【總結】防御性駕駛1安全經(jīng)驗分享2甚么是防御性駕駛??它是預測危險,遠離危險的一種駕駛技術及用路哲學?由看,聽的察覺,進一步認知及預測可能發(fā)生的情境,進而預先采取措失,預防因為別人的失誤或因為環(huán)境的因素,而造成的意外事故.3防御性駕駛的目的??協(xié)助用路人找到回家唯一的路....安全?減少家庭悲
2025-01-09 00:02
【總結】防御性駕駛指南防御性駕駛指南一、目的;二、范圍;三、目標;四、內容;五、防御性駕駛培訓要求;六、防御性駕駛管理要求。一、目的為了提高駕駛員在行車過程中正確處理各類突顯信息能力,當機立斷采取有效措施,有效規(guī)避各類風險,避免交通事故的發(fā)生,建立人、車、道路相和諧的行車安全環(huán)境,特制定本指南。二、范
2025-02-21 11:28
【總結】Copyright?2022E.I.duPontdeNemoursandCompany.Allrightsreserved.防御性駕駛杜邦安全管理咨詢顧問:劉奕富1Copyright?2022E.I.duPontdeNemoursandCompany.Allright
2025-02-21 15:38
【總結】Leadership第五章領導者與被領導者LeadershipContents領導者概述1領導者的職位、權力與責任2領導者的素質3被領導者4領導者與被領導者的互動關系1Leadership領導者概述?領導者的含義?關于領導者含義的狹義觀和廣義觀?狹義觀:領導者就是權力的執(zhí)掌者
2025-05-14 00:01
【總結】公路鐵路及物流凸顯防御性在2009年和2010年1季度,公路、物流、港口行業(yè)個別公司持續(xù)維持高增長。2009年,公路行業(yè)中,湖南投資、中原高速、東莞控股、五洲交通、四川成渝、寧滬高速和華北高速分別實現(xiàn)180%、72%、57%、61%、52%、29%和15%的增長。%。鐵路行業(yè),鐵龍物流和廣深鐵路分別增長18%和12%。2010年1季度,公路行業(yè)中,東莞控股、五洲交通、四川成逾、
2025-06-16 00:48
【總結】第三章領導者與被領導者很難想象這個世界會沒有領導者。領導活動的主體是由領導者與被領導者共同構成的。大多數(shù)人總是把領導者視為是領導活動的主體,這僅僅是從領導者與被領導者的關系角度著眼的。實際上一項完整的領導活動必須依賴于領導者與被領導者的有機結合才能順利展開,因此從領導活動與領導目標的關系著眼,領導者
【總結】2023年3月12日白沙集團市場領導者綱領協(xié)一商業(yè)顧問消費群細分研究:人口因素、購買動因、原型訴求系內品牌原型創(chuàng)造及發(fā)展:品牌策略藍圖整體企業(yè)品牌理念的表述核心能力與產(chǎn)品/品牌間的關系研究基本步驟消費群細分研究:人口因素、購買動因、原型訴求系內品牌原型創(chuàng)造及發(fā)展:品牌策略藍圖整體企業(yè)品牌理念的表述核心能力與產(chǎn)品/品牌間的
2025-02-21 13:41
【總結】Zql第四章領導者與被領導者2022/6/41CopyrightByZhongqinglin第四章領導者與被領導者學習目標:?闡釋領導者和被領導者之間的關系?明確領導者的職位、職權和責任?了解領導者類型的劃分?討論領導者素質結構的優(yōu)化Zql2022/6/42CopyrightByZhong
2025-05-12 13:39
【總結】防御性駕駛杜邦安全管理咨詢1安全經(jīng)驗分享2安全駕駛理念:2愚者用鮮血換取教訓,智者用教訓避免流血!生命是最基本的人權!甚么是防御性駕駛??它是預測危險,遠離危險的一種駕駛技術及用路哲學?由看,聽的察覺,進一步認知及預測可能發(fā)生的情境,進而預先采取措失,預防因為別人的失誤或因為環(huán)境
2025-01-10 00:00
【總結】冬季防御性駕駛專項教育備課人:朱云二0一三年一月影響冬季行車安全的因素C冬季晝長天短影響D冬季雪天影響E冬季霧天影響B(tài)冬季車輛維護保養(yǎng)F冬季低溫冰凍影響A冬季安全行車相關規(guī)定G冬季典型事故案例1、冬季安全行車相關規(guī)定?中華人
2025-05-06 07:32
【總結】專題二:領導者與被領導者主題發(fā)言?備選話題素材:自由選擇、自主組織、隨性發(fā)揮、多彩演繹——發(fā)現(xiàn)自己的邏輯價值?每一組的成員都必須整理出來1500字左右的文字稿作為平時作業(yè)提交。每一組講完時,都必須提交上來。平時成績占50%。?唯一要求:自由自覺,求真求實。杜絕言之無物,思維浮夸。?1、世界水利史上的杰作——阿斯旺大
2025-02-15 20:15
【總結】有些競爭者是強大的,另一些是弱小的。有些擁有豐富的資源,而另一些卻資金短缺。依據(jù)阿瑟·D·利特爾管理咨詢公司的觀點,公司在其目標市場中占據(jù)著6種競爭地位中的一種:?主宰型:這類公司控制著其他競爭者的行為,有廣泛選擇戰(zhàn)略的余地。?強壯型:這個公司可以采取不會危及它長期地位的獨立行動,而且它的長期地位也不受競
2025-02-08 09:31
【總結】領導透視:理想領導者的特質(上)【本講重點】 員工心目中的領導 領導角色的變遷 新型領導角色的變遷 員工心目中的領導 下屬對于拙劣領導的負面反映 美國管理專家霍根曾經(jīng)做過一項調查,他說:“無論是在哪里,無論是在什么時候進行調查,無論你針對的是什么樣的行業(yè),60%~75%的員工會認為在他們工作中,最大的壓力和最糟糕的感受是來自于他們
2025-06-28 23:38
【總結】《領導者準則》史蒂芬·柯維美國《時代周刊》、《商業(yè)周刊》聯(lián)合組織世界500強CEO評選的最具影響力的商業(yè)書!如何創(chuàng)建一種“以原則為核心的領導方式”,即一種長遠的、由里及外的使個人和機構得以發(fā)展的方式。如果我們企盼得到幸福和美好的未來,我們應該力求將柯維關于在工作場所創(chuàng)建更有意義的關系和成功的哲學思想試運用在工商業(yè)、家庭或其他方面前言 當你面對個人生活和
2025-06-28 21:47
【總結】GIANT物流中心2021/11/12物流中心安全培訓系列1物流中心培訓系列2021年GIANT物流中心物流中心安全培訓駕駛人員培訓安全第一預防為主防御性安全駕駛培訓編制:吳捷GIANT物流中心2021/
2024-10-16 14:13