企業(yè)文化走廊建設方案20xx-12(編輯修改稿)
2025-07-04 12:26 本頁面
【文章內容簡介】 堅持不懈地抓好領導班子隊伍建設，不斷加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，堅持“黨管人才”原則，積極實施“人才強企”戰(zhàn)略，加強對工會和共青團的領導，積極創(chuàng)新思想政治工作載體，加強企業(yè)文化建設，大力構建懲防體系，不斷推進黨風建設與反腐倡廉工作，積極探索新形勢下加強和改進境外企業(yè)黨建工作的新方法、新途徑，取得了可喜成績。n 展板32【企業(yè)文化】 江蘇**標識是由**的英文字母與**科技四字緊密結合而成，象征著**集團的全體員工的團結與奮進，表達了公司“集結天下之群英，匯**英之智慧，成就**人之偉業(yè)......”的理念。江蘇**的基本色為藍色，讓人聯(lián)想到海洋、天空和宇宙。純凈的藍色更表示一種生命的穩(wěn)健與沉著，表達了**追求卓越、勇于創(chuàng)新之愿景，象征著**擁有海納百川的胸襟與海闊天空的發(fā)展前景。**科技，推動世界進步每一天(異形字)企業(yè)文化—文化融匯科技，信念彰顯品牌！企業(yè)宣言—以尊重人才未立業(yè)之本，以完善服務為發(fā)展之根，以追求科技創(chuàng)新為持續(xù)發(fā)展之源，推動世界進步每一天！企業(yè)文化—誠信 團隊 敬業(yè) 創(chuàng)新企業(yè)精神—超越自我 追求卓越企業(yè)理念—至誠至信 務實創(chuàng)新企業(yè)目標—創(chuàng)造IT行業(yè)新的輝煌企業(yè)價值—員工的創(chuàng)造力就是企業(yè)最大的財富管理理念—尊重員工 創(chuàng)建團隊企業(yè)人力資源理念—尊重人 開發(fā)人 用好人n 展板33【榮譽資質】 十多年來，**在經(jīng)營管理工作中克難攻堅，爭先創(chuàng)優(yōu)，開拓進取，先后獲得了國家和省市諸多榮譽，贏得了社會各界的充分肯定和高度贊揚。n 展板34【發(fā)展歷程】1998年 江蘇**信息產業(yè)股份有限公司成立；2001年 企業(yè)自主研發(fā)中心落戶于常州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的高新區(qū)—— 國家級軟件園；2004年公司榮獲《軟件企業(yè)認定證書》；2006年 通過GB/T190012000idt ISO 90012000管理體系認證；榮獲“中國城市公共交通協(xié)會智能交通委員會副理事長單位”；公司自主研發(fā)的“**智能線路巡檢管理系統(tǒng)軟件”榮獲第五屆江蘇省優(yōu)秀軟件產品獎——金慧獎；2007年 公司向江蘇省徐州市慈善基金會捐贈100萬人民幣；公司董事局主席****先生當選江蘇省工商聯(lián)合會（商會）副會長；公司在南京濱江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)投資建立一座集科研、開發(fā)、生產、裝配為一體的**電子科技產業(yè)園；公司董事局主席****先生當選為江蘇省光彩事業(yè)促進會第三屆理事會副會長；公司董事局主席****先生當選中國人民政治協(xié)商會議江蘇省第十屆政協(xié)委員會委員；2008年 我公司最新產品“JQ型GPS巡檢器”入選國家2007年度火炬計劃；公司榮獲“2008中國軟件創(chuàng)新企業(yè)”稱號；通過國家計算機系統(tǒng)集成二級資質評審；公司董事局主席****先生當選江蘇省青年聯(lián)合會副主席；公司集團總部進駐南京綠地廣場；2009年 公司獲得江蘇省軟件業(yè)務收入前十強；公司獲得全國省軟件業(yè)務收入前100名；公司通過信息安全管理體系ISO27001認證審核。；公司榮獲“2009中國軟件創(chuàng)新企業(yè)十強”稱號；2010年 公司榮獲“2010年中國軟件業(yè)務收入百家企業(yè)”稱號；公司董事局主席****先生獲“省優(yōu)秀軟件企業(yè)家”稱號；公司榮獲“2010中國軟件創(chuàng)新企業(yè)十強”稱號。n 展板35【業(yè)務范圍】圖片n 展板36【組織架構】圖片n 展板37【國內機構分布】圖片n 展板38【**在中國】江蘇**軟件股份有限公司江蘇**軟件股份有限公司，成立于2009年5月，注冊資金3000萬元人民幣。公司坐落于南京市徐莊軟件園，現(xiàn)有員工500余人，研發(fā)總面積10000平方米，設有研發(fā)中心、數(shù)據(jù)中心、測試中心、多媒體會議室等。作為**集團全資子公司，以嚴格的流程控制、開放式的創(chuàng)新模式、高效的運營管理機制，為客戶提供安全、高效、有價值的行業(yè)解決方案，服務領域覆蓋電信、互聯(lián)網(wǎng)、金融、物聯(lián)網(wǎng)、能源、
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