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正文內(nèi)容

【精品】:杭州---電梯工程有限公司20xx質(zhì)量保證手冊(電梯安裝維修保養(yǎng))(編輯修改稿)

2025-07-03 19:01 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 集現(xiàn)行的法規(guī)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),完善內(nèi)部技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系,保證工藝文件、技術(shù)資料等符合現(xiàn)行的法規(guī)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求。(3)負責(zé)設(shè)備和檢驗與試驗裝置的控制及工裝模具的管理,并定期驗證其有效性,校驗校準(zhǔn),做好計量檢測設(shè)備的管理。負責(zé)組織對購進儀器設(shè)備的驗收。(4)負責(zé)施工過程的質(zhì)量控制和產(chǎn)品檢驗,負責(zé)產(chǎn)品標(biāo)識和狀態(tài)標(biāo)識的管理,記錄并保存產(chǎn)品各項技術(shù)質(zhì)量數(shù)據(jù),確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性。做好不合格品的鑒定、標(biāo)識、記錄、隔離、處制工作;及時處理施工現(xiàn)場質(zhì)量事故,對錯判漏檢負責(zé)。負責(zé)對質(zhì)量問題進行分析,并提出改進意見。(5)編制安全生產(chǎn)教育資料,進行有的放矢的安全教育及制訂各工種的安全操作規(guī)程,組織安全檢查并制訂和組織實施本公司的勞動保護措施,及時消除不安全因素。保證工藝文件、技術(shù)資料和儀器設(shè)備等符合安全要求。配合辦公室抓好全員質(zhì)量培訓(xùn)教育工作。(6)做好質(zhì)量信息反饋及處理,檢驗合格率及不合格品的統(tǒng)計分析,為產(chǎn)品質(zhì)量的改進提供客觀證據(jù)。質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共 52頁 第 17 頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日(7)負責(zé)內(nèi)部質(zhì)量審核,督促有關(guān)部門落實糾正和預(yù)防措施,并驗證其效果。(8)參與公司合格供方的評審工作,對供方技術(shù)、質(zhì)保能力的評價,保證合格供方提供合格的產(chǎn)品。參與對重大(或特殊)合同的評審及對用戶進行溝通、服務(wù)等工作。(9)負責(zé)公司的電梯安裝、大修、維修施工和電梯日常保養(yǎng)、急修業(yè)務(wù)的技術(shù)和質(zhì)量工作。(10)負責(zé)組織對施工及竣工電梯產(chǎn)品的過程檢驗和最終檢驗。(11)負責(zé)對駐外分公司技術(shù)質(zhì)量體系運行的監(jiān)督、管理,工作指導(dǎo),工作支持。(1)負責(zé)督查各部門對法律法規(guī)、公司制度、會議決議、總經(jīng)理指示及安排的貫徹執(zhí)行情況。(2)負責(zé)起公司綜合性工作計劃、總結(jié)和工作報告。(3)負責(zé)公司財務(wù)工作和許可證管理。開展質(zhì)量成本管理,定期向總經(jīng)理匯報由于質(zhì)量問題而影響成本上升的情況。參與重大(或特殊)合同的評審。(4)負責(zé)做好公司印鑒使用保管工作。(5)完成公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)分解到辦公室的任務(wù)。(6)負責(zé)公辦用房的分配、辦公用品的管理,并對辦公用品使用、文明辦公情況進行督查。(7)負責(zé)公司各類檔案、文件資料和質(zhì)量記錄的發(fā)放、回收、保管和檔案的整理歸檔。(8)負責(zé)職工考勤、安全衛(wèi)生、防盜消防、車輛管理、職工宿舍管理工作。(9)組織對合格供方的評價。(10)負責(zé)人力資源的管理,負責(zé)編制員工培訓(xùn)計劃,協(xié)調(diào)員工培訓(xùn)和考核工作,對特種作業(yè)人員按時送具有相應(yīng)資質(zhì)的單位進行上崗培訓(xùn),取得《特種作業(yè)人員操作證》后,才允許獨立上崗作業(yè)。(11)負責(zé)生產(chǎn)設(shè)施和工作環(huán)境的控制,使生產(chǎn)設(shè)施處于良好的狀態(tài)、工作環(huán)境優(yōu)美。(12)負責(zé)勞動防護用品的合理、正確發(fā)放,做好后勤保障工作。(13)負責(zé)公司召開的會議記錄。負責(zé)做好各種安全生產(chǎn)的活動記錄,根據(jù)技術(shù)質(zhì)量部的檢查結(jié)果和處罰決定對違章作業(yè)人員實施經(jīng)濟處罰。(14)負責(zé)對駐外分公司辦公室工作的監(jiān)督、管理,指導(dǎo),支持。(1)負責(zé)編制電梯銷售計劃,建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計臺賬、報表。完成銷售劃指標(biāo),節(jié)約銷售費用、及時收回款項。(2)制定銷售工作標(biāo)準(zhǔn),建立健全擴大銷售網(wǎng)絡(luò),提高銷售業(yè)績和市場占有率。