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正文內(nèi)容

中級(jí)財(cái)管講義ppt課件(編輯修改稿)

2025-06-08 06:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 將企業(yè)長期、穩(wěn)定的發(fā)展和持續(xù)的獲利能力放在首位,能克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為,因?yàn)椴粌H目前利潤會(huì)影響企業(yè)的價(jià)值,預(yù)期未來的利潤對(duì)企業(yè)價(jià)值增加也會(huì)產(chǎn)生重大影響 。 企業(yè)價(jià)值最大化 ? 用價(jià)值代替價(jià)格,克服了過多受外界市場(chǎng)因素的干擾,有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為。 缺陷 ? (1) 企業(yè)的價(jià)值過于理論化,不易操作。盡管對(duì)于上市公司,股票價(jià)格的變動(dòng)在一定程度上揭示了企業(yè)價(jià)值的變化,但是,股價(jià)是多種因素共同作用的結(jié)果,特別是在資本市場(chǎng)效率低下的情況下,股票價(jià)格很難反映企業(yè)的價(jià)值。 缺陷 ? (2) 對(duì)于非上市公司,只有對(duì)企業(yè)進(jìn)行專門的評(píng)估才能確定其價(jià)值,而在評(píng)估企業(yè)的資產(chǎn)時(shí),由于受評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估方式的影響,很難做到客觀和準(zhǔn)確 財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的第四表述 ?相關(guān)者利益最大化 哪些相關(guān)者 ? (1) 隨著舉債經(jīng)營的企業(yè)越來越多,舉債比例和規(guī)模也不斷擴(kuò)大,使得債權(quán)人的風(fēng)險(xiǎn)大大增加。 ?。 哪些相關(guān)者 ? (2) 在社會(huì)分工細(xì)化的今天,由于簡單勞動(dòng)越來越少,復(fù)雜勞動(dòng)越來越多,使得職工的再就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)不斷增加。 ?。 哪些相關(guān)者 ? (3) 在現(xiàn)代企業(yè)制度下,企業(yè)經(jīng)理人受所有者委托,作為代理人管理和經(jīng)營企業(yè),在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和復(fù)雜多變的形勢(shì)下,代理人所承擔(dān)的責(zé)任越來越大,風(fēng)險(xiǎn)也隨之加大 哪些相關(guān)者 ? (4) 隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和經(jīng)濟(jì)全球化的影響,企業(yè)與客戶以及企業(yè)與供應(yīng)商之間不再是簡單的買賣關(guān)系,更多的情況下是長期的伙伴關(guān)系,處于一條供應(yīng)鏈上,并共同參與同其他供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng),因而也與企業(yè)共同承擔(dān)一部分風(fēng)險(xiǎn)。 哪些相關(guān)者 ? (5) 政府不管是作為出資人,還是作為監(jiān)管機(jī)構(gòu),都與企業(yè)各方的利益密切相關(guān) 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容 (1) 強(qiáng)調(diào)風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的均衡,將風(fēng)險(xiǎn)限制在企業(yè)可以承受的范圍內(nèi) 。 ? (2) 強(qiáng)調(diào)股東的首要地位 , 并強(qiáng)調(diào)企業(yè)與股東之間的協(xié)調(diào)關(guān)系。 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容 ? (3) 強(qiáng)調(diào)對(duì)代理人即企業(yè)經(jīng)營者的監(jiān)督和控制,建立有效的激勵(lì)機(jī)制以便企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)施。 ? (4) 關(guān)心本企業(yè)普通職工的利益,創(chuàng)造優(yōu)美和諧的工作環(huán)境和提供合理恰當(dāng)?shù)母@觯囵B(yǎng)職工長期努力為企業(yè)工作。 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容 ? (5) 不斷加強(qiáng)與債權(quán)人的關(guān)系,培養(yǎng)可靠的資金供應(yīng)者。 ? (6) 關(guān)心客戶的長期利益,以便保持銷售收入的長期穩(wěn)定增長 。 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容 ? (7) 加強(qiáng)與供應(yīng)商的協(xié)作,共同面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),并注重企業(yè)形象的宣傳,遵守承諾,講究信譽(yù)。 ? (8) 保持與政府部門的良好關(guān)系。 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容 ? (1) 有利于企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。 ? (2) 體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念 ? (3) 這一目標(biāo)本身是一個(gè)多元化、多層次的目標(biāo)體系,較好地兼顧了各利益主體的利益。 ? (4) 體現(xiàn)了前瞻性和現(xiàn)實(shí)性的統(tǒng)一。 目標(biāo)選擇 ?相關(guān)者利益最大化是企業(yè)財(cái)務(wù)管理最理想的目標(biāo)。但是鑒于該目標(biāo)過于理想化,且無法操作,本書后述章節(jié)仍采用企業(yè)價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)。 練習(xí)
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