恒裕中國(guó)企業(yè)考勤系統(tǒng)解決方案(編輯修改稿)
2025-05-31 04:06 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 資料用來(lái)自定義人事項(xiàng)目可再加九項(xiàng)字段作人事補(bǔ)充。根據(jù)設(shè)置好的部門(mén)類(lèi)型，輸入相應(yīng)的部門(mén)信息，形成公司完整的組織結(jié)構(gòu)表，并相應(yīng)反映其上級(jí)部門(mén)負(fù)責(zé)人姓名，錄入完人事資料可以方便查詢(xún)部門(mén)定員人數(shù)，缺額人數(shù)。根據(jù)應(yīng)聘情況作應(yīng)映記錄，從而選出優(yōu)秀人才進(jìn)行人事處理。根據(jù)員工辭工，辭退進(jìn)行處理，可急時(shí)反映已交離職申請(qǐng)員工的離職時(shí)間，考勤情況及工資情況等。 進(jìn)行已離職員工統(tǒng)計(jì)分析離職時(shí)間，離職類(lèi)型，并可進(jìn)行離職員工復(fù)職處理。 可打印廠(chǎng)牌及制作條型碼，其廠(chǎng)牌格式自定義。根據(jù)員工異動(dòng)情況進(jìn)行升遷，降職處理，并急時(shí)反映到工資項(xiàng)目。，工衣發(fā)放等根據(jù)員工獎(jiǎng)懲，工衣發(fā)放等情況進(jìn)行登記，如有費(fèi)用計(jì)入可直接進(jìn)行工資扣款處理。 可進(jìn)行宿舍人員安排，床位分部統(tǒng)計(jì)計(jì)及入住人員統(tǒng)計(jì)，并可進(jìn)行宿舍水電分?jǐn)偺幚怼?根據(jù)人員異動(dòng)情況及表現(xiàn)情況進(jìn)行工資調(diào)薪處理。二、 考勤管理有助于提高公司的考勤制度。在考勤管理中可對(duì)班次，班組，班級(jí)排班，考勤排班，類(lèi)型設(shè)定，考勤登記，工廠(chǎng)假日進(jìn)行自定義設(shè)置。員工的出勤情況可通過(guò)計(jì)算機(jī)讀取員工出勤信息判斷，對(duì)出差，請(qǐng)假，外出，休假及臨時(shí)加班等特殊情況進(jìn)行自動(dòng)刷卡判斷或手動(dòng)記錄修改。 員工可通過(guò)班次設(shè)定來(lái)判斷此人上什么班，作為打卡操作自動(dòng)判斷的依據(jù)和正常動(dòng)行的基礎(chǔ)，可根據(jù)工廠(chǎng)實(shí)際情況自定義多個(gè)班次。 通過(guò)班組設(shè)定可分配其員工上班級(jí)別，并進(jìn)行輪換班次自動(dòng)倒班或手動(dòng)排班功能。 通過(guò)班組排班并應(yīng)用其工廠(chǎng)假日，進(jìn)行判斷該組人員本月上班情況。 通過(guò)考勤排班笴對(duì)單一員工進(jìn)行某日上班情況修改及部分員上班情況修改。 可根據(jù)工廠(chǎng)實(shí)際上班情況小時(shí)或分鐘還是天作相應(yīng)設(shè)定，并可設(shè)定匯總當(dāng)天實(shí)際上班異常出勤系統(tǒng)。 可進(jìn)行請(qǐng)假、出差、補(bǔ)休、臨時(shí)加班及其它事件登記。 設(shè)置公司的節(jié)假日，以便員工在技術(shù)上時(shí)系統(tǒng)自動(dòng)辨認(rèn)是工作日還是節(jié)假日。
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