(3)負責(zé)市場調(diào)查、分析和預(yù)測,做好潛在客戶信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),建立用戶檔案。有權(quán)與用戶直接簽訂常規(guī)合同,向用戶做出承諾,組織重大(或特殊)合同的評審工作。質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共52頁 第 18 頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日(4)負責(zé)與用戶有關(guān)過程的控制,就用戶問詢及合同修改等事項,負責(zé)與用戶溝通,并將與用戶溝通的信息傳遞給有關(guān)部門。(5)負責(zé)對營銷人員的教育,提高營銷技能,及時走訪用戶、處理用戶投訴,提高公司信譽。(6)負責(zé)售后服務(wù)和用戶滿意度的調(diào)查,組織處理用戶投訴或抱怨,收集、分析、傳遞市場信息和用戶對本公司產(chǎn)品的質(zhì)量信息,確定用戶的需求和潛在需求,為質(zhì)量保證體系和產(chǎn)品的質(zhì)量改進提供建議。(7)負責(zé)設(shè)備及原材料的采購工作,建立和保存合格供方的質(zhì)量業(yè)績記錄,負責(zé)公司合格供方的評審工作,保證合格供方提供合格的產(chǎn)品。(8)負責(zé)材料及外購零部件收發(fā)、保管工作,規(guī)范倉庫管理和材料及外購零部件標(biāo)識管理,確保材料及零部件符合產(chǎn)品質(zhì)量的要求。(9)負責(zé)對電梯施工合同交付的督促檢查,參與對供方供貨能力的評價。(10)負責(zé)組織本部門對內(nèi)審中的不符合項采取糾正措施,實施糾正。(1)負責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃,確定施工方案。(2)負責(zé)電梯安裝、維修保養(yǎng)等施工計劃的編制及實施、售后服務(wù)等生產(chǎn)運作過程的控制和落實,負責(zé)安裝、維修保養(yǎng)人員的進入工地的安全教育和施工現(xiàn)場的管理,保證作業(yè)安全,若發(fā)生事故,負責(zé)保護好事故現(xiàn)場。(3)組織實施公司電梯的安裝、大修、維修、日常保養(yǎng)施工和急修服務(wù)。(4)負責(zé)施工過程的安全生產(chǎn)工作。對各工地進行經(jīng)常性的質(zhì)量和安全檢查,同時指導(dǎo)、督促安裝、維修保養(yǎng)人員認真執(zhí)行技術(shù)工藝文件、安全生產(chǎn)規(guī)定和儀器設(shè)備安全操作規(guī)程。(5)負責(zé)電梯安裝、維修保養(yǎng)過程的質(zhì)量控制、質(zhì)量信息反饋處理及對不合格項的整改工作,做好產(chǎn)品質(zhì)量的現(xiàn)場分析和改進,確保滿足用戶的要求。(6)根據(jù)生產(chǎn)需要提出人員培訓(xùn)計劃,并協(xié)助辦公室予以落實。(7)負責(zé)施工過程中產(chǎn)品的保護及需追溯性標(biāo)識的保護。(8)負責(zé)真實、正確、準(zhǔn)確、及時地填寫施工過程記錄,并及時繳檔。(9)負責(zé)施工設(shè)備、儀器及工具的管理及維護保養(yǎng)工作。(10)負責(zé)施工現(xiàn)場的消防、防盜、文明及衛(wèi)生。(11)負責(zé)組織本部門對內(nèi)審中的不符合項采取糾正措施,實施糾正。(12)負責(zé)對維保記錄用戶反饋單、用戶信息的收集、確保使其符合國家規(guī)定。(13)參與重大(或特殊)合同的評審和不合格品的評審、控制。組織對供方的生產(chǎn)能力和質(zhì)保能力的評價。質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共52頁 第 19 頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日(14)負責(zé)對駐外分公司工程科工作的監(jiān)督、管理,指導(dǎo),支持。(1)負責(zé)組織、貫徹、落實法律法規(guī)、公司質(zhì)量保證體系及質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)‘領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行公司規(guī)章制度。(2)根據(jù)總部年度計劃,制定分公司年度計劃。分析公司目標(biāo)和計劃實施情況,并采取改進措施。(3)定期向總部報告質(zhì)量保證體系運轉(zhuǎn)情況,按時參加總部各項質(zhì)量安全工作會議和年度管理評審工作。(4)負責(zé)分公司管理團隊及員工隊伍建設(shè),貫徹總部的經(jīng)營理念和企業(yè)文化,培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督、考核及激勵員工。(5)堅持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),通過指標(biāo)、會議、現(xiàn)場分析會等方式控制和改進產(chǎn)品(服務(wù))質(zhì)量,滿足客戶需求。(6)組織分析處理客戶投訴,并監(jiān)督落實。(7)負責(zé)分公司各科室的安全生產(chǎn)考核,并對各類安全隱患采取糾正預(yù)防措施。