體質(zhì)要求 工作主動、熱情、認真。 身體健康,儀表端莊。 能吃苦耐勞,有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神 崗位考核 服務(wù)技能(是否符合餐廳服務(wù)員服務(wù)規(guī)范):行為規(guī)范 語言規(guī)范 禮貌禮儀 儀表儀容 環(huán)境衛(wèi)生 服務(wù)質(zhì)量 顧客投訴情況( 顧客的月投訴率不超過 次 /月,顧客投訴所帶來的直接經(jīng)濟損失不超過 元等) 不遵守店面管理制度的行為(如:儀容儀表、遲到、早退、曠工、偷懶等) 不服從店長、領(lǐng)班的工作安排的。 對由于本人原因出現(xiàn)衛(wèi)生或食品品質(zhì)問題的。 對以上事項初犯給予警告、重犯將給予相應(yīng)的罰款,如造成重大影響的將直接除名。 備注:應(yīng)附上相關(guān)證件復(fù)印件 第六章 、黨公滿意服務(wù)考核表 店廚房員工( )績效調(diào)查表 項目 不滿意 滿意 良好 優(yōu)秀 自我考評 主管考評 其他員工 考評 ( 2 分) ( 3 分) ( 4 分) ( 6 分) 偶爾注意 成本 一般情況下能做到注意成本 成本意識較強 成本意識較強能影響其他員工 ( 1 分) ( 3 分) ( 4 分) ( 6
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