(8)負責(zé)總公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。(9)分公司各科室接受總部各職能部門監(jiān)管。在經(jīng)理和質(zhì)量保證工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹執(zhí)行機電類特種設(shè)備安裝 維修有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量保證手冊和有關(guān)程序文件。對本系統(tǒng)控制環(huán)節(jié)、控制點的工作進行組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,對本系統(tǒng)的質(zhì)量控制負責(zé)并向質(zhì)量保證工程師匯報工作。 本公司技術(shù)負責(zé)人兼技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理,故技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理職責(zé)已在技術(shù)負責(zé)人段已描述,本處不在重復(fù)。(1)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)主持辦公室全面工作,組織并督促全室人員全面完成本室職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。 (2)貫徹落實本室崗位責(zé)任制,保證與各部門溝通順暢,做好協(xié)調(diào)銜接工作。(3)組織匯總公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結(jié)、工作計劃和其它綜合性文稿,嚴(yán)格行文程序,保證文稿質(zhì)量; (4)組織收集和了解各部門的工作動態(tài),公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議。(5)負責(zé)召集公司會議,檢查督促公司領(lǐng)導(dǎo)布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實情況。 (6)負責(zé)監(jiān)督公司行政公章、合同專用章的使用。 (7)參與公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。 (8)負責(zé)組織公司規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定和修改。質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共52頁 第 20頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日(9)負責(zé)對政府有關(guān)部門、行業(yè)主管部門的溝通、協(xié)調(diào)、咨詢、接待等工作; (10)參與質(zhì)量保證體系內(nèi)審、合同經(jīng)濟性評審、供貨方評價。(11)負責(zé)組織公司對各部門的考核工作,負責(zé)對本室員工的考評。(1)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)主持營銷部全面工作,組織部門員工全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。 (2)貫徹落實營銷部崗位責(zé)任制,保證與辦公室、技術(shù)質(zhì)量、工程等部門工作的良好協(xié)調(diào)和緊密配合。(3)負責(zé)電梯營銷網(wǎng)、銷售點的銷售和聯(lián)絡(luò)工作,檢查督促協(xié)調(diào)簽約合同按期供貨、及時運輸、如期施工。(4)負責(zé)應(yīng)收款的催收和交繳,保證應(yīng)收款率不大于公司規(guī)定的指標(biāo)。(5)負責(zé)營銷人員的職業(yè)品行、業(yè)務(wù)能力教育指導(dǎo)工作,杜絕經(jīng)濟犯罪事件發(fā)生。 (6)參與質(zhì)量保證體系內(nèi)審、合同交貨期限評審、合格供方供應(yīng)能力的評價工作。(7)負責(zé)對本部門員工的管理、考核和評價。(8)負責(zé)組織公司辦公物品、施工設(shè)備、工具、儀器及配件備品的供應(yīng)、采購工作,做好物品進、出、存統(tǒng)計核算工作。(1)在公司分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下主持工程部日常工作。(2)具體負責(zé)安裝分部工作。做好電梯安裝的開工準(zhǔn)備(井道勘測、安裝告知、開箱檢查)、過程監(jiān)督(施工安全及質(zhì)量督查)、安裝驗收(公司自檢、申報驗收、實施驗收、整改反饋、)、移交用戶、移交保養(yǎng)。(3)負責(zé)電梯安裝臺帳的建立工作,確保一機一檔,并在驗收合格15個工作日內(nèi)交辦公室存檔。(4)具體負責(zé)電梯安裝班組工作、驗收配合人員的安排(檢驗人員接送由辦公室負責(zé)),對因安排不當(dāng)造成的投訴問題負責(zé)。(5)自覺接受和配合上級、公司、工程部的檢查。負責(zé)對安裝班組及人員工作的考核,對安裝班組及人員的工作質(zhì)量提出獎懲建議。(6)負責(zé)檢查督促安裝班組及有關(guān)人員在規(guī)定的整改期屆滿前完成整改工作,及時將安裝驗收合格的電梯移交給維保分部。(7)分管維保分部工作,對維保工作負領(lǐng)導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)之責(zé)。(8)負責(zé)組織部門內(nèi)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)及技術(shù)練兵活動。(9)參加公司組織的安全技術(shù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,自覺利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。(10)以公司利益為重,起帶頭和表率作用,完成公司生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量目標(biāo)、施工安全等質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共52頁 第 21 頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日考核指標(biāo)。(11)落實“文明、熱情、快速、安全、優(yōu)質(zhì)、共贏”的服務(wù)理念。(12)參與質(zhì)量保證體系內(nèi)審、合同評審、合格供方的評價工作。(13)負責(zé)對本部門員工的管理、考核和評價。(1)在公司和工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下具體負責(zé)維保分部工作。(2)負責(zé)在每年12月15日前編制好公司下年度的電梯保養(yǎng)計劃。 (3)負責(zé)電梯維修保養(yǎng)臺帳的建立工作,在每月25日前負責(zé)編制下月度的電梯定期檢驗、限速器定期校驗計劃并報辦公室。(4)具體負責(zé)維修保養(yǎng)人員工作、定檢配合人員(檢驗人員接送由辦公室負責(zé))的安排,對因安排不當(dāng)造成的投訴問題負責(zé)。(5)自覺接受和配合上級、公司、工程部的檢查。負責(zé)對維修保養(yǎng)人員工作的考核,對維修保養(yǎng)人員的工作質(zhì)量提出獎懲建議。(6)負責(zé)每半年至少一次的對用戶滿意度的調(diào)查工作。(7)負責(zé)督促維修人員和用戶在限速器有效期屆滿前完成校驗工作。(8)負責(zé)組織部門內(nèi)職工法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)及技術(shù)練兵活動;負責(zé)維修工的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。(9)積極參加公司組織的安全技術(shù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,自覺利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。(10)負責(zé)解決公司其他維修工不能修復(fù)的電梯故障的修復(fù)工作。(11)以公司利益為重,起帶頭和表率作用。貫徹公司質(zhì)量方針,全面完成公司安全、質(zhì)量等考核指標(biāo)。(12)遵紀(jì)守法、服從管理、執(zhí)行公司制度、保守公司商業(yè)秘密。負責(zé)落實“文明、熱情、快速、安全、優(yōu)質(zhì)、共贏”的服務(wù)理念。(13)負責(zé)與用戶溝通和協(xié)調(diào),不發(fā)生因服務(wù)質(zhì)量不好原因的保養(yǎng)合同流失情況。(14)參與對本部門員工的管理、考核和評價。(1) 負責(zé)編制電梯安裝維修的作業(yè)指導(dǎo)書,施工方案等技術(shù)工藝文件,對技術(shù)工藝文件的可行性、經(jīng)濟性、正確性和完整性負責(zé)。(2)負責(zé)施工項目的工藝質(zhì)量控制,嚴(yán)格實施技術(shù)工藝文件,對技術(shù)工藝文件實施情況進行監(jiān)督、檢查,并指導(dǎo)作業(yè)人員開展工作。(3)負責(zé)辦理施工圖紙,技術(shù)工藝文件的修改變更聯(lián)系事宜。(4)執(zhí)行本手冊有關(guān)規(guī)定,按規(guī)定的質(zhì)量控制程序、控制環(huán)節(jié)(控制點)進行工藝質(zhì)量控質(zhì)量保證手冊文件編號:Q/HZZDZS2012共 52頁 第 22頁標(biāo)題1管理職責(zé)第 1 版 第0次修訂實施日期:2012年01 月01日制,對工藝質(zhì)量控制負責(zé),并在相應(yīng)記錄中簽字確認。(5)對不符圖紙及技術(shù)工藝文件和標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)的施工行為有權(quán)制止,并向質(zhì)保工程師匯報。 零部件責(zé)任人(1)對材料、外購件的質(zhì)量控制負責(zé)。對材料及零部件的標(biāo)識、存放、保管進行管理,要求標(biāo)識清晰齊全、存放符合條件、保管到位。(2)負責(zé)材料方面的技術(shù)文件、記錄審核,指導(dǎo)保管員和發(fā)放人員的工作;(3)按質(zhì)量保證體系的要求對材料及零部件的供方實施評價,并對供方的合格性和適宜性進行管理;(4)對采購的材料及零部件按要求進行檢驗和試驗,對不合格品提出處理意見。